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[實用]環(huán)安崗位職責15篇
在日常生活和工作中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編整理的環(huán)安崗位職責,希望對大家有所幫助。
環(huán)安崗位職責1
1、在部長的.領導下,認真完成本職工作。
2、嚴格遵守《安全操作規(guī)程》的各項規(guī)定。
3、認真學習有關安全生產(chǎn)的指令、文件,不斷提高安全意識。嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度、措施和要求。
4、積極參加安全部門組織的各項安全活動,不斷提高安全素質和自我保護意識。
5、按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的污染情況。
6、不違章作業(yè),并勸阻、制止他人違章,對違章指揮有權拒絕執(zhí)行,同時及時向領導匯報。
7、認真維護保養(yǎng)設備,發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除,做好記錄。正確使用、妥善保管各種勞動防護用品,器具和消防器材。
8、認真執(zhí)行交接班制度,精心操作,嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程,遵守各項勞動紀律,操作記錄清晰、真實、整潔。
環(huán)安崗位職責2
。ㄒ唬┰谏a(chǎn)部部長(副部長)直接領導下開展工作,負責管理全公司安全生產(chǎn)的日常工作。
。ǘ┱J真貫徹執(zhí)行國家和上級部門有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標準和規(guī)章制度,負責建立健全全廠安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程,并對執(zhí)行情況進行檢查。
。ㄈ┙M織落實公司安全管理思路,督促部室、車間嚴格執(zhí)行,挖掘落實過程中好的方法,并認真總結推廣。
(四)協(xié)助組織建立全公司安全、環(huán)境、消防事故應急救援體系,定期組織事故應急救援模擬演練。
。ㄎ澹┴撠熃M織各類安全、消防檢查,對檢查出的問題有權下達行政指令,限期整改。遇有重大險情時,有權下令停止作業(yè),并立即上報。
。⿲拘聠T工、調崗員工、實習生、外委員工等人員進行安全教育,并建立相關臺帳和個人安全檔案等工作。
。ㄆ撸┴撠熅幹乒灸、季、月安全、環(huán)保、治安消防、職業(yè)衛(wèi)生工作計劃及組織措施,并督促有關部門實施。
。ò耍┒酱俨渴、車間定期對塵毒、高溫等有害人身安全健康的作業(yè)人員和特殊崗位人員的'健康體檢等工作。
。ň牛﹨⒓有赂臄U建工程項目的安全預評價、可行性研究、初步設計、方案審查和竣工驗收等工作,嚴格執(zhí)行安全“三同時”規(guī)定。
。ㄊ┒酱贆z查勞動防護用品的發(fā)放使用情況,制止糾正不按要求穿戴使用的現(xiàn)象。
(十一)負責本部門安全責任劃分,制定安全生產(chǎn)責任制,并督促檢查落實。
。ㄊ﹨⒓痈黝愂鹿实恼{查、分析和處理,對各類傷害事故進行統(tǒng)計分析、上報和建檔管理。
環(huán)安崗位職責3
1、協(xié)助部門負責人制定安全、環(huán)保管理體系并不斷完善,編制工廠安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理目標,并指導各部門按計劃開展各項工作
2、做好安全生產(chǎn)宣傳教育,開展公司級安全培訓,定期組織應急救援演練等工作
3、定期進行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)各種不安全因素,督促整改、消除事故隱患
4、整理安全標準化、環(huán)保等安環(huán)檔案,并按要求完成政府部門的資料填報
環(huán)安崗位職責4
職責描述:
1、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關的指示,堅持生產(chǎn)與安全的“三同時”;
2、對新調入人員及時進行安全教育,并組織好定期的安全生產(chǎn)活動;
3、對本車間發(fā)生的事故,要及時了解掌握情況,向領導報告,并參加調查分析,弄清情況,查明責任,提出防范措施;
4、檢查、督促本車間人員正確使用勞動防護用品;
5、協(xié)助編制安全技術措施計劃和方案,并督促實施;
6、負責車間安全裝置,防護器材,消防器材的監(jiān)督工作;
7、生產(chǎn)車間的'5S管理。推進現(xiàn)場管理,實現(xiàn)生產(chǎn)車間清潔化管理;
8、負責編寫各種應急預案,并協(xié)助生產(chǎn)部長組織演練;
9、負責編寫各項安全操作規(guī)程,并在工作中加以實施,檢查員工是否按照規(guī)程操作;
10、負責組織每月一次的安全隱患排查,并對安全隱患進行整改,確保整改完成;
11、負責公司與安監(jiān)局、環(huán)保局的聯(lián)系,確保各項安全和環(huán)保工作按照安監(jiān)局、環(huán)保局要求落實到位,確保各項檢查順利通過;
12、配合公司各項安全、環(huán)保手續(xù)的辦理;
13、負責制定公司各項安全、環(huán)保相關的制度;
14、完成直接上司交辦的其他事項。
任職要求:
擁有注冊安全工程師證
環(huán)安崗位職責5
1、負責組織貫徹和執(zhí)行國家下達的安全生產(chǎn)的法規(guī)、法令及規(guī)定。
2、負責組織制定公司內部安全規(guī)程、監(jiān)督管理流程、安全學習考核的組織實施。
3、負責組織公司安全事故的統(tǒng)計分析、調查處理和上報。
4、負責組織公司的安全檢查工作,做好安全隱患排除及安全問題處理工作。
5、配合人力資源部,負責公司全體員工的`安全培訓工作。
6、負責組織進行粉塵和有毒、有害物質的檢測和預防,職業(yè)病得防治工作。
7、負責組織公司環(huán)境損害的預防控制,污染治理和環(huán)境修復工作。
環(huán)安崗位職責6
1、在廠長、分管副廠長的領導下,負責全廠的安全工作。
2、協(xié)助廠長副廠長組織推廣安全管理監(jiān)察工作,全面貫徹執(zhí)行上級與廠部領導的各項安全法令、規(guī)程和制度。
3、組織編制各項安全規(guī)章制度,督促各車間、部室落實。
4、負責組織全廠的安全檢查,并落實所查隱患的'整改情況。
5、負責落實集團、公司、廠領導所查隱患的整改情況。
6、負責安全質量標準化業(yè)內資料的編制工作。
7、負責指導和檢查各車間安全管理資料的整理和歸檔。
8、負責制定全廠的安全活動計劃;并組織實施。
9、負責對事故的分析、調查、處理以及對事故責任人的處理。
10、負責組織建立“五標一體化”管理體系,并監(jiān)督其實施過程。
11、負責全廠每月安全結構工資的分配。
12、負責制定安技措資金計劃,并落實資金使用情況及工程進度。
13、負責制定安全培訓計劃,確保培訓工作按計劃完成。
14、負責組織每月的安全專題會議,落實會議精神。
15、參與安全作業(yè)方案的會審,負責登高、動火、動土等工程作業(yè)票的審批。
16、負責消防器材、消防配件計劃的審批。
17、負責對“三違”人員的處罰教育。
18、全面負責安全部日常工作及公司、廠部交付的工作。
環(huán)安崗位職責7
1、全面負責公司日常環(huán)保管理;
2、負責各類、環(huán)保管理制度的制定;
3、負責各類特種作業(yè)人員的`對外培訓的xx及取證工作;
4、負責三體系中環(huán)境、職業(yè)健康體系認證、落實的監(jiān)督工作;
5、負責標準化建設的推進及落實工作;
6、負責應急發(fā)生后的處理工作;
7、負責各類應急預案的編制及備案工作;
8、負責對外的安監(jiān)局、環(huán)保局xx及匯報工作;
9、負責集團公司各種、環(huán)保精神的傳達及落實工作
環(huán)安崗位職責8
1、在廠長、分管副廠長的領導下,負責全廠的安全工作。
2、協(xié)助廠長副廠長組織推廣安全管理監(jiān)察工作,全面貫徹執(zhí)行上級與廠部領導的`各項安全法令、規(guī)程和制度。
3、組織編制匯總和審查安全環(huán)保技術措施計劃和規(guī)定,督促有關部門按期進行。
4、組織審查安全技術規(guī)程、安全管理制度、工業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境保護的各項管理規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況。
5、堅決執(zhí)行“三同時”“五同時”制度,參加新建、改建、擴建工程及新產(chǎn)品的設計審核,竣工驗收和試車運轉工作。
6、組織參加重大事故的調查、處理、鑒定工作,負責審批一、二類壓力容器的設計及制造驗收工作。
7、與勞資資科共同負責勞動保護用品和保健食品防暑降溫的計劃審批及按標準發(fā)放工作。
8、有權對違章作業(yè)而導致事故者追究責任。
9、組織各類安全、環(huán)保技術教育工作,定期組織開展安全生產(chǎn)勞動競賽活動、總結推廣先進經(jīng)驗。
環(huán)安崗位職責9
1、部長作為部內的安全負責人,對本部的安全工作負全面責任。
2、認真學習有關安全生產(chǎn)的指令、文件‘認真組織宣傳企業(yè)“安全第一,預防為主”的基本方針和上級頒發(fā)的.有關安全法規(guī)、決定、條例、扎實做好安全思想教育工作,保證“安全第一,預防為主”的方針在生產(chǎn)等工作中得到貫徹和落實。
3、組合落實車間級安全教育,并督促檢查部內的安全教育工作。
4、積極組織員工參加公司、廠內組織的各類安全活動。
5、定期、不定期組織安全檢查,確保設備、安全裝置、防護措施處于完好狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,重大隱患寫出書面報告。
6、組織參加各類污染事故的調查和處理,并按規(guī)定及時上報。
環(huán)安崗位職責10
崗位職責:
1.推進公司iso18001職業(yè)健康體系、iso14000環(huán)境體系環(huán)保工作,按照公司年度環(huán)境和職業(yè)健康內審、管理評審計劃要求,實施內部審核并配合與協(xié)調外部監(jiān)督審核
2.組織編制公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康等中長期規(guī)劃以及相關管理制度、實施細則等,報批后監(jiān)督實施并落實責任制
3.組織編制公司年度安全、環(huán)保、職業(yè)健康等工作目標、計劃和技術措施計劃,報批后組織實施
4.組織制訂和完善部門內部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定
5.制訂本部門的工作計劃并分解到相關崗位,指導監(jiān)督其計劃的完成情況
7.根據(jù)公司年度安全生產(chǎn)管理目標和安全生產(chǎn)工作計劃,制定公司安全活動方案,報批后組織實施
8.組織實施公司生產(chǎn)及作業(yè)現(xiàn)場的日常、節(jié)假日安全檢查以及各類安全專項檢查
9.組織開展公司安全事故的調查工作,并提出處理和責任追究意見
10.監(jiān)督指導公司安全整改和安全技術改造工作,保證整改工作的順利進行
11.開展安全標準化班組評先、安全企業(yè)安全標準化達標晉級工作,錄入現(xiàn)場隱患整改、安全隱患,分析月、季、年安全情況
12.定期組織召開公司安全工作會議,評析安全管理績效,驗證安全不符合項的整改效果
13.組織督促各分子公司根據(jù)本單位安全生產(chǎn)實際情況編制安全保障措施資金計劃,檢查與考核安措資金計劃的落實情況
14.根據(jù)公司職業(yè)健康安全管理相關制度,組織檢測公司有害作業(yè)點,組織開展危險辨識工作,審定危險源辨識結果、分級控制方案和目標管理方案
15.組織開展公司的職業(yè)健康安全檢查工作,發(fā)布安全檢查通報,提出整改意見,并跟蹤檢查落實整改情況
16.督促組織有害作業(yè)員工的體檢工作,組織鑒定職業(yè)病危害因素
17.組織制定公司勞保用品定額及發(fā)放標準,監(jiān)督指導勞動保護用品和安全防護用具的發(fā)放、使用情況
18.根據(jù)國家防暑降溫政策,組織制定公司防暑降溫管理規(guī)定和相關標準
19.指導建立公司員工職業(yè)健康檔案,審核員工職業(yè)健康統(tǒng)計和分析報告
20.指導各分子公司開展職業(yè)健康保護工作,監(jiān)督各部門對職業(yè)病員工和有職業(yè)禁忌癥員工的保護
任職要求
1、學歷要求:本科及以上
2、專業(yè)要求:安全、電氣、機械、管理類相關專業(yè)
3、職稱或職業(yè)資格證書要求:中級及以上職稱或注冊安全工程師證書
4、工作經(jīng)驗要求:10年及以上相關工作經(jīng)驗,其中2年及以上部門正職副職經(jīng)驗1.推進公司iso18001職業(yè)健康體系、iso14000環(huán)境體系環(huán)保工作,按照公司年度環(huán)境和職業(yè)健康內審、管理評審計劃要求,實施內部審核并配合與協(xié)調外部監(jiān)督審核
2.組織編制公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康等中長期規(guī)劃以及相關管理制度、實施細則等,報批后監(jiān)督實施并落實責任制
3.組織編制公司年度安全、環(huán)保、職業(yè)健康等工作目標、計劃和技術措施計劃,報批后組織實施
4.組織制訂和完善部門內部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定
5.制訂本部門的工作計劃并分解到相關崗位,指導監(jiān)督其計劃的完成情況
7.根據(jù)公司年度安全生產(chǎn)管理目標和安全生產(chǎn)工作計劃,制定公司安全活動方案,報批后組織實施
8.組織實施公司生產(chǎn)及作業(yè)現(xiàn)場的日常、節(jié)假日安全檢查以及各類安全專項檢查
9.組織開展公司安全事故的調查工作,并提出處理和責任追究意見
10.監(jiān)督指導公司安全整改和安全技術改造工作,保證整改工作的順利進行
11.開展安全標準化班組評先、安全企業(yè)安全標準化達標晉級工作,錄入現(xiàn)場隱患整改、安全隱患,分析月、季、年安全情況
12.定期組織召開公司安全工作會議,評析安全管理績效,驗證安全不符合項的.整改效果
13.組織督促各分子公司根據(jù)本單位安全生產(chǎn)實際情況編制安全保障措施資金計劃,檢查與考核安措資金計劃的落實情況
14.根據(jù)公司職業(yè)健康安全管理相關制度,組織檢測公司有害作業(yè)點,組織開展危險辨識工作,審定危險源辨識結果、分級控制方案和目標管理方案
15.組織開展公司的職業(yè)健康安全檢查工作,發(fā)布安全檢查通報,提出整改意見,并跟蹤檢查落實整改情況
16.督促組織有害作業(yè)員工的體檢工作,組織鑒定職業(yè)病危害因素
17.組織制定公司勞保用品定額及發(fā)放標準,監(jiān)督指導勞動保護用品和安全防護用具的發(fā)放、使用情況
18.根據(jù)國家防暑降溫政策,組織制定公司防暑降溫管理規(guī)定和相關標準
19.指導建立公司員工職業(yè)健康檔案,審核員工職業(yè)健康統(tǒng)計和分析報告
20.指導各分子公司開展職業(yè)健康保護工作,監(jiān)督各部門對職業(yè)病員工和有職業(yè)禁忌癥員工的保護
任職要求
1、學歷要求:本科及以上
2、專業(yè)要求:安全、電氣、機械、管理類相關專業(yè)
3、職稱或職業(yè)資格證書要求:中級及以上職稱或注冊安全工程師證書
4、工作經(jīng)驗要求:10年及以上相關工作經(jīng)驗,其中2年及以上部門正職副職經(jīng)驗
環(huán)安崗位職責11
1、配合部長抓好車間的管理工作,做到生產(chǎn),杜絕事故。
2、按期檢查部內德生產(chǎn)情況,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時組織處理,對發(fā)現(xiàn)的不行為,及時制止,并給予教育和處罰。
3、負責部內職工的教育工作。嚴格貫徹執(zhí)行操作規(guī)程,教育職工增強意識,樹立“xx”的思想,處處以為本,做到防患于未然,避免各類事故發(fā)生。
4、配合部長加強職工的教育工作,抓好設備的操作工作。
5、積極參加公司、廠內舉辦的'各類活動。
6、配合部長組織各類污染事故的調查和處理,并按時規(guī)定及時上報。
環(huán)安崗位職責12
崗位職責:
1、有效地執(zhí)行并達成既定的銷售目標;
2、在現(xiàn)有的和新的市場中,拓展新的銷售機會;
3、維護并加強現(xiàn)有的客戶關系,處理售后服務事宜;
4、收集市場信息,關注競爭對手及市場發(fā)展趨勢,進一步拓展新的.業(yè)務;
5、 領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、大學專科以上學歷;(有能力者條件可以放寬)
2、至少一年以上相關銷售經(jīng)驗,熟悉環(huán)境/職業(yè)衛(wèi)生/工程健康等行業(yè)優(yōu)先;
3、良好的表達能力,演講及談判能力,并具備良好的團隊合作精神;
4、善于挑戰(zhàn)高薪,能承受一定的工作壓力;
5、良好的英語讀寫和表達能力。
環(huán)安崗位職責13
崗位要求:
1.建立健全公司安全管理體系,落實安全生產(chǎn)責任制;
2.制定和完善安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、治安管理等方面的規(guī)章制度和操作規(guī)程;
3.負責安全檢查以及安全隱患整改落實;
4.做好安全生產(chǎn)工作,杜絕重大事故的發(fā)生,降低一般事故的發(fā)生率;
5.做好職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治工作,建立職業(yè)健康檔案和職工健康檢查檔案,對有毒、有害作業(yè)場所做好日常的檢查工作,會同有關部門采取技術措施,逐步減少職業(yè)危害,降低職業(yè)病的發(fā)生率;
6.做好環(huán)境保護工作,杜絕環(huán)境污染事故的.發(fā)生;
7.落實人防、技防、物防措施,杜絕重大失竊事件的發(fā)生;
8.配合各級安全生產(chǎn)監(jiān)督部門和環(huán)保局、安監(jiān)局等來公司檢查、監(jiān)測;
9.做好安全培訓和指導工作,會同有關部門組織對特種作業(yè)人員進行專業(yè)安全技術培訓、考核發(fā)證工作;
10.負責6s管理工作。
任職要求:
1.45歲以下,大專及以上學歷,有注冊安全工程師證書;
2.三年以上大型制造業(yè)現(xiàn)場esh管理經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗;
3.熟悉國家頒布的安全管理及消防管理等相關條例內容;
4.熟練操作各類電腦辦公軟件;
5.具備高度的工作責任心、良好的職業(yè)道德操守和服務意識;
6.良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作精神。
環(huán)安崗位職責14
。ㄒ唬┎块T經(jīng)理安健環(huán)職責:
1、主持召開本部門月度安全工作會議,傳達上級有關安全工作要求,總結、布置本部門的安全工作。
2、按時參加公司月度安全例會,匯報本部門安全工作情況,提出解決問題的建議。
3、組織對新員工、轉崗員工進行部門級安全教育,對本部門員工進行經(jīng)常性的安全培訓和遵章守紀教育。
4、嚴禁違章指揮。有權拒絕上級違章指揮和強令冒險作業(yè),并及時上報相關情況。
5、組織經(jīng)常性的安全檢查和所轄區(qū)域安全環(huán)境治理,及時發(fā)現(xiàn)并排除事故隱患。遇有自身不能排除的事故隱患時,要迅速采取控制措施,并報告主管部門。緊急情況下可停止作業(yè)并撤出作業(yè)人員。
6、定期向本部門員工通報安全生產(chǎn)情況。
7、布置、檢查班組安全活動,對員工提出的安全問題和建議及時解決并及時反饋。
8、發(fā)生事故立即組織搶救,保護現(xiàn)場,并按規(guī)定如實上報。協(xié)助做好事故調查和善后處理。
(二)值班長安健環(huán)崗位職責;
1、認真執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指令和安全操作規(guī)程及各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2、全面了解掌握本班作業(yè)人員的思想動態(tài)和機械設備安全性能。
3、認真?zhèn)鬟_安全生產(chǎn)作業(yè)計劃,具體落實上級布置的安全工作,合理組織調配人力和機械設備。
4、按時組織召開班組安全例會,及時傳達上級有關安全工作要求,總結本班組安全工作。按要求組織開展班組安全日活動。
5、在直接危及人身安全的緊急情況下,有權停止作業(yè)或采取可行的應急措施,并組織人員撤離作業(yè)現(xiàn)場。
6、嚴禁違章指揮。有權拒絕上級違章指揮和強令冒險作業(yè)。
7、督促、檢查當班作業(yè)人員遵章守紀,隨時糾正違章違紀現(xiàn)象。
8、發(fā)生事故要立即如實上報,保護好事故現(xiàn)場,協(xié)助做好事故調查。
。ㄈ┌(組)長安健環(huán)職責:
1、負責管轄范圍內的'人員、機械設備的安全。了解、掌握本班組人員的思想動態(tài)和機械設備安全性能。
2、認真執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指令和安全操作規(guī)程及各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
3、督促、檢查員工正確穿戴和使用勞動防護用品,熟知作業(yè)現(xiàn)場和工作崗位存在的危險因素、應采取的防范及應急措施。
4、組織對新員工、轉崗員工進行班組安全教育,提高員工安全意識。
5、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業(yè)或在采取可行的應急措施后組織班組人員撤離作業(yè)現(xiàn)場。
6、嚴禁違章指揮。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。
7、經(jīng)常檢查班組人員執(zhí)行規(guī)章制度情況,隨時糾正違章作業(yè)。
8、發(fā)生生產(chǎn)安全事故要立即如實上報,保護好事故現(xiàn)場,協(xié)助做好事故調查。
。ㄋ模└鲘徫粏T工安健環(huán)職責:
1、認真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)指令,嚴格遵守本崗位安全操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2、正確穿戴和使用勞動防護用品,了解作業(yè)現(xiàn)場和工作崗位存在的危險因素、應采取的防范及應急措施。
3、積極參加各種安全教育培訓,掌握本崗位安全生產(chǎn)知識,不斷提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急處理能力。特種作業(yè)人員必須持證上崗。
4、認真聽取班前作業(yè)計劃。嚴禁違章作業(yè)。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。作業(yè)中發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全或重大貨運質量、重大機損的緊急情況時,應及時停止作業(yè)或在采取可行的應急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場。
5、發(fā)生事故要立即如實上報本部門安全負責人,保護好事故現(xiàn)場,配合有關部門做好事故調查。
6、按時參加班組安全會議、活動,積極提出合理化建議,認真查找身邊隱患。
環(huán)安崗位職責15
崗位職責:
1、組織制定公司esh管理制度,組織各部門完善安全操作規(guī)程、危險源識別、環(huán)境因素識別;
2、協(xié)調擬定公司ehs年度目標,組織各部門分解落實公司目標;
3、結合公司ehs目標,組織制定公司ehs工作計劃;
4、參與制定ehs相關技術標準、ehs相關技術協(xié)議,提升公司安全技術水平;
5、組織實施ehs相關培訓,提升員工安全意識和技能;
6、協(xié)調辦理公司ehs相關合規(guī)手續(xù),避免公司違法風險;
7、組織健全、參與實施公司ehs應急體系,提升應急能力;
8、組織策劃、實施ehs檢查、檢測,跟蹤問題整改;
9、組織公司級事故調查工作,參與其他級別事故調查;
10、組織完善勞動防護用品發(fā)放方案,保障勞防用品充足發(fā)放。
任職要求:
5年及以上經(jīng)驗,有環(huán)境/安全/職業(yè)衛(wèi)生健康管理經(jīng)驗/2年以上管理經(jīng)驗。
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