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青陽實小教務(wù)工作計劃(2011--2012學年第一學期)
一、指導(dǎo)思想根據(jù)學校工作要點和縣教研室工作安排,本學期教務(wù)工作將進一步全面提高教學質(zhì)量,以提升教師綜合素質(zhì)、促進學生綜合發(fā)展為中心,以扎實細致推進規(guī)范化、精細化管理為實施策略,突出重點,求真務(wù)實,使教學工作向更高、更好的層面持續(xù)穩(wěn)步推進。
二、工作思路
1、堅持規(guī)范化辦學,加強日常教學管理,落實教學常規(guī),采取有效措施減輕學生過重課業(yè)負擔,嚴禁各種教輔資料進校園。
2、堅持"聚焦課堂,關(guān)注質(zhì)量",用"大質(zhì)量觀"來指引學校教育教學工作的整體發(fā)展,促進學生健康、個性、全面發(fā)展。
3、重視教師培訓,務(wù)實校本教研,發(fā)揮名師效應(yīng),引領(lǐng)教師走專業(yè)化發(fā)展之路。
4、加強特色學校建設(shè),推進"經(jīng)典誦讀"進程。
三、主要工作
1、做好計劃的制定與審批工作。9月19日前完成教師學科授課計劃審批;9月19日提交教導(dǎo)處工作計劃;9月27日前審閱完教研組計劃(電子稿發(fā)送至郵箱qysxdhl@126.com)。
2、嚴格遵照省廳文件,開齊課程、開足課時,按季安排作息時間,周全考慮各學科的教學時間,科學安排好大課間和陽光體育活動。
3、規(guī)范日常教學管理,加強過程督查,教導(dǎo)處將組織教研組長不定期對教師常規(guī)工作的綜合情況隨時記錄,及時整理,結(jié)果與教師考核工作直接掛鉤。嚴格按課表上課,嚴禁擅自調(diào)課、換課,確保各個學科的教學時間和教學效果。強化教師安全責任意識,杜絕教學事故的發(fā)生。
4、加強學籍管理,認真核實學生名冊,組織班主任認真填寫學生信息采集表。嚴格遵照上級部門的要求完成信息的錄入工作并按時上傳。嚴格按規(guī)定履行學生的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學、更名、畢業(yè)等手續(xù),做到轉(zhuǎn)入有來源,轉(zhuǎn)出有去處,休學有原因,更名有依據(jù),畢業(yè)有存檔。
5、嚴格考勤制度,規(guī)范請假銷假制度,實行坐班制。協(xié)調(diào)做好代課工作,一至六年級語數(shù)教師公假代課安排分別由潘檀、高鷹、黃國恩、施敏霞、陳東風、王云峰老師負責,綜合和藝體組由王月扣主任負責。
6、加強對備課的研究、指導(dǎo)與管理。本期備課繼續(xù)推行集體備課和個人備課相結(jié)合的方式,堅持"有效"和"人人參與"的原則,由教師本人根據(jù)自身實際,量力而行,自主申報,真正發(fā)揮備課在提高課堂教學效率和促進學生發(fā)展方面的作用。同時要求做到備授一致。
7、務(wù)實校本教研,提升教師綜合素養(yǎng)。(1)、積極發(fā)揮市、縣"學科帶頭人"和"骨干教師"的示范引領(lǐng)作用,承擔培訓指導(dǎo)任務(wù),帶頭上好研究課和示范課;(2)、做好研修課教學工作,積極倡導(dǎo)教研組內(nèi)教師集中時間開展"同課異構(gòu)"課堂教學研究。本期要求50周歲以下教師每學期至少要選擇一門學科上一節(jié)研修課,提倡50周歲以上的教師每學年上一節(jié)研修課。研修課教學前要進行認真?zhèn)湔n,然后寫好教案;課后教研組長要及時組織專題座談評議,主動邀請組外其他聽課教師參加,做好記錄。大力提倡教師在研修課教學過程中有效使用信息化教育資源。本期研修課教學要在12月份前全部結(jié)束。(3)、認真組織教師參加繼續(xù)教育"命好題"專題學習活動。(4)、堅持聽課評課制度,教師每學期聽課不少于10節(jié)。聽課時要認真作好記錄,要有較詳細的評議。(5)重視寫字課教學,提倡教師范寫指導(dǎo),培養(yǎng)學生熱愛祖國文字的情感和正確書寫漢字的能力。在上好每天下午十五分鐘寫字課的同時,各科教師都應(yīng)以規(guī)范、美觀、整潔的書寫做學生的表率。(6)、做好常規(guī)考核和教研組評比。本期將分別在期中和期末,以教學工作管理制度為標準,對教學的常規(guī)工作進行考核,對考核結(jié)果將及時通報。繼續(xù)堅持教研組學期初評、學年總評的評比制度。
8、認真做好教學研究工作。(1)、樹立"大質(zhì)量觀"的理念,推進學科建設(shè),注重能力培養(yǎng),把提高教學質(zhì)量的重心放在課堂教學的實效上,重點放在關(guān)注"學困生"上;(2)、鼓勵教師應(yīng)針對教學實踐選擇、申報課題進行研究,積極參加教改實驗和專題研究,解決教育教學過程中的實際問題,及時總結(jié)研究所獲,積極撰寫教學論文并參加經(jīng)驗交流活動;(3)、重視畢業(yè)班教學工作。通過開展教學研討活動和召開座談會,提高教學效果;(4)認真做好單元制卷工作,及時進行單元教學反饋與總結(jié)。
9、加強特色學校建設(shè),推進"經(jīng)典誦讀"進程。上好每天早上二十分鐘的"經(jīng)典誦讀課",推行"背經(jīng)典出校園"活動,開展"誦讀之星"評選,做好"經(jīng)典誦讀活動"座談會和調(diào)研工作,營造良好的誦讀氛圍。
10、堅持活動育人,認真做好第三屆"數(shù)學節(jié)"籌備組織工作。
2011年9月
附:行事歷
青陽實小2011--2012學年第一學期教務(wù)工作行事歷
9月份
1、新生招生、開學報名、分班編班。
2、計劃制定與審批。
4、期初教研組長會議。
5、學籍更新整理與數(shù)據(jù)統(tǒng)作。
6、參加縣"信息技術(shù)與學科教學整合"課堂教學評優(yōu)活動。
7、教學督導(dǎo)。
10月份
1、"經(jīng)典誦讀活動"研討會。
2、"教學規(guī)范月"活動。
3、研修課教學。
4、教學督導(dǎo)。
11月份
1、參加市第二屆"語文教師素養(yǎng)大賽"。
2、校第九屆"課堂教學評優(yōu)"。
3、"教學開放周"活動。
4、研修課教學。
5、教學督導(dǎo)。
12月份
1、第三屆"數(shù)學節(jié)"。
2、課題研究工作。
3、"經(jīng)典誦讀活動"調(diào)研。
4、研修課教學。
5、教學督導(dǎo)。
元月份
1、期末教研組評比。
2、各類統(tǒng)計、資料歸檔與整理。
3、期末檢測與閱卷工作。
4、寒假開始。
★:積極參加上級教育主管部門組織開展的教學教研活動。
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