幼兒園保教工作計劃范文匯編8篇
時光飛逝,時間在慢慢推演,又迎來了一個全新的起點,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。那么我們該怎么去寫計劃呢?以下是小編精心整理的幼兒園保教工作計劃8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
幼兒園保教工作計劃 篇1
一、指導思想
全面貫徹落縣教育局的工作要求,結合幼兒園三年發(fā)展計劃,加強課程意識,規(guī)范課程的實施,堅持以教研組為主陣地,進行新課程的實施與研究,加強園本培訓,積極構建園本課程,進一步優(yōu)化保教質(zhì)量,積極通過學習、研討,切實抓好教育教學常規(guī)管理,全面提升幼兒園保教質(zhì)量。
二、主要工作及措施
(一)規(guī)范課程管理,推進課程建設
本學期我園對課程管理更加規(guī)范,在上學期改革的基礎上,利用集體備課及一日活動的研討促進課程的規(guī)范,關注細節(jié),發(fā)現(xiàn)問題、選擇方法、解決問題。扎扎實實做好課程管理工作。
措施:
1。保教處成員以進班巡視的方式幫助班級教師尋找亮點及缺點,及時提出改正策略。共性問題可以放到教研當中解決。
2。利用每周四的集體備課時間及一日活動研討時間幫助教師解決教學及帶班中發(fā)現(xiàn)的問題,共同商討對策,統(tǒng)一實施。
3。嚴格按照一日活動時間安排表、各功能區(qū)活動安排表及周計劃表開展教育教學活動。
(二)加強特色課程建設,鞏固幼兒園的特色
具體措施:
1!弊叱鋈ィ堖M來”,讓教師明細特色課程的教育理念及教學方法,少走彎路。
2。集體教學活動與區(qū)域活動相結合鞏固幼兒園特色課程。
3。以課題為載體,加強特色課程研究。本學期我園的3個課題都要著手開始研究及收集資料,鼓勵老師們真真實實做研究。
。ㄈ┘哟髨@本教研力度,完善自培,關注教師專業(yè)成長。
措施:
1。繼續(xù)深化幼兒園園本化課程的開展,拓展園本課程的內(nèi)容。
2。發(fā)揮教研組力量,開展園本教研活動,增加幼兒園在新課程中的特色主題。
3。落實每周一次的大組教研、每兩周一次的科研培訓、每周一次的段教研活動制度。集業(yè)務學習、園本培訓、專項技能培訓、新教師培訓等為一身。結合教師的實際需要,利用業(yè)務學習和教師的教育活動檢查相結合的方式提高教師的專業(yè)能力。
。ㄋ模┲匾暯萄薪M建設,提高教研組工作效能
措施:
1。以本學期的一日保教優(yōu)化、特色課程建設研討為重點,教研組活動有規(guī)律,有討論記錄,實施過程中重在積累。
2。教研組長精心組織每一次教研活動,活動準備充分,要求有活動詳細記錄,活動后寫出體會。教研組每月一次碰頭會,每月一次教研活動,保證每次教研活動時間不少于1小時。
3。結合幼兒園特色課程,組織開展教師的技能培訓及自培工作。
4。積累每個主題的環(huán)境資料、區(qū)角材料,并將相關材料上傳至360網(wǎng)盤,利于教師之間的相互學習。
。ㄎ澹┘訌娬n題管理,重視教科研并重
措施:
1。做好課題的總結,上報工作。
2。做好縣級以上課題的過程管理工作,實施動態(tài)管理,課題負責人必須加強課題的管理,實施專人負責,落實到人。
3。堅持人人參與原則,通過教育科研來提升教師專業(yè)技能。要求課題人員做到堅持不懈,并將課題適時匯報。
4。提倡和鼓勵教師在網(wǎng)絡、教育雜志上投稿,積極參與論文的評定。
5。各個課題都要求在學期初制定好計劃,學期中有小結,學期末有總結,完成研究后有相關論文和課題研究報告。每個課題都有相應的課題研究記錄,所有資料存檔。
。┘訌娂覉@聯(lián)系,共同促進幼兒和諧發(fā)展
增強教師服務意識,愛心對待家長,服務每個家長。重視在平常時刻對家長的周到與細致。通過有效地開展各類活動,增進家園之間的聯(lián)系,有效整合社區(qū)各類資源,為幼兒教育服務,促進幼兒和諧發(fā)展。家園共育氛圍需要濃厚,依據(jù)實際情況,豐富指導形式。教育服務工作還需要規(guī)范,并加強宣傳力度,以期提高家長的理解和認同。
措施:
1鼓勵各班教師充分挖掘、利用社區(qū)環(huán)境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現(xiàn)在教育課程方案和教師組織的各項活動中。
2。積極聽取家長的建議和意見,及時反饋和處理。
。ㄆ撸﹫猿忠杂變喊l(fā)展為本,促進幼兒健康、和諧發(fā)展
1。創(chuàng)設互動式環(huán)境,促進幼兒具有個性的和諧發(fā)展。
2。積極開展游戲活動,促進幼兒健康、和諧發(fā)展。
3。注重積極體驗,培養(yǎng)幼兒健全人格。
4。加強健康教育,促進幼兒健康發(fā)展。
5。做好幼小銜接,為幼兒入學作準備。
措施:
1。學期中,教師根據(jù)孩子的發(fā)展,主題的需要,有效的創(chuàng)設教育環(huán)境,充分利用身邊的教育資源,教育素材,最大化的利用環(huán)境來達到有效的教育目的,使幼兒在與環(huán)境的積極互動中獲得發(fā)展,培養(yǎng)審美。
2。學期中,因地制宜,注重幼兒角色裝扮游戲、規(guī)則性游戲、結合運動的'戶外游戲的開發(fā)和利用,將幼兒園多功能活動室充分利用起來,建立有效的使用制度和管理制度,合理利用好幼兒園的功能室,有目的有計劃的組織游戲,提高游戲質(zhì)量。
3。各班根據(jù)季節(jié)、節(jié)日等開展豐富多彩的主題教育活動。在幼兒大活動培養(yǎng)孩子積極的情感,良好的社會道德。
4。利用參觀、學習、主題活動的開展,激發(fā)大班幼兒入小學的愿望,從良好的行為習慣、學習習慣培養(yǎng)入手,培養(yǎng)孩子的社會責任感、集體主義思想。通過與小學老師的溝通交流、互相聽課共同探討幼小銜接。
以上計劃依據(jù)上級精神,對業(yè)務工作作有機調(diào)整。
三、具體工作安排
時間
內(nèi)容
第一周
。9。1—9。4)
1。大環(huán)境創(chuàng)設、班級環(huán)境創(chuàng)設、暑期師德培訓
2。集體備課
3。第一周周計劃制定
4。全園開學前幼兒家訪工作
5。幼兒報名注冊
6。新教師崗前培訓
第二周
。9。7—9。11)
1。各班穩(wěn)定幼兒情緒
2。各班班級環(huán)境布置
3!伴_學第一天”系列活動
4。開學班級環(huán)境評比
5。教研組制定計劃,班組教師制定、交流班務計劃
6。班級開展9月10日教師節(jié)主題教育活動
7。確定教研、科研主題
8。早操練習
9。收集幼兒信息采集表、幼兒學籍錄入工作
10。市第二屆新課程研究班第十一次活動籌備工作
第三周
。9。14—9。18)
1。早操練習
2。新生家長會
3。備課本檢查
4。幼兒學籍錄入工作
5。升旗儀式開始
6。簽訂師徒結對協(xié)議
7。市第二屆新課程研究班第十一次活動
第四周
(9。21—9。25)
1。開展中秋節(jié)主題教育活動
2。回收9月份成長檔案
3。幼兒學籍錄入
4。教研活動——新教師展示課
5?蒲谢顒
6。班級主題墻、自然角、區(qū)角評比
第五周
(9。28—10。2)
1。教研活動:縣幼兒園音樂活動課堂教學評比園內(nèi)選拔
2。開展“迎國慶”主題教育活動,激發(fā)幼兒愛國情感。
3。備課檢查、評比
4。幼兒學籍錄入
第六周
。10。5—10。9)
1。國慶節(jié)假期
2。各段教研活動
3。參加縣幼兒園音樂活動課堂教學評比園內(nèi)準備工作
第七周
。10。12—10。16)
1。教研活動
2。備課檢查、評比
3。開展10月16日—世界糧食日主題教育活動。(晨會上進行宣傳教育、用餐等)
4。幼兒學籍錄入
5。第一屆創(chuàng)意美術嘉年華活動籌備工作
6。組織教師參加縣幼兒園音樂活動課堂教學評比
第八周
。10。19—10。23)
1。幼兒學籍信息審核
2。教研活動、科研活動
3。開展重陽節(jié)主題教育活動
第九周
。10。26—10。30)
1。教研活動、科研活動
2。備課檢查、評比
3。班級主題墻、自然角、區(qū)角評比
4。回收10月份幼兒成長檔案
5。完成幼兒學籍信息審核工作并提交
6。縣幼兒園美術活動課堂教學評比園內(nèi)選拔
第十周
。11。2—11。6)
1。教研活動、科研活動——大段家長開放日試教
2。幼小銜接家長會
3。參加縣幼兒園美術活動課堂教學評比準備工作
第十一周
。11。9—11。13)
1。教研活動中段家長開放日試教
2。備課檢查、評比
3。組織教師參加縣幼兒園美術活動課堂教學評比
4。大段家長開放日
第十二周
(11。16—11。20)
1。教研活動——小段家長開放日試教
2。幼兒自理能力比賽
3。。親子活動之:親子操活動
4?蒲谢顒
5。中段家長開放日
。ǖ谑
11。23—11。27)
1。中段家長開放日
2。教研活動——小段家長開放日試教
3。備課檢查、評比
4;厥11月份幼兒成長檔案
5。小段家長開放日
。ǖ谑闹
11。30—12。4)
1。音樂組教研活動——進行期中教研小結,交流教師的教學經(jīng)驗
2?蒲谢顒
3。小段家長開放日
4。班級主題墻、自然角、區(qū)角評比
5。幼兒行為習慣比賽
第十五周
。12。7—12。11)
1。教研活動
2。備課檢查、評比
第十六周
。12。14—12。18)
1。教研活動、科研活動:教師手工大賽
第十七周
。12。21—12。25)
1。教研活動
2。備課檢查、評比
3;厥12月份幼兒成長檔案
第十八周
。12。28—1。1)
1。音樂組教研活動
2。班級主題墻、自然角、區(qū)角評比
3。科研活動——教師經(jīng)驗交流暨總結大會
第十九周
。1。4—1。8)
1。備課檢查、評比
2。教研活動
第二十周
。1。11—1。15)
1。教學質(zhì)量檢測
第二十一周
。1。18——1。22)
1。幼兒成長檔案袋、資料整理
第二十二周
。1。25——1。29)
1。學期末考核工作
2。1月30日(農(nóng)歷十二月二十一)寒假開始
幼兒園保教工作計劃 篇2
一、指導思想
堅持以《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》為指導,學《綱要》,用《綱要》,根據(jù)教育局基教科對幼兒教育工作的意見,結合本園實際,盡力讓《綱要》的理念與精神落實我園的保教管理和保教第一線中,使幼兒在園能得到快樂的玩耍與學習,使幼兒園的保教隊伍煥發(fā)新的活力,較好地促進兒童富有個性的發(fā)展。
二、本期幼兒園保教主要目標:
在老師、幼兒、家長都過渡了一學期之后我們對我園的保教工作做出了新的要求,扎實的落實保教常規(guī)制度,注重考核的量化;規(guī)范一日保教活動,堅持保教并重;成立各科教研組,圍繞實際問題開展教研,加強教研工作的引領性;密切家園聯(lián)系,共育幼兒;加大對外宣傳力度;提高教師綜合能力,培養(yǎng)一專多能的教師;加大新教師的培訓力度,培養(yǎng)幼兒富有個性的發(fā)展,穩(wěn)定教師隊伍。
三、具體目標與措施:
(一)落實新的保教常規(guī)制度,促進保教規(guī)范發(fā)展。
良好的制度是保證一切工作有序高效進行的保障,幼兒園原來的保教常規(guī)制度在一定程度上促進了幼兒保教質(zhì)量的提高,但是也存在著一定的問題,因此,本學期我們將更加完善保教常規(guī)制度,以期進一步落實和促進幼兒園保教工作,認真監(jiān)督教師的保教工作,做到有檢查,有考核,有獎懲。
幼兒園的各項規(guī)章制度力求將關注的目光投向幼兒一日生活中的各個生活環(huán)節(jié)、集中教育活動、游戲教育活動以及保教人員學習和日常工作常規(guī)方面。幼兒園期望通過這種常規(guī)制度的導向引導大家注重落實一日保教規(guī)范,注重提高教育教學能力,注重幼兒的游戲教學,使幼兒園的保教工作真正落到實處。這就要求所有教職工認真自覺學習《幼兒園一日保教工作規(guī)范》,明確工作職責,堅持保教并重。孩子年齡越小,需要我們照顧的就會越多,作為老師的我們,要堅持細心、耐心對待孩子,將保育工作放在重要位置,特別是小、中班的保教人員。
在做好保育的前提下提高教育能力才能促進幼兒的全面發(fā)展。因此,老師們要結合自己所任教領域,自覺主動找時間加強學習,樹立和落實正確的教育觀、兒童觀、發(fā)展觀,不斷反思,這樣才能從根本上保證教育教學能力的提高,培養(yǎng)好幼兒,建立科學的一日活動常規(guī),細化每一環(huán)節(jié)的管理,繼承上學期的工作方式,補充新的教育理念。關注幼兒生活的每一個環(huán)節(jié),從入園、晨間活動、集體教學、游戲活動、餐點、午睡、起身、離園,按照每個環(huán)節(jié)的具體要求,形成規(guī)章制度,并要求老師嚴格的遵守制度,把制度作為一切工作的前提備好課是上好課的先決條件,教師備課要建立在以幼兒發(fā)展為本的教學思想基礎上,要求教師的課必須提前一周備課,美堂課都要有教具來輔助教學的'開展,教學要以游戲為主。要從幼兒的角度去思考,做到功在課前,利在課上,思在課下,優(yōu)化教學過程。要求老師提前一周備課,并在業(yè)務學習的時候集中交流、研討。保教主任隨時檢查教師的教案和教具的準備情況,時教師做到課前有備課,課中有課上,課后有反思的教學流程。鼓勵教師根據(jù)自己的需要自主學習,多讀書,讀好書,并互相交流學習心得,做好讀書筆記。撰寫教師筆記,個案分析,月末交保教主任檢查,把教師的各項考核和教師的工資掛鉤。保教人員要做到早安排,結合保教一線的具體問題,經(jīng)常深入一線,觀摩活動,及時有效地實施保教管理,注重互幫、互學與引導、支持并重,對教學過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議。通過聽課-說課-評課-議課的活動形式,促進教師的自我反思,評課時教師們的是羅列現(xiàn)象或問題,對具體情況的分析還不夠深入。
管理中注重量化考核,注重嚴格公正及時,切實為保教一線服好務。各班的班長要重視幼兒園全園性工作與本班工作的結合,重視本班保教的銜接工作,教師與教師之間的交接工作,對幼兒的保教要求三位教師要經(jīng)常溝通交流,注重教育的一致性。主班要定期分析本班班務工作現(xiàn)狀,管理好本班的班務工作。
(二)圍繞實際問題開展教研。
上學期,幼兒園在適應石油城的各項工作,在教研這塊處于停滯階段,本學期我們成立了各科教研組,開始開展分領域的教研,多數(shù)教師都樂于參加這種形式的教研活動并深有收獲,教研解決了我們在保教工作中遇到的一些問題
本期教研工作的重點是,繼續(xù)圍繞保教人員在保教工作中遇到的一些實際問題開展教研,教研組長要充分發(fā)揮示范引領作用,提高教研實效。各教研組長要通過示范、引領、交流、討論等多種形式,為新老教師的成長搭建平臺。我們期望通過教研既能培養(yǎng)一專多能的教師,培養(yǎng)新的骨干教師,又能探索出一些教研的方法,提高教研的質(zhì)量,并能通過研究來提高教育教學的質(zhì)量,達到以研促教的目的。
在大力開展教研工作的同時,我們將對教師們正逐漸將所理解的課改理念轉化為自身的教育行為,實施過程中有了初步的整合意識,注重做好活動前的各項準備工作(幼兒認知經(jīng)驗、生活經(jīng)驗、多媒體課件、環(huán)境創(chuàng)設等)。
教研目標
1、以理論學習為抓手,促進教師吸納、反思水平的整體提高。
2、以教學案例為載體,營造積極互動的探討氛圍。
3、以家長工作為紐帶,推動家園一致的和諧教育。
教研重點
1、提供三園觀摩學習、網(wǎng)上信息交流、互動研究等多種形式的專業(yè)理論學習,提高教師在活動設計和教學后反思的能力。
2、發(fā)動骨干教師的教學優(yōu)勢,做好每兩周一次的教學觀摩活動的設計、把關工作,使上課教師能全面領會教學意圖和內(nèi)涵。
3、組織學習有關評課的專題文章,結合教學案例中教師達成共識的具體問題進行教師提問設計和即時回應策略專題研究,有針對性的提高教師評課質(zhì)量。
4、認真做好教研記錄,將討論的內(nèi)容及時進行提升和總結,確保每兩周一次的教研活動有質(zhì)量。
5、加大家長資源的開發(fā)和利用,進行家園互動的多種形式的實踐活動。(各班至少12種形式)
(三)密切家園聯(lián)系,共育幼兒
《綱要》總則里指出,幼兒園應與家庭、社區(qū)密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。家園合作已經(jīng)成為關系教育成敗的重要因素,尤其是石油城幼兒教育,家長的意識有時就能左右幼兒園教育。因此,要讓石油城幼兒受到良好教育,必然要注重引導家長樹立正確的教育觀、兒童觀。本期的家園聯(lián)系工作,教師要主動宣傳我們所做的一切,要讓家長深入了解我們的工作。幼兒園在家長會、家長開放日、宣傳欄中要結合實例宣傳正確的兒童觀,引導家長樹立正確的育兒觀。
具體活動安排:
九月份
1、做好新生的報名工作,和新生的分班工作。
2、召開新生家長會。
3、做好老生的報名工作和家長工作。
4、保教室及各班制定本學期的各項計劃。
十月份:
1、結合國慶在教師中進行敬業(yè)愛崗活動,在幼兒中進行愛國、愛家鄉(xiāng)教育
2、早操的編排
3、組織好園本培訓和教研活動(貫穿全學期)
4、認真創(chuàng)設環(huán)境,精心組織好游戲和區(qū)角活動
5、組織配班教師進行觀摩研討活動
6、開展親子運動會活動
十一月
1、開展全園教師優(yōu)質(zhì)課評比
2、區(qū)域環(huán)境、主題墻評比
3、一年以內(nèi)教師亮相課。
十一月:
1、進行自制玩具比賽
2、開展中大班家長半日開放活動
3、教師教研活動
十二月:
1、各班迎元旦活動。
2、教師觀摩課活動
3、教師自制課件評比
4、各教研組活動
5、興趣班展示活動
元月份
1、做好本學期幼兒發(fā)展情況的測試和評價,特別要做好成長檔案的整
理工作
2、全園教師工作考核
4、做好學期結束工作
5、教師做好年終總結
幼兒園保教工作計劃 篇3
一、指導思想
本學期堅持以《幼兒園教育指導綱要》和《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指導,按照幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃及全園工作計劃的總體工作思路及目標,外樹形象、內(nèi)抓質(zhì)量為重點;以科學管理為保障、以師幼共同發(fā)展為根本、以優(yōu)質(zhì)保教為中心;進一步促進保教規(guī)范發(fā)展及教研隊伍建設,完善幼兒的生活、游戲環(huán)境,從不同層面促進幼兒全面發(fā)展。
二、工作目標
。ㄒ唬﹪@一日活動流程細則,全面提升保教質(zhì)量。
。ǘ┲μ岣呓處熽犖榻ㄔO,重視教師培訓,結合全園工作安排,為教師提供多種平臺學習鍛煉,提高教師的育人能力和水平。
。ㄈ┏浞掷脩敉饪臻g及足球場提高幼兒的運動基本技能,增強體質(zhì)。
(四)開展多種形式的家長工作,拓展家、園、社區(qū)聯(lián)系,構建互動外延教育。
。ㄎ澹╋@特色、求創(chuàng)新,注重早教中心教師師資培訓,促進早教優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
三、重點工作與措施
(一)以一日保教質(zhì)量為出發(fā)點,規(guī)范保教行為,提升教育教學質(zhì)量。
我們的工作有些是重復性的,有些是創(chuàng)造性的,不論是什么樣的工作,我們都要有扎實的基礎,不斷提升的思想認識與專業(yè)技能,去撐起我們對專業(yè)品質(zhì)的追求。
1.關注班級常規(guī)建設工作,提高班級管理質(zhì)量。
①在年青教師占絕對比例的情況下,班級常規(guī)建設亦是艱難困惑的挑戰(zhàn)。因此,本學期我們還將細化落實一日工作流程,加強進班指導與督查力度,對活動時間的安排與有效落實情況、教育教學活動組織情況、出操情況、戶外活動等進行觀摩指導。同時,保教人員要深入班級跟蹤指導教師組織一日活動,幫助每個班級教師提煉總結本班管理的有益經(jīng)驗,并進行推廣交流,整合有益經(jīng)驗來提高全園教師科學、合理的組織一日活動的能力。
、诩訌姲嗉壒ぷ鞯墓芾砹Χ。強化班主任的管理意識,提高班主任的管理水平、決策水平以及協(xié)調(diào)水平,以良好的班級形象、優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度、全新的工作理念,出色的完成各項工作任務。
2.規(guī)范執(zhí)行集體備課制度,提升集體備課質(zhì)量。
年級組:備月計劃:備孩子的經(jīng)驗(各班級提前1-2周,通過詢問、調(diào)查了解幼兒的學習興趣、需求及發(fā)展現(xiàn)狀)、備目標、備內(nèi)容系統(tǒng)圖(集體、生活、區(qū)域:億童的、戶外)、備環(huán)境的準備、家園共育;班級:備周計劃進程和日計劃行動方案。各教師認真?zhèn)湔n,目標明確,層次分明。
3.圍繞幼兒一日生活活動的內(nèi)容和要求,初步開展適合本園幼兒發(fā)展的區(qū)域活動。
本學期我們將繼續(xù)以區(qū)域活動理論為指導,扎實開展區(qū)域活動。充分利用教研活動時間,組織教師研討區(qū)域活動實施過程中存在的問題及解決方法,本著學習為先、研究為重的精神,立足實際,加強理論學習,注重關注幼兒興趣與能力發(fā)展需要,將區(qū)域活動與主題活動有機的結合起來,以區(qū)域活動環(huán)境創(chuàng)設與材料提供為重點,提高區(qū)域活動質(zhì)量,使主題活動及區(qū)域活動更好地為孩子的發(fā)展服務。
(二)加強保教隊伍建設,提高教師素質(zhì)與能力。
1.合理劃分,分層培養(yǎng),促進教師專業(yè)成長。
幼兒園的發(fā)展離不開教師的發(fā)展,教師的專業(yè)成長是推動幼兒園健康發(fā)展的重要基石。因此,我們根據(jù)師資狀況將全園教師分成“新教師、成熟教師、骨干教師”三個層次,即“青藍工程”,充分調(diào)動教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,幫助不同層次的教師認真分析,找準各自的最近發(fā)展區(qū),通過切實有效的培訓,使不同層次的教師都有所提高。
。1)以“老帶新結隊子”,提高新教師的業(yè)務素質(zhì)。
新教師工作熱情高,思維活躍,可塑性強,敢于創(chuàng)新,但是對于教學設計和組織能力弱,班級管理能力弱,經(jīng)驗不足,缺乏與家長溝通的技巧與膽量,專業(yè)成長目標不明確。而教師專業(yè)知識、教學技能、教學藝術等方面的水平和能力是做好教師工作的基礎。提高教育教學質(zhì)量,首先要提高教師的素質(zhì)。
在培訓中,我園將以“以老帶新,以優(yōu)帶新,以學促新”等方式,牽動整體教師隊伍業(yè)務素質(zhì)的提高。開展“師徒結對”工作,簽定“師徒結對”協(xié)議,用互幫互助,共同成長的方式發(fā)展教師隊伍。我們將通過骨干教師對新年教師的跟蹤培訓,即指導備課——聽課——評課——總結等環(huán)節(jié),推進青年教師的業(yè)務水平。
(2)以“任務驅(qū)動”促使成熟教師形成“不進則退”的緊迫感。
在主持班級工作、帶領新手教師的過程中,推動成熟教師自覺轉變教育理念,提高業(yè)務水平。首先要以自身的學習和修煉來提升自己的教育技能和教育思想。為成熟教師創(chuàng)設學習提高鍛煉機會,推出成熟教師展示課活動,加強與新教師間的教育教學經(jīng)驗的相互交流與觀摩、研討。其次,要引導成熟教師逐漸提高自我反思和評價的能力,以積累豐富的教育經(jīng)驗和提升教育技能,在自身學習和外在環(huán)境的影響下,激勵成熟教師向研究型教師轉型。
成熟骨干團隊:組建各研修坊:探究相關領域教學的基本流程,梳理系統(tǒng)圖、形成優(yōu)質(zhì)課例、實現(xiàn)成果標準化開發(fā)
音樂:xx
體育:xx
語言:xx
美術:xx
科學:xx
。3)進行崗位練兵活動,夯實教學基本功。
鼓勵新、青年教師積極參與繪畫、彈琴、舞蹈技能技巧比賽,使自己盡快縮短由青年教師到成熟教師的過渡時期。
2.巧借外力,加強外培,實現(xiàn)轉變與自我更新。
采取“請進來、走出去”的開放培訓模式,結合個人特長與需求自主申報參培,不斷給教師以新鮮信息的滋潤,拓展思路,開闊眼界,使教師的思想更具前瞻性。并認真組織、開展外培后的二次交流與匯報,讓培訓惠及更多的.教師。要求參培教師要汲取培訓精華,認真準備匯報PPT,最大限度的傳遞培訓精神與內(nèi)容,從而進行對照反思,實現(xiàn)轉變與自我更新。
3.以讀書會為抓手,營造閱讀氛圍,優(yōu)化閱讀環(huán)境,感受心靈的成長。
隔周進行一次讀書會,以年級組為單位,以教研組為團隊,每學期同書共讀一本書,由年級主任組織,主要領導跟進讀書會,年級主任提前做好內(nèi)容及活動具體安排,讓讀書從每個人最直接的需要和起點開始,感受自由、舒展、真實的閱讀狀態(tài),成為最好的自己。
4.教、學、研并進,優(yōu)化園本課程。
關于課程:建構適宜課程,促進幼兒發(fā)展幼兒園課程,沒有最好的,只有最適宜的。因地制宜,適宜孩子的課程才是最好的課程。教師不是教書匠,根據(jù)購置的“教材”按部就班上課的時代必須盡快過去。教師要樹立科學的課程理念,在借助運用、梳理提升“教材”的過程中,通過頂層整體思考、規(guī)劃、實施、反思螺旋上升的過程,實現(xiàn)課程園本化,逐步積淀園本化課程。同時,提升教師課程思考力、設計力、執(zhí)行力和評價力,構建適宜課程,促進幼兒全面和諧發(fā)展。
從20xx年9月開始,XX區(qū)各公民辦園將陸續(xù)規(guī)范教師參考用書,初步采用3+1模式,3為必選三種:XX師范大學出版社出版的《幼兒園活動整合課程》、情景閱讀——新課程背景下的繪本教學、崇尚自然關愛生命本土化課程資源包(本土化課程分別在學期的11月和6月份整月進行,便于進行環(huán)境創(chuàng)設和區(qū)域材料投放。自選課程是XX科學、益智、運動區(qū)包)
教師要敏銳地察覺兒童的需要、興趣和可能,并對照《指南》,在與兒童的共同生活中為兒童提供獲取經(jīng)驗的機會,并通過鼓勵和啟發(fā),引領幼兒深度學習,不斷生發(fā)新經(jīng)驗。
課程是幼兒獲得有益經(jīng)驗的活動,是行動的過程,是不斷獲得經(jīng)驗的過程,在這個過程中,主要的不是教師說什么和做什么,而是幼兒說什么和做什么,幼兒獲得了什么。
5.深入課題研究,跟進問題反思研究。
深入開展自治區(qū)級課題《托幼銜接的探究》和園本課題《幼兒園一日生活環(huán)節(jié)組織策略的探究》活動。用“小策略+互聯(lián)網(wǎng)”的課程思維,進行成果標準化開發(fā)。
計劃開發(fā):
1.好玩的區(qū)域游戲材料:標準化開發(fā):材料的介紹、孩子自然愉悅地探究玩耍材料、自主記錄評價的過程拍下來,制作出小影,生成二維碼,實現(xiàn)課程的可視化。
2.生活活動:流程系統(tǒng)圖、策略、妙招的開發(fā)。
3.早教親子課程:用產(chǎn)品思維實現(xiàn)早教課程可視化
3.高質(zhì)量學習工具的運用與突破
通過專家引領、教研實踐、走出去請進來等途徑,創(chuàng)新開展教科研工作,將思維導圖、Y圖、十字圖、微課程、微視頻、碼書、系統(tǒng)轉盤等高效學習工具和思維模式運用到教研活動中,提升教師系統(tǒng)思考、提煉的能力。
(三)組織形式多樣的活動,全面實施幼兒素質(zhì)教育。
1.重視幼兒一日活動的各個環(huán)節(jié),以幼兒的實際活動為基點,對幼兒進行道德品質(zhì)教育,進行潛移默化的影響,逐步培養(yǎng)幼兒形成良好的道德品質(zhì)、行為習慣和性格。
2.以游戲為基本活動,采取靈活多樣的教育教學組織形式,寓教育于各項娛樂活動之中。特別是要根據(jù)幼兒的年齡特點選擇和指導游戲,滿足幼兒的內(nèi)在需要,因地制宜地創(chuàng)設并營造游戲的良好環(huán)境氛圍,激發(fā)幼兒的主體能動性,尊重幼兒選擇游戲的意愿,使他們始終保持積極的情緒狀態(tài),促進幼兒身心和諧發(fā)展發(fā)展。本學期,計劃將室內(nèi)的足球場拓展到室外,為幼兒提供適宜的場地,加大力度培訓教師團隊,組建幼兒園足球隊,為幼兒足球建設夯實基礎,并營造特色氛圍,并將此運動上升到文化的高度,從而推動幼兒園體育教育教學水平的發(fā)展。
3.社會是幼兒密切接觸的一個生動有趣的大課堂。各班可以根據(jù)班級的實際情況,結合有關節(jié)日及一些大家關注的大事,采取“請進來、走出去”的方法,達成園內(nèi)外教育力量融合的最佳途徑。使幼兒在與社會的接觸中了解社會,初步理解人與社會、人與人之間的關系,感受家鄉(xiāng)的發(fā)展與變化,感受愛與被愛的幸福,激發(fā)對家鄉(xiāng)、對祖國、對生活的熱愛之情。
(四)開展多種形式的家長工作,拓展家、園、社區(qū)聯(lián)系,構建互動教育。
1.加強班級家長工作的實效性,提倡個性化指導和服務。
(1)本學期各班級家園欄除“周計劃”“溫馨提示”“育兒知識”等介紹外,還要根據(jù)本班幼兒實際情況,針對家庭親子閱讀與實踐指導做家教知識的宣傳服務,開設一個具有班級特色的宣傳欄目,如:“每月話題”,使其成為家園共育的一個重要窗口與特色亮點。
。2)堅持利用校信通、微信等平臺,做好溝通交流、宣傳各項信息等工作。同時利用每次的家長學校活動有計劃地開展家園聯(lián)系工作,將每次活動的精彩剪影與總結反饋以圖片資料的方式在家長群體中進行有效宣傳,不斷促進家園共育工作的開展。
2.以家長和社區(qū)資源為補充,拓展教育外延。
本學期以幼兒社會實踐活動為契機,積極邀請家長、爭取社區(qū)的配合帶領幼兒走出幼兒園,走進大自然,體驗民間文化習俗,同時有效地宣傳幼兒園的各項工作。
3.以家長學校各項常規(guī)工作為抓手,豐富家長學;顒有问,優(yōu)化技巧。
本學期我園將從幼兒園工作的實際出發(fā),通過家長會、家庭教育專家講座學習、家長經(jīng)驗交流會,不斷提高新生家長的家教水平。
(五)顯特色、求創(chuàng)新,促進早教優(yōu)質(zhì)發(fā)展
1.采用菜單式服務、構建不同月齡段的課程方案,以推進區(qū)域早教的普及。
2.完善園本課程與本土早教體系,打造以“生活化”為特色的品牌早教。
3.發(fā)揮早教試點園的示范作用,努力創(chuàng)建自治區(qū)早期教育指導示范基地。
4.聘請兒童保健所專家定期來園作相關測評。
5.完善0~3歲早期教育特色園本課程;注重0~3歲與3~6歲教育的銜接。在專家的指導下開展小課題研究,用“小策略+互聯(lián)網(wǎng)”的課程思維,進行成果標準化開發(fā)。
幼兒園保教工作計劃 篇4
一、指導思想
本學年我園保教工作將堅持以《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》為指導,學《綱要》,用《綱要》,根據(jù)市、鎮(zhèn)關于幼兒教育工作的意見,結合本園實際,盡力讓《綱要》的理念與精神落實我園的保教管理和保教第一線中,使幼兒在園能得到快樂的玩耍與學習,使幼兒園的保教隊伍煥發(fā)新的活力,有效地促進兒童富有個性的發(fā)展。
二、主要目標
1、扎實的落實保教常規(guī)制度,注重考核的量化。
2、規(guī)范一日保教活動,堅持保教并重。
3、圍繞保教常規(guī)、教學專題、實際問題開展教研,加強教研工作的引領性。
4、密切家園聯(lián)系,共育幼兒,加大對外宣傳力度。
7、加大教師的培訓力度,培養(yǎng)幼兒富有個性的發(fā)展,穩(wěn)定教師隊伍。
三、具體目標與措施
。ㄒ唬┞鋵嵄=坛R(guī)制度,促進保教規(guī)范發(fā)展。
1、良好的制度是保證一切工作有序高效進行的保障。本學期我們將更加完善保教常規(guī)制度,進一步落實和促進幼兒園保教工作,認真監(jiān)督教師的保教工作,做到有檢查,有考核,有獎懲。力求將關注的目光投向幼兒一日生活中的各個生活環(huán)節(jié)、集中教育活動、游戲教育活動以及保教人員學習和日常工作常規(guī)方面。通過這種常規(guī)制度的導向引導大家注重落實一日保教規(guī)范,注重提高教育教學能力,注重幼兒的游戲教學,使幼兒園的保教工作真正落到實處。要求所有教職工認真自覺學習《幼兒園一日保教工作規(guī)范》,明確工作職責,堅持保教并重。
2、加強一日常規(guī)培養(yǎng)。在做好保育的前提下提高教育能力才能促進幼兒的全面發(fā)展。因此,老師們要結合自己所任教領域,自覺主動找時間加強學習,樹立和落實正確的教育觀、兒童觀、發(fā)展觀,不斷反思,這樣才能從根本上保證教育教學能力的提高,培養(yǎng)好幼兒,建立科學的一日活動常規(guī),細化每一環(huán)節(jié)的管理。關注幼兒生活的每一個環(huán)節(jié),從入園、晨間活動、集體教學、游戲活動、餐點、午睡、起身、離園,按照每個環(huán)節(jié)的具體要求,形成規(guī)章制度,并要求老師嚴格的遵守制度,把制度作為一切工作的前提。加強培養(yǎng)幼兒生活、學習、戶外活動好常規(guī),根據(jù)常規(guī)目標研討常規(guī)訓練的措施與方法。班級開展常規(guī)競賽評比。
3、鼓勵教師自主學習。讓老師根據(jù)自己的需要自主學習,多讀書,讀好書,并互相交流學習心得,做好讀書筆記。行政人員要結合保教一線的具體問題,經(jīng)常深入一線,觀摩活動,及時有效地實施保教管理,注重互幫、互學與引導、支持并重,對教學過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議。通過“聽課-評課-議課”的活動形式,促進教師的自我反思。
(二)圍繞實際問題開展教研。
1、開展扎實有效的教研活動。組織教師認真研討教材,解讀分析教材,根據(jù)幼兒實際,合理運用教材,設計符合幼兒發(fā)展的活動方案,使每位幼兒在原有基礎上得到提高。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育”。
2、結合日常實際問題進行教研。繼續(xù)圍繞保教人員在保教工作中遇到的'一些實際問題開展教研,通過示范、引領、交流、討論等多種形式,為新老教師的成長搭建平臺。我們期望通過教研既能培養(yǎng)一專多能的教師,培養(yǎng)新的骨干教師,又能探索出一些教研的方法,提高教研的質(zhì)量,并能通過研究來提高教育教學的質(zhì)量,達到以研促教的目的。
。ㄈ┟芮屑覉@聯(lián)系,共育幼兒
1、《綱要》總則里指出,“幼兒園應與家庭、社區(qū)密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件!奔覉@合作已經(jīng)成為關系教育成敗的重要因素,因此,要讓幼兒受到良好教育,必然要注重引導家長樹立正確的教育觀、兒童觀。本學年的家園聯(lián)系工作,教師要主動宣傳我們所做的一切,要讓家長深入了解我們的工作。
2、以家園同樂活動為契機,把家長請進幼兒園,在歡樂的活動中促進家長與家長、家長與老師、家長與孩子融洽關系。并在家長會、家長開放日、宣傳欄等活動中結合實例宣傳正確的兒童觀,引導家長樹立正確的育兒觀。
幼兒園保教工作計劃 篇5
一、指導思想
以《幼兒園教育指導綱要(試行)》和《幼兒園教育指南》精神為指針,以我縣基礎教育科要求為標準,從我園教師實際素質(zhì)現(xiàn)狀和幼兒園實際情況出發(fā),以保教為主,以幼兒園教師和幼兒發(fā)展為本的思想,進一步完善保教工作制度,努力提高保教質(zhì)量,凸顯本園教學特色,促進幼兒園可持續(xù)發(fā)展。
二、主要工作及措施
(一)保教工作
1、積極組織教師加強對法律法規(guī)及教育理論的學習。組織教師繼續(xù)學習《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》等方面;將注意加強每次學習的力度,先讓教師有充裕的時間自學,再組織集體學習、交流,爭取獲得較高的學習效果。在學習《綱要》和《指南》時,將針對新舊教師的不同開展以段為單位的學習,由各段段長組織新教師進行學習,老教師以自學為主,最后再以討論、測試等方式驗收成果;促進教師自身素質(zhì)及教育理論的提高。
2、加強常規(guī)管理,提高教育教學質(zhì)量。教育質(zhì)量是幼兒園工作的生命線,我園將繼續(xù)抓好教育教學工作的常規(guī)管理,由教導處人員深入班級,加大對教師執(zhí)行各項計劃、組織一日生活各項活動的監(jiān)督
檢查力度,進一步完善教學常規(guī)中的各項規(guī)章制度,端正教風,將教學常規(guī)變成教師自覺的行動,從而提升幼兒園的保教質(zhì)量。
3、本學期有一小部分新教師加入到我園保教隊伍中來,在為幼兒園注入新的教育活力的同時,為了保證保教質(zhì)量,我們將加強對新教師的培養(yǎng),圍繞各領域教學中的組織,包括目標制定、環(huán)節(jié)設計、教具學具準備、組織實施、教案書寫及反思等方面,除了通過期初 “新教師培訓”外,同時骨干教師深入到實際教育教學中聽課、手把手跟蹤式指導,并對班級常規(guī)及相關活動組織等進行培訓,幫助新教師盡快地熟悉幼兒園各項教育工作,為取得較高的教育教學質(zhì)量打好基礎。
4、良好的體能鍛煉是提高幼兒體能發(fā)展的一大途徑。將繼續(xù)堅持在早間操活動、下午時間開展戶外活動及體育游戲活動,保證讓幼兒每天都有1個小時的體育鍛煉時間,且能收到較好的鍛煉成效;在“運動會”和“六一藝術節(jié)”前,各班教師要根據(jù)所制定的展示項目進行有針對性的訓練,讓活動真正起到促進幼兒體能發(fā)展的作用。
5、《綱要》里提出:“幼兒園必須把幼兒的生命安全和促進幼兒的健康放在工作的首位”。加強班級教師與保育員之間的配合,為幼兒創(chuàng)設安全、良好的生活環(huán)境和教育環(huán)境,將針對各段幼兒的年齡特點及實際情況繼續(xù)開展每周一次的安全課,并通過結合動畫片案例觀看及疾病的產(chǎn)生等內(nèi)容開展系列教育活動,引導幼兒了解預防和減少疾病的發(fā)生和意外事故的發(fā)生等知識;本學年,還將在大段開展《突
發(fā)事件》演練活動,中段《認識交通標志》、小段《識別危險物》等系列教育活動,提高幼兒自我保護的能力。
6、重視幼兒品德教育,促進幼兒身心健康發(fā)展。把幼兒的品德教育滲透于幼兒一日活動之中,抓準每個教育契機,培養(yǎng)幼兒適應集體生活的規(guī)則,樹立集體觀念和紀律觀念,培養(yǎng)生活自理能力和獨立個性,養(yǎng)成良好的文明禮貌習慣。在每周一的升旗儀式中培養(yǎng)幼兒對國旗的熱愛,培養(yǎng)幼兒愛祖國愛家鄉(xiāng)的情懷。
7、本年度在大班和學前班開展?jié)M語課和滿族游戲課,把我園滿族特色文化教育,融入到一日教學和環(huán)境創(chuàng)設中,凸顯我園的文化教育與民族教育的融合。
(二)、教研工作
1、加強園本教研,從幼兒園實際出發(fā),以常規(guī)管理、環(huán)境創(chuàng)設、區(qū)域活動、領域教學等方面為抓手,組織園級教研活動,通過理論和經(jīng)驗文章的`學習、集體的交流碰撞及時解決教師日常教學中存在的實際問題,尋求有效的教學新途徑這些活動依托于教研組進行,然后教研組長與教學領導協(xié)商最后達成共識。
2根據(jù)我園制定的“骨干教師幫扶活動”計劃,在培訓新教師,幫助新教師更快適應幼兒園教學工作的同時,將以骨干教師為龍頭,開展教研活動,積極組織教師進行聽課、研討等活動。其次是發(fā)揮教研組的作用,凸顯教研組長在年段中的領頭作用;并將加大各年段教
師集體備課的力度,要求段長從教學內(nèi)容的選擇、教具與學具的準備、教案的書寫到活動的組織實施等方面都必須組織教師做好活動前的各項準備,增進課程趣味性,努力提高教育活動的實效性。
3、本學期要把主題活動中不同領域活動課程體現(xiàn)在主題墻上,利用墻面延伸教學內(nèi)容,擴寬幼兒的知識面,使墻面與兒童進行交流。這項活動主要以學年組為單位,學年組長把不同領域的內(nèi)容分到各個班級,平行班級可以共同使用。每月更換一次。
4、本年度主要開展5次聽評課活動,(指導課、骨干教師示范課、新教師匯報課、園內(nèi)在職教師評估課、聘任教師考核課)教師之間可以通過聽評課活動相互學習,共同成長。
5、重點發(fā)揮教研組的職能作用,培養(yǎng)團隊精神,所以我們本年度開展以組為單位的集體保教活動。
6、做好幼小銜接工作。在此次幼小銜接活動中教研組長及本年段教師要制定計劃。
7、做好幼兒園電子學籍錄入工作。
8、做好迎接“學前教育三年行動規(guī)劃”的第二輪檢查,做好材料的收集與整理。
9、做好每月的幼兒測試工作。要求成績公開,測試嚴格。
10、做好期末的業(yè)務檢查工作。
11、做好本學期材料歸檔工作。
(三)、家園共育活動工作
1、嚴格執(zhí)行家園共育的制度,做到活動安排及時,且讓家長及時地與老師溝通,讓老師更快地了解各個幼兒的不同需求,更好地做到家園互動。
2、積極發(fā)揮家長委員會的作用,讓家長的意見及建議能夠通過家委反饋到幼兒園。因此在召開家長會的同時,將改變都是由班級教師主導的現(xiàn)狀,在每次教師發(fā)言后,都留有一定的時間讓家委與家長進行溝通,更好地了解家長的需求,給予家長及時的幫助。并擬向家長舉行“如何做好幼小銜接”、“如何做好幼兒入園分離焦慮的過渡”、“科學育兒方法分享”等相關講座,宣傳正確教育孩子的方法和科學育兒的知識,共同形成強大的教育合力。
3、做好節(jié)日教育活動。
4、安排好本學期的半日開放活動。
5、制定合理的六一活動方案。
幼兒園保教工作計劃 篇6
一、指導思想:
本學年我們將認真學習《幼兒園教育指導綱要》,深入貫徹市、鎮(zhèn)幼教的工作精神,讓《綱要》的精神落實到我們的一日生活教育中,以提高教師教育教學水平和促進幼兒發(fā)展為著眼點,多方位、多角度、多層次開展教研工作,嘗試課題研究、園本課程,努力提高本園的保教質(zhì)量,關注幼兒的全面發(fā)展。
二、工作目標:
1、以“手拉手”為路徑,引導教師向?qū)I(yè)研究型發(fā)展。
2、加強教師理論學習與反思,總結教學點滴與體會,參加論文、隨筆、案例評選等地評選。
3、創(chuàng)建積極、互助、互學的研究氛圍和敢說、敢做、敢嘗試的研究環(huán)境。
三、主要工作重點與措施:
因是新園,對家長、對幼兒均處于接觸狀態(tài)。所以本學年我們的教研中心就放置于最基礎、最本質(zhì)的研討中----常規(guī)的建立;家園共建等。
(一)、規(guī)范管理,緊抓教學質(zhì)量
1、抓一日生活中良好行為習慣的培養(yǎng)
對照幼兒一日活動常規(guī)要求教師強化訓練,在常規(guī)訓練中培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣、學習習慣、文明禮貌行為、規(guī)劃意識、交往能力及社會性行為等,把幼兒良好習慣養(yǎng)成真正落到實處。
2、抓教學常規(guī)工作的檢查與指導
園長堅持隨堂聽課,深入班級觀察并指導教育活動,加強對一日活動中各環(huán)節(jié)的觀察、評估,開展資料,將檢查結果與月考核相掛鉤,從而制約保教工作的隨意性,增強保教工作有效性。
3、確保戶外活動時間
嚴格執(zhí)行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,確保戶外體育活動時間1小時以上。
4、注重環(huán)境的教育功能
根據(jù)《綱要》精神,結合本園實際、本班幼兒特點進行調(diào)整,融趣味性和教育性為一體,并體現(xiàn)師幼合作內(nèi)容。
(二)、開展活動,體現(xiàn)教研價值
1、扎實推進“周四教研日”和“每聽必評”教研制度
在《綱要》精神的引導下,扎實推進“周四教研日”、“每師一課園級開放活動”等途徑,用拉手的形式來進行“傳、幫、帶”促進教師互幫、互學、互研,鼓勵教師勤于探索、著力創(chuàng)新。通過上課、聽課、說課、評課的研討過程,促使教師相互了解、相互學習、相互切磋、相互提高,從而實現(xiàn)教師專業(yè)素質(zhì)的提升。使有經(jīng)驗的專業(yè)教師走向科研化;有經(jīng)驗的教師走向?qū)I(yè)化;剛畢業(yè)的新教師走向經(jīng)驗化。
2、合理制定課程計劃
根據(jù)幼兒年齡特點、課程需要等合理安排一周活動計劃,其目標和內(nèi)容必須科學、合理,在主題統(tǒng)領下,兼顧領域、課題、園本課程的滲透,合理安排五大領域內(nèi)容,保持課程的平衡性。
3、嘗試小課題研究工作的開展
開展小課題《語言教育生活化》《幼兒生活自理能力的養(yǎng)成》和園本教研《如何抓好一日活動常規(guī)》《怎樣與家長溝通》《有效戶外》的研究工作。通過開放、評價、概括、一課多研、同課異構的多方式,壓深教師的基礎發(fā)展,拓寬教師的研究渠道,為每個教師提供表達自己觀點、思想的機會,鼓勵教師加強自身的學習,豐富自己的知識、經(jīng)驗,交流集思廣益,提高自身教育教學水平和研究、分析的能力。
(三)、深化教育,提升隊伍素質(zhì)
1、加強業(yè)務學習,提高教師專業(yè)素質(zhì)
開展各類講座和培訓,滿足教師的`各種要求,通過每師一課園級活動開放,搭建成長平臺。鼓勵教師園內(nèi)、園外聽課,虛心學習他人經(jīng)驗,逐漸提高認識,改進教育教學手段,繼續(xù)對新教師進行引導培訓,進行指導性聽課和評估性聽課,同時進行有針對性的指導。
加強新教育理論的學習與研究,了解敏感期、最近發(fā)展區(qū)、多元智能、課程建設、預成與生成教育等相關理論,結合幼兒園具體的教育實際,靈活地、有選擇地、恰當?shù)剡M行引用。逐步讓教師明白新形勢下對教師的新要求:學會選擇、學會等待、學會分享、學會寬容、學會合作、學會創(chuàng)新。
鼓勵并引領教師開展經(jīng)常性的讀書活動,除訂閱專業(yè)雜志,還要多閱讀各領域的書籍,開拓視野,增長學識。
2、強化教師基本功,提高教師自身素質(zhì)
加強教師專業(yè)化的引導,鼓勵教師勤加練習。舉行的“幼兒教玩具制作評比”技能比賽,教師們通過精心設計與準備,創(chuàng)造出了許多集趣味性、實用性、教育性等多種功能于一體的教玩具,為教師創(chuàng)設展示、鍛煉的機會。
四、月份安排:
七—八月:
1、對教師進行教育法律法規(guī)、制度、職責等的培訓。
2、
召開期初家長會,簽訂家長責任書,介紹幼兒園一日活動情況。
3、各班制定教育教學常規(guī)、計劃等,并準備早操。
九月:
1、做好各項開學工作,穩(wěn)定幼兒情緒,保證教育教學秩序正常有序。
2、結合“教師節(jié)”開展“我愛教師“系列活動
3、組織期初防震減災應急演練活動
4、組織教師學習“各崗位職責”、“幼兒園規(guī)章制度”、“教師職業(yè)道德”
5、開展“周四教研日”并落實每聽必評
6、加強落實對一日活動常規(guī)的培養(yǎng)
7、幼兒學習新操
8、制定保教、年段、班級、常規(guī)計劃、課題計劃。
十月:
1、慶!笆.一”國慶節(jié),對幼兒進行愛國主義教育
2、組織參加市幼兒園衛(wèi)生保健工作例會
3、迎接鎮(zhèn)幼兒園環(huán)境創(chuàng)設評比檢查
4、開展每師一課,嚴格做到每聽必評
5、一日活動常規(guī)檢查
6、園級幼兒講故事比賽
7、防震減災安全疏散演練以及家長知識宣傳
十一月:
1、組織參加鎮(zhèn)級幼兒園半日活動開放研討活動
2、園級教師卡拉ok比賽
3、保育員技能比賽
4、一日活動常規(guī)檢查
5、安全知識講座并啟動“安全教育周”活動
6、檢查各班幼兒發(fā)展情況
7、結合11.9消防日開展應急疏散演練活動
十二月:
1、開展園內(nèi)觀摩活動
2、園所安全檢查、一日活動常規(guī)檢查
3、安全疏散演練
4、做好各項防寒保暖工作
一、二月
1、檢查學期幼兒發(fā)展情況
2、開展慶元旦活動系列親子活動
3、家長開放活動
3、組織寒假安全教育工作
4、寫好各類總結和幼兒評語,評選好孩子等工作
5、期末工作小結、經(jīng)驗小結、財產(chǎn)清點以及工作考評
6、總結20xx年秋季工作,制定20xx年春季工作意見
7、教師業(yè)務考核
幼兒園保教工作計劃 篇7
本學期,我們?nèi)w教職工繼續(xù)認真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》的精神,圍繞撫州市教委關于幼兒園工作的計劃與要求,加快了幼兒園教育的步伐,強化了質(zhì)量意識,發(fā)展意識及以人為本的意識,充分發(fā)揚了求真務實,開拓創(chuàng)新,團結協(xié)作的精神,全面提高了幼兒園的保教質(zhì)量,F(xiàn)從以下幾方面進行總結:
一、加強日常教學的管理,促進教師的成長,提高保教質(zhì)量。加強繼續(xù)教育的培訓,更新教師的教育觀念,提高教師的業(yè)務素質(zhì)。
1、組織教師在實際的教學活動中認真學習貫徹《綱要》,將在日常教學活動中存在的問題提出來,通過教研組與同伴互助的'過程共同討論解決的辦法,讓教師自我反思,主動自覺的改進工作。
2、經(jīng)常檢查教師的備課本和觀察記錄、教育反思的撰寫情況,將優(yōu)秀的篇章推薦學習。
3、各教研組教師共同探討教材的合理使用、及主題活動的開展,主題墻飾的內(nèi)容也更加新穎,更加豐富。
。础⒓訌娗嗄杲處熃逃寄芗记傻挠柧,選拔素質(zhì)高、能力強的青年教師參加市技能技巧比賽。園內(nèi)還開展了教師說課比賽活動,促進和提高了教師業(yè)務專業(yè)技能。
。怠⒔M織教師到撫州市保育院參觀,觀摩姐妹園教師的教學實踐活動來更新教學觀念,提高教育教學能力;先后兩次到南昌進行業(yè)務培訓,提高教師的科研水平和能力,更好的把握當前的幼教形勢和發(fā)展方向。
6、繼續(xù)開展對兩所鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園的扶貧指導工作。組織骨干教師送教下鄉(xiāng)中班的語言活動《誰來了》、大班的數(shù)學活動《認識時鐘》,獲得同行的好評和認可。
二、明確育人目標,抓好各項常規(guī)工作
1、重視教科研工作,提高保教質(zhì)量。走“科研興園”之路,向科研要質(zhì)量,是提高辦園水平的必然選擇。 一是建立健全教科研機構,明確職責,形成園長負責、教科研組實施、教師操作的運行格局,課題有落實,園長還親自參加課題組的研究。二是組織教師參加縣級課題申報。 全園教師在做好保教常規(guī)的基礎上,積極開展教研活動,進行課題研究,科教興園,做到“人無我有,人有我精,人精我優(yōu)”努力創(chuàng)辦教學特色。大力支持教師進行教學研究和教改實驗,鼓勵教師運用現(xiàn)代教育技術手段進行教學,不斷改進教學方法,提高教學效果。
2、加強一日活動管理,全面推進素質(zhì)教育。一日活動是對幼兒全面實施素質(zhì)教育的主要陣地,本學期我們重點抓一日常規(guī)管理工作,根據(jù) 新綱要精神要求,認真學習一日常規(guī)考核要求,尋找差距,要求教師及時接過孩子拋過來的球,根據(jù)幼兒的興趣愛好預成、生成課題,制定計劃和目標,加強常規(guī)管理。五月底,接受省教育督導檢查,受到省教育專家的好評。園領導堅持每周進班有針對性的聽課兩次以上,檢查半日活動情況,并對其教學活動進行指導,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
3、豐富幼兒生活,促進個性良好發(fā)展。
三、提高保教質(zhì)量,促進幼兒全面發(fā)展
幼兒園保教質(zhì)量是幼兒園可持續(xù)發(fā)展的生命,我園始終堅持以素質(zhì)教育為中心,以培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新意識和實踐能力為教育重點,以情感體驗為根本,使幼兒成為“會生活、會學習、會做人、會交往、會競爭”的一代新人。
1、 注重家園合作,共創(chuàng)美好未來。 新綱要指出:幼兒園應與家庭、社區(qū)密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的一生打好基礎。幼兒園的工作如果得不到家長的支持和認可,就無法形成教育的一致性,也就無法保證素質(zhì)教育的有效實施。本學期初,我們一改以往家長會教師說教,家長聽的方式,以年級組為單位先確定一個話題(小班:培養(yǎng)幼兒動手操作能力;中班:幼兒自我保護意識的培養(yǎng);大班:幼小銜接),通過多渠道收集話題資料,并針對性請家長代表發(fā)言,家長會氣氛活潑而熱烈,達到預期的目標。計劃、取得的成就等,提高幼兒園的聲譽,樹立良好形象。2、全面貫徹《規(guī)程》精神,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度。
第一,科學合理安排幼兒膳食。我們精心為幼兒制定科學合理的食譜,保證食譜的多樣性、豐富性。第二,嚴格按消毒常規(guī)做好消毒工作。第三,從保證幼兒生命出發(fā),認真做好安全工作。領導重視是做好安全工作的重要保證。園長、值班教師、門衛(wèi)經(jīng)常巡視,檢查設施的安全狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。我們還要求門衛(wèi)嚴格把守,不讓外人或小孩隨便出入。強調(diào)接送制度,要求家長將孩子送至班級門口,接孩子時必須使用接送卡。
總之,在質(zhì)量管理體系運行過程中和幼兒園的各項工作標準的規(guī)范下,我園的工作在管理和服務質(zhì)量上有了進一步的提高。在今后的工作中,堅持并推進民主管理和以幼兒為本的教育服務,針對工作中的不足,結合本園的實際工作努力改進,落實信息化和科學化管理,使工作不斷完善,再上新臺階。
幼兒園保教工作計劃 篇8
一、指導思想
我園堅持以《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》為指導,根據(jù)幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,進一步改善幼兒的學習環(huán)境,讓孩子們在愉快的游戲活動中,體驗社會生活,鍛煉交往能力,培養(yǎng)合作精神,從不同層面去促進幼兒的全面發(fā)展。
二、保教隊伍現(xiàn)狀情況分析
本學期,在原來各班教師的配備上,又新增了三名新教師,全園教師共計xx人。由于教師不穩(wěn)定,我們以老教師為龍頭,“以老帶新”的形式進行對新教師的培訓和學習。另外,又任命一名骨干教師為業(yè)務園長,認真細心抓幼兒保教質(zhì)量。
三、本學期保教工作重點:
1、開展園內(nèi)教研活動。本學期將加強教研能力,以評選“優(yōu)秀領域教師”、“藝術專長教師”等活動來促進不同層面教師的的專業(yè)成長體制。
2、有計劃做好不同發(fā)展層次教師的專業(yè)培訓工作,對于新上崗教師的培訓目標是幫助新教師走進適應性課程、學習選擇性活動的組織與實施,熟悉幼兒園一日工作流程及實施細則,并在教學實踐中熟悉運用各領域教學的有效策略與方法。
3、借鑒上學期早操活動研究的經(jīng)驗,對現(xiàn)在的小小班、小班、中班、大班早操活動進行加入晨間游戲活動的編排,以更好的實現(xiàn)早操活動的藝術性、發(fā)展性、游戲性、自主性。
4、繼續(xù)強化課程理論學習,提高一日活動質(zhì)量,使課程實施促進師幼共同發(fā)展。
5、結合本學期各年齡班領域教學內(nèi)容,有計劃、有重點實施以提高我園教學科學性、規(guī)范性、系統(tǒng)性、計劃性。
6、注重教師日常聽課與評課活動的研究性和實效性。引導聽課教師有效記錄幼兒的“學”和教師的“教”,并著力提高聽課評價的客觀性、具體性和理論性。
7、加強衛(wèi)生保健工作管理,做好傳染病預防工作。
8、加強幼兒安全教育,開展相關的教學活動,做好開學“安全第一周”活動,寫好安全教育教案。
9、開展多種形式的家長工作,拓展家、園、社區(qū)聯(lián)系,構建良性互動教育網(wǎng)絡。
10、結合重大節(jié)日、大型活動,抓住身邊發(fā)生的有教育意義的熱點事件,開展多種形式的教育教學活動.
四、具體工作和措施:
(一)加強教學管理與教研工作,促進師幼共同成長。
1、加強保教隊伍建設,提高教師素質(zhì)與能力。
(1)在教研組織形式上,通過不同類型的教研內(nèi)容來提升保教質(zhì)量。
(2)抓教研隊伍建設。首先,要強化教研組長的“三種意識”——學習意識、責任意識、率先意識。要善于管理,以誠待人,能夠?qū)⒔處熅o緊團結在一起,借助教研平臺,滿足不同層次和需要的教師專業(yè)成長需求。其次,要著力提高教研組長在園本教研中的調(diào)查研究能力、決策設計能力、組織執(zhí)行能力、反思調(diào)整能力,使她們能夠通過廣泛聽取教師意見,梳理有價值的研究問題,自主設計方案組織教研,并在有效的反思中提高教研有效性。
(3)落實教研管理制度,認真落實教師備課、教學反思、分析、教師觀察記錄、周目標計劃,家園聯(lián)系冊等,全面掌握教師一線工作的真實情況做好及時的評價和指導。堅持每周一次的'工作例會,在“計劃、執(zhí)行、檢查、總結、調(diào)整”的循環(huán)式管理中,確保課程管理質(zhì)效。
(4)量化教研工作目標,注重中新教師和骨干教師的分類管理。一是要求每位教師每周寫一篇高質(zhì)量的學習筆記,二篇觀察記錄、每周一篇一日活動反思、分析。在此基礎上,我們還要求骨干教師、新教師每學期設計一份優(yōu)秀的活動案例。每學期有計劃、有總結、每兩周一次的教研、理論學習活動。
2、優(yōu)化一日活動質(zhì)量為目標,加強課程管理,開展園本研修。
(1)全園教師繼續(xù)以適應性發(fā)展課程理論為指導,實施幼兒共同性與選擇性活動研究實踐。
我們要求老師在教材實施過程中本著學習為先、研究為重的精神,加強課程理論學習,注重根據(jù)教材和本園的實際情況關注幼兒興趣與能力發(fā)展需要,合理制定教學目標、計劃和主題,處理好活動和幼兒生成問題的關系,使主題更好地為孩子發(fā)展服務。實施中要立足實際,做好幼兒用書和教師指導用書的反饋意見整理。
(2)為教師搭建“領域教師”、“骨干教師”、“潛力教師”等不同發(fā)展規(guī)劃的舞臺。
針對教師有計劃地做好不同發(fā)展層次的專業(yè)培訓工作,根據(jù)教師的不同需求提供幫助,建立“師徒式”的培訓方式,加強“師徒結對”工作的指導和管理,制定切實可行的結對計劃。教師仿效優(yōu)秀案例,邊學邊思邊做,開展案例討論。每月師徒間互相聽課,新教師聽老教師兩次,老教師聽新教師兩次,并現(xiàn)場說課評課,提高新教師“課例評析”能力。逐步提高教師教學能力,激發(fā)教師潛力,奠定骨干教師基礎。
(二)堅持保教并重,認真做好幼兒身心保健與疾病矯治工作。
1、堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,除在一日活動中做好幼兒的坐、行、跑及閱讀書寫等姿勢培養(yǎng)和幼兒良好大小便習慣、用眼衛(wèi)生的養(yǎng)成教育,還要結合幼兒年齡特點開展安全用電、用火、保護自身安全等的教育,每學期不少于5次教學活動內(nèi)容,和一次全園性的幼兒安全自救自護常識教育及演練活動。
2、把好晨檢第一關,通過晨檢了解幼兒的健康狀況,檢查幼兒的個人清潔衛(wèi)生,做到對疾病的早發(fā)現(xiàn)、早隔離和早治療。做好五大官的檢查(包括皮膚、精神狀態(tài)、詢問幼兒在家吃飯情況、睡眠、大小便有無異常。檢查幼兒是否攜帶不安全物品來園。做好帶藥登記。另外在季節(jié)性的傳染病流行期間堅持午檢制度,隨時關注幼兒健康情況。
3、做好幼兒保健工作的宣傳。通過保健專欄加強幼兒季節(jié)性傳的染病防治知識宣傳,幼兒身心保健宣傳與指導。
4、加強季節(jié)性幼兒傳染病的預防和計劃免疫接種工作,要把幼兒傳染病的發(fā)病率控制在最低限度。
5、科學合理地安排幼兒的作息時間,每天保證2小時的戶外活動,充分利用陽光、空氣、水等自然因素開展豐富多彩的戶外選擇性游戲活動和共同性體育活動,保證運動量,充分鍛煉幼兒機體,增強幼兒體質(zhì)。
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