市場部崗位職責集合15篇
在現(xiàn)實社會中,很多場合都離不了崗位職責,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的市場部崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
市場部崗位職責1
(一)市場部主管職責
其具體職責是:
1、全面計劃、安排、管理市場部工作;
2、制定年度營銷策略和營銷計劃,擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算;
3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關系;
4、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施;
5、制定廣告策略和定年、季、月度廣告費用計劃;
6、對市場進行科學的預測和分析,并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備;
7、與研發(fā)、生產(chǎn)、采購、財務等部門共同進行產(chǎn)品商業(yè)化運作企劃;擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預算;
8、負責對業(yè)務系統(tǒng)及分支機構的稽查的組織執(zhí)行。
9、完成公司領導交辦的其他工作。
(二)銷售部主管職責
1、掌握行業(yè)信息,洞察行業(yè)發(fā)展趨向
2、用合法手段探求產(chǎn)品商業(yè)信息;(主要指競品的資料狀況、營銷戰(zhàn)略,戰(zhàn)術要領等)
3、掌握本企業(yè)產(chǎn)品在通路上的流通狀況信息
4、了解把握本企業(yè)資料狀況并與競爭對手作資料對比分析
5、重要信息原文及時分析上報,并能夠處理一定的日常工作調(diào)度。
6、受理訂貨信息,按銷售政策計劃,確認定單成立
7、根據(jù)正式定單進行發(fā)貨運作,向配送單位下達配送任務
8、合理裝配貨物,降低運輸成本
(三)客戶關系主管職責
1、及時、準確地處理客戶投訴及產(chǎn)品維修、保養(yǎng)過程中存在的問題;
2、建立客戶檔案,做好電話拜訪和上門拜訪工作;
3、及時總結公司產(chǎn)品、服務中存在的問題,撰寫報告并提出改進意見;
4、客戶滿意度調(diào)研分析及整改措施的制定實施;
5、客戶資料的歸檔整理及更新;
6、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
(四)市場部經(jīng)理的`職責
1、領導和組織部門內(nèi)部各成員共同制訂公司年度營銷目標和整體市場營銷工作計劃。
2、制訂年度市場推廣計劃和預算,監(jiān)督投放過程并及時評估和調(diào)整。
3、管轄本部門內(nèi)部及與其他部門之間的合作關系。
4、與商品部、銷售部門協(xié)商,結合市場情況做出合理的品牌推廣計劃。
5、與開發(fā)、銷售部門協(xié)商,結合市場情況做出合理和前瞻性個性品牌(產(chǎn)品)開發(fā)計劃。
6、與銷售部門配合進行分銷渠道及渠道政策設計與完善。
7、協(xié)助銷售部門實施整體市場推進工作,對過程及結果進行監(jiān)控與評估。
8、策劃與推廣顧客服務計劃(會員制計劃)和促銷活動,對工作過程及結果進行監(jiān)控與評估。
9、評定本部門工作及部內(nèi)人員資信及其業(yè)績表現(xiàn),并負責內(nèi)部人員調(diào)配。
10、招募、培訓、培養(yǎng)市場推廣人員,為公司發(fā)展儲備人才。
(五)設計主任
1、制訂年度公司設計制作計劃。
2、負責公司各品牌CIS系統(tǒng)規(guī)劃及相應品牌色彩應用計劃、視覺應用管理。
3、負責各專賣店、商場專柜的店面設計及相應貨架、道具配置計劃。
4、負責設計制作各種廣告、促銷活動所需POP。
5、制作費用預算與控制。
6、外協(xié)單位工作的督導。
7、負責各種推廣方案的實施,并對方案的實施給予監(jiān)督,對執(zhí)行效果進行評估。
8、結合實際需要制訂貨架、道具、配件安全庫存量,定期提交合理的貨架、道具需求計劃,保證貨架、道具的及時供應。
9、嚴格控制網(wǎng)點貨架、道具配件的領用情況,防止流失。
10、及時向各銷售網(wǎng)點傳達公司下發(fā)的安裝、裝修工藝文件及通知,并按要求對網(wǎng)點進行指導。
11、對不符合要求或違反公司規(guī)定的網(wǎng)點提出整改建議。經(jīng)批準后負責網(wǎng)點撤銷的善后工作。
12、每月對制作費用及各網(wǎng)點、客戶所需貨架、道具的賬目上報,并做好工作總結。
(六)信息經(jīng)理
1、建立健全公司營銷信息系統(tǒng),制訂內(nèi)部信息、市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度。
2、對本公司產(chǎn)品月度、季度及年度進銷存進行查詢分析,為本部門及公司領導提供銷售、生產(chǎn)決策依據(jù)。
3、對總部電腦信息系統(tǒng)進行日常管理維護和數(shù)據(jù)輸入及傳輸,并做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護、商品分類維護、單品資料維護、經(jīng)銷商資料維護及管理等。
4、每月向營銷總監(jiān)提供準確的各地(包括總部)各產(chǎn)品的庫存、銷量、銷售進度等銷售報表。
5、每天能及時反映各區(qū)域市場的要貨計劃/資源分配計劃。
6、與營銷財務做好銷售費用的嚴格控制,一旦出現(xiàn)情況,及時向營銷總監(jiān)反映。
7、隨時跟蹤業(yè)務流程,做到應收賬款的清晰控制
8、及時了解反映控制各銷售層次的銷售情況和庫存量。
市場部崗位職責2
工作職責:
1、負責產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析、行業(yè)競爭格局分析及市場環(huán)境分析,負責競爭對手銷售狀態(tài)監(jiān)控;
2、負責政策法規(guī)、新品上市、價格配置、活動促銷等市場情報收集;
3、負責公司產(chǎn)品定位,公司商品配置狀態(tài)的確認,并制訂商品價格及價格體系管理;
4、負責公司產(chǎn)品的'行銷方案的制定和執(zhí)行效果的評價;
5、負責市場需求分析、類別市場用戶群體研究;
6、負責終端促銷活動的組織策劃;
7、團隊管理。
任職資格:
1、10年以上整車(新能源)市場管理、產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉解汽車行業(yè)市場、產(chǎn)品體系及同類產(chǎn)品競爭對手的市場策略,有價格體系管理、產(chǎn)品管理經(jīng)驗;
3、熟悉汽車(新能源)產(chǎn)品、市場分析工具、信息收集及分析、金融政策、財務及法律法規(guī);
4、業(yè)務策劃、市場意識、領導力、客戶導向意識。
市場部崗位職責3
1、公司日常商務工作開展,對現(xiàn)有業(yè)務客戶進行分類、 整理并建檔
2、協(xié)助市場部經(jīng)理跟進各種新項目進展工作,及時整理并資料匯編上報;
3、負責對接、維系客戶,溝通業(yè)務往來,逐步拓展新客戶;
4、對公司宣傳資料內(nèi)容定期檢查、更新及維護工作;
5、協(xié)助市場部經(jīng)理處理展會、 等宣傳及各種項目標書制作工作;
6、通過各種渠道,定期洞察競爭對手相關情況,整理匯報給上級領導;
7、 領導交予其他工作。
市場部崗位職責4
1、負責招聘培訓客戶經(jīng)理,組建發(fā)展客戶經(jīng)理團隊;
2、負責所轄團隊的日常管理工作;
3、負責所轄團隊營銷計劃的.制定和實施,定期組織營銷活動;
4、負責協(xié)調(diào)所轄營銷區(qū)域的合作單位,管理渠道業(yè)務網(wǎng)點;
5、負責收集整理市場信息、競爭對手動態(tài);
6、完成營業(yè)部交辦的其他事項;
市場部崗位職責5
1、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等。
2、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā)。
3、組織收集市場銷售信息、新技術產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等。
4、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的`規(guī)范管理工作。
5、組織開展市場統(tǒng)計分析和預測工作。
6、按時完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作。
市場部崗位職責6
1、制定產(chǎn)品企劃策略。
2、大型活動的策劃組織、預算的.制定和監(jiān)督執(zhí)行;
3、熟悉輿情監(jiān)測和網(wǎng)絡SEO相關工作,做好輿情與危機事件管理;
4、負責外聯(lián)管理,負責建立、維護公司與各政府部門、企事業(yè)單位、社會公眾、媒體的關系和溝通,并對下屬企業(yè)進行指導。
市場部崗位職責7
職責描述:
市場拓展:
1)帶領團隊完成銷售任務。
2)部門銷售任務分解,明確大區(qū)主管和區(qū)域經(jīng)理的銷售任務。
3)開拓銷售渠道,建立并維護好客戶合作關系。
4)協(xié)助制定并組織實施銷售方案,參與制定市場營銷策略及市場發(fā)展戰(zhàn)略。
5)推廣公司各種促銷活動,搜集、匯總、反饋市場信息,做好客戶檔案管理。
部門日常管理:
1)建立完善部門各項制度流程、準則,并監(jiān)督執(zhí)行。
2)科學合理安排各崗位人員的日常工作,監(jiān)督協(xié)調(diào)各崗位人員順利完成本職工作。
3)培養(yǎng)新進員工,組織部門崗位知識培訓,提高工作效率,定期評估下屬工作表現(xiàn),建立人才儲備。 任職要求:
1、5年以上旅游行業(yè)銷售工作經(jīng)驗;
2、3—5年以上大中型銷售團隊管理經(jīng)驗,有旅游、文化科技行業(yè)大中型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、本科及以上工作經(jīng)驗;
4、市場營銷,旅游管理相關專業(yè)畢業(yè)。
市場部崗位職責8
、僦贫ê屯晟坪檬袌霾块T的各項基本制度,由公司總經(jīng)辦簽字后執(zhí)行。
、趯π逻M員工進行招錄面試,在試用期內(nèi)對員工進行考核,并如實上報給公司,對員工的'薪資透明細化。由公司總經(jīng)辦簽字后執(zhí)行。
、蹖M州市所有樓盤篩選式的攻關,對樓盤第一手資料的掌握。
、軐φ饺肼毜膯T工進行培訓,包括公司的企業(yè)文化,公司的公信度,營銷的各種渠道及技巧。
、輩f(xié)調(diào)團隊,領導市場部人員團結合作,適時提高員工工作積極性,對市場部工作做好日報表,⑥與董事會,設計部商議對樓盤進行駐點,以展銷會,家裝說明會或者投注廣告。
市場部崗位職責9
工作職責:
1、全面負責公司醫(yī)學檢驗診斷產(chǎn)品技術支持與應用培訓,解決客戶在使用過程中遇到具體的問題;
2、免疫產(chǎn)品的性能校準,及試劑使用過程中的問題處理,講解公司產(chǎn)品;
3、向客戶、代理商、銷售人員提供醫(yī)學檢驗免疫產(chǎn)品相關業(yè)務知識培訓。
4、收集和分析相關發(fā)光免疫產(chǎn)品技術特性資料;
5、編制和完善醫(yī)學檢驗免疫產(chǎn)品應用相關的技術資料;
6、參與公司產(chǎn)品的宣傳工作
任職資格:
1、年齡:35周歲以下,?埔陨衔幕,醫(yī)學檢驗專業(yè);
2、兩年以上檢驗科工作經(jīng)驗,一年以上檢驗儀器技術支持經(jīng)驗,熟悉全自動化學發(fā)光免疫分析儀的.操作。
3、熟練使用辦公軟件,具有良好的英語閱讀能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
4、動手能力和表達能力強,適應省內(nèi)出差。
5、接收優(yōu)秀的醫(yī)學檢驗、檢驗技術專業(yè)。
6、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場部崗位職責10
1、熟悉畫冊、海報、宣傳頁、折頁、橫幅、VI形象設計及印刷流程的'基本知識;
2、 負責公司形象展示宣傳、圖冊設計、宣傳冊設計等平面類初步設計工作;
3、 根據(jù)公司的營銷策劃方案,負責公司對外日常工作宣傳及廣告等平面設計;
4、協(xié)助完成公司網(wǎng)站、微信公眾號內(nèi)容更新及日常維護,達到企業(yè)宣傳作用;
5、 根據(jù)上級的安排制定設計進度計劃,并完成設計任務;
6、完成上級交辦的其它工作;
市場部崗位職責11
職責描述:
1、良好的文字功底,熟悉銷售部門工作內(nèi)容及流程,能建立各種銷售流程及制度;、
2、良好的人際溝通能力,善于與公司內(nèi)部各部門溝通;
3、親和力強,能與客戶建立良好關系;
4、為技術部及公司決策提供相關市場調(diào)研及決策依據(jù);
5、負責部門內(nèi)部銷售體系建立及文件的編制,招標文件的.編寫;
6、協(xié)助完成公司項目驗收、回款等。
7、領導交代的其他任務
任職要求:
1、本科或以上學歷,機械、電氣自動化、市場營銷等相關專業(yè);
2、具有1年以上自動化設備行業(yè)相關背景經(jīng)驗,有銷售渠道者優(yōu)先;
3、具備業(yè)務開發(fā)經(jīng)驗和相應的市場推廣技巧,具有靈活的談判技巧;
4、有良好的人際溝通技巧,具有團隊協(xié)作精神;
5、可適應彈性工作環(huán)境、出差。
市場部崗位職責12
職責描述:
1、負責全國營銷主題推廣活動方案策劃;
2、負責組織督導營銷主題推廣活動落地執(zhí)行,并對所服務各銷售大區(qū)活動執(zhí)行進行總結、評價;
3、負責所服務各銷售大區(qū)明星投放城市審核決策及費用報銷審核;
4、負責市場信息調(diào)研與分析;
5、上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1、三年以上全國市場管理工作經(jīng)驗,有成功全國營銷活動案例;
2、優(yōu)秀的溝通能力、創(chuàng)新能力、推動執(zhí)行力
市場部崗位職責13
1、協(xié)助領導制定和執(zhí)行部門年度及各階段工作計劃、工作目標,完善各項管理制度和流程;
2、根據(jù)公司的'業(yè)務發(fā)展目標,帶領團隊完成相應的業(yè)績指標;
3、拓展各類資金渠道,與銀行、信托、資管等金融機構建立良好的合作關系;
4、監(jiān)督融資項目的執(zhí)行情況,在專業(yè)領域提出建議和咨詢意見,對所投項目進行后續(xù)的監(jiān)控、分析、評估和管理。
市場部崗位職責14
1、執(zhí)行公司安排的本組工作任務,譬如報價,方案,起草合同等;
2、按客戶需求做好一切文字性工作;
3、實時跟上級負責人保持良好溝通,及時反饋客戶動態(tài)并具有自己獨立見解;
4、適當處理客戶投訴,適時匯報上級負責人;
市場部崗位職責15
1、組織相關部門和人員研討公司年度產(chǎn)品市場營銷策略和全年市場計劃,形成方案呈報公司批準后組織實施;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定新產(chǎn)品上市計劃,呈報公司批準后負責協(xié)調(diào)相關部門和人員具體執(zhí)行;
3、根據(jù)上市產(chǎn)品銷售狀況,制定市場活動費用預算,在財務授權范圍內(nèi)審核、批準公司產(chǎn)品的市場策劃案,協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督相關部門和人員具體執(zhí)行;
4、審核、批準產(chǎn)品調(diào)研計劃,協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督相關部門和人員具體執(zhí)行;
5、審核、批準產(chǎn)品廣告策劃案、確定發(fā)布方式及相應的媒介,報公司批準后組織實施;
6、制定市場信息收集制度,設計相關表格,指導銷售部、市場部、客服部人員進行相關信息的收集、整理,進行研究、分析后形成月度運營狀況評估報告,在月度營銷分析會議向參會人員進行匯報;
7、在公司內(nèi)部建立市場信息共享機制和相應的保密措施;
8、在財務授權范圍內(nèi)審核、批準產(chǎn)品品牌建設及維護方案,提交公司審批后組織實施;
9、組織、落實產(chǎn)品學術資料的制作、更新;
10、組織市場部人員策劃全國性及區(qū)域性的學術推廣活動,形成方案呈報公司審批后組織實施;指導省級經(jīng)理聯(lián)絡地區(qū)級代理商開展學術推廣活動,審核、控制各項費用支出;
11、帶領市場部成員組建專家團隊,統(tǒng)一管理,分級維護;
12、負責與醫(yī)學會等專業(yè)機構建立聯(lián)系;
13、組織制定本部門工作目標、工作計劃并監(jiān)督落實執(zhí)行;
14、協(xié)助公司人力資源部招聘本部門人員,負責本部門員工的培訓、使用、激勵、考核,負責下屬的日常管理、溝通等。
15、參與公司年度銷售政策的制定。
16、負責與公司其它部門的.工作協(xié)調(diào),獲得其他部門對本部門工作的支持;
17、服從公司或上級領導的工作安排,積極配合其他部門或同事的工作。
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