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居家養(yǎng)老服務(wù)人員管理制度
在日新月異的現(xiàn)代社會中，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構(gòu)成。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編精心整理的居家養(yǎng)老服務(wù)人員管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。
居家養(yǎng)老服務(wù)人員管理制度1
1、建立衛(wèi)生責任制，實行衛(wèi)生區(qū)包干，對綠化區(qū)、公共場所老人公寓、廁所的衛(wèi)生由專人負責，院民住房內(nèi)外衛(wèi)生由院民自己負責，生活不能自理的院民住房衛(wèi)生由護理人員負責。
2、保持居住環(huán)境整潔、舒適，增強老人身體健康。每位員工要自覺維護敬老院室內(nèi)外衛(wèi)生，保持服務(wù)中心內(nèi)內(nèi)整潔、衛(wèi)生、舒適。服務(wù)中心房間要通風、無異味、無明顯灰塵、污跡和蜘蛛網(wǎng)，窗明地凈，衣物擺放整齊；公共場所、綠化區(qū)做到無紙屑、煙頭、雜物、垃圾等；水溝、下水道要保持暢通、清潔。
3、室外要明確衛(wèi)生區(qū)三天打掃一次，每個區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要明確專人負責。室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生由院民自行打掃，門窗要經(jīng)常擦拭干凈，生活用品要放置有序。堅持一天一小掃、一周一大掃、一周一小評、一月一初評、一季一大評的.衛(wèi)生評比制度。
4、個人衛(wèi)生做到“五勤”：勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤洗衣服。禁止隨地吐痰、隨地大小便，保持良好的衛(wèi)生習慣。
5、室內(nèi)垃圾實行袋裝化，一律送往統(tǒng)一指定的垃圾池，不準隨意堆放。
6、搞好食堂衛(wèi)生，嚴防病從口入，食堂要勤打掃、餐具要勤消毒，嚴禁購買和使用腐爛、變質(zhì)食品。
7、對服務(wù)中心員工進行定期體檢，建立健康檔案。醫(yī)務(wù)室必須備有常用藥品。
8、組織開展文體活動，提供有益身心健康的娛樂，嚴禁賭博行為。
9、定期給老人和護理人員講授有關(guān)心理護理、飲食護理、自我保健、老年常見疾病的護理等有關(guān)知識，提高自我防護能力。
居家養(yǎng)老服務(wù)人員管理制度2
章程
第一章 總則
第一條、為了使本管轄區(qū)的孤寡、特困、空巢和高齡老人能夠老有所養(yǎng)、老有所護、老有所依、老有所樂，根據(jù)上級有關(guān)政策和法律的規(guī)定，特制訂愛心居家養(yǎng)老服務(wù)中心章程。
第二條、本單位的名稱為：愛心居家養(yǎng)老服務(wù)中心，辦公地點在：。
第三條、本單位的性質(zhì)是：非營利的民辦服務(wù)機構(gòu)，致力于
依托社區(qū)公共服務(wù)場所和老年人居住的家庭所在，打造老年人家庭式服務(wù)機構(gòu)。
第四條、本單位的宗旨：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風尚，尊老敬老、以誠相待、真情溝通、服務(wù)周到。
第五條、本單位接受民政局的業(yè)務(wù)指導和監(jiān)督管理。
第六條、 本章程中的各項條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準。
第二章 業(yè)務(wù)范圍
第七條、 法人：
第八條、本單位業(yè)務(wù)范圍：生活照料、康復護理、家政服務(wù)、
文化娛樂、體育健身、精神慰藉、法律服務(wù)、助餐服務(wù)、經(jīng)辦最低生活保障、特困人員救助供養(yǎng)、醫(yī)療救助、臨時救助等服務(wù)時的對象排查、家計調(diào)查、基礎(chǔ)信息錄入、醫(yī)療救助結(jié)算、業(yè)務(wù)培訓、政策宣傳、主動發(fā)現(xiàn)、績效評價、照料護理、康復訓練、送醫(yī)陪護、社會融入、能力提升、心理疏導、資源鏈接等服務(wù)。
第三章 組織管理機構(gòu)
第九條、愛心居家養(yǎng)老服務(wù)中心設(shè)立理事會和監(jiān)事會，其中理事會擔任；監(jiān)事會增太才讓擔任。
第十條、本單位的最高權(quán)力機關(guān)是愛心居家養(yǎng)老服務(wù)中心理事會，其有行使下列事項的決定權(quán)：
(一) 制訂和修改章程;
(二) 選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長、理事；
(三) 審議理事會的工作報告和財務(wù)報告；
(四) 決定終止事宜；
(五) 決定其他重大事宜。
第十一條、本單位設(shè)定的理事會由理事長、副理事長、秘書長及理事等組成。
第十二條、理事會的職權(quán)是：
(一) 執(zhí)行理事會的決議；
(二) 向理事會報告工作和財務(wù)狀況；
(三) 決定設(shè)立辦事機構(gòu)和實體機構(gòu)；
(四) 決定副秘書長、各機構(gòu)主要負責人的聘任；
(五) 活動策劃、安排和執(zhí)行；
(六) 內(nèi)部機構(gòu)的設(shè)置；
(七) 制定內(nèi)部管理制度。
第十三條、本單位的理事長、副理事長、秘書長必須具備以下條件：
(一) 堅持黨的路線、方針、政策、政治素質(zhì)好；
(二) 在本單位業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響；
(三) 理事長、副理事長、秘書長最高任職年齡不超過
70周歲，秘書長為專職；
(四) 身體健康，能堅持正常工作；
(五) 未受過剝奪政治權(quán)利刑事處罰的；
(六) 具有完全民事行為能力。
第十四條、本單位理事長、副理事長、秘書長任期為三年， 理事長、副理事長、秘書長任期最長不得超過兩屆。因特殊原因需延長任期的，報業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)民辦非企業(yè)登記管理機關(guān)批準同意后方可任職。
第十五條、本單位理事長為本單位法定代表人并不兼任其他團體的法定代表人。
第十六條、理事長行使下列職權(quán)：
(一) 召集和主持理事會；
(二) 代表本單位簽署有關(guān)重要文件；
(三) 負責服務(wù)中心主要工作；
(四) 單位重大事項的決定。
第十七條、副理事長具體負責組織服務(wù)中心的日常事務(wù)。
第十八條、秘書長是愛心居家養(yǎng)老服務(wù)中心主任領(lǐng)導總務(wù)工作的主要助手，具體負責管理服務(wù)中心后勤工作。
第十九條、監(jiān)事會的職權(quán)是：
�。ㄒ唬� 對本單位服務(wù)人員違反法律、法規(guī)或章程的`行為進行監(jiān)督；
�。ǘ� 對本單位的財務(wù)進行監(jiān)督；
�。ㄈ� 對本單位服務(wù)人員服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。
第四章 資產(chǎn)管理、使用原則
第二十條、本單位經(jīng)費來源：
(一) 捐贈；
(二) 政府資助；
(三) 在核準的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入；
(四) 其他合法收入。
第二十一條、本單位經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和
事業(yè)的發(fā)展，不得在個人中分配。
第二十二條、本單位建立嚴格的財務(wù)管理制度，保證會計資 料合法、真實、準確、完整。
第二十三條、本單位配備具有專業(yè)資格的會計人員，會計人
員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或者離職時，必須也接管人員辦清交接手續(xù)。
第二十四條、本單位的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務(wù)管
理制度，接受監(jiān)管會的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關(guān)的監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當方式向社會公布。
第二十五條、本單位換屆或更換法定代表人之前必須接受民
辦非企業(yè)登記管理機關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財務(wù)審計。
第二十六條、本團體的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第五章 服務(wù)對象和服務(wù)內(nèi)容
第二十七條、服務(wù)對象
服務(wù)對象為戶籍在轄區(qū)社區(qū)內(nèi)并常年居住的老年人。政府提供福利性服務(wù)的對象應(yīng)符合以下條件：
(一) 高齡老人（60-80周歲以上）；
(二) “三無”老人（無勞動能力、無生活來源、無法定贍養(yǎng)人)；
(三) 空巢老人(無子女或子女不在本城區(qū)居住)；
(四) 喪失或部分喪失生活自理能力，缺乏家庭照料且享受低保待遇的老年人；
(五) 有特殊貢獻的老年人（曾獲得市級以上勞模、部分重點優(yōu)撫對象等）。
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以上服務(wù)對象，根據(jù)老年人家庭經(jīng)濟困難程度，經(jīng)核實批準后，分別明確無償或低償服務(wù)對象、有償服務(wù)對象和志愿服務(wù)對象。
第二十八條、服務(wù)內(nèi)容
(一)生活照料。提供日托、購物、配餐送餐、精神慰藉、家政服務(wù)等一般照料和陪護等特殊照料，完善便民服務(wù)網(wǎng)；
(二) 醫(yī)療保健。建立老年健康信息檔案，開展健康教育、疾病防治、老年保健、心理衛(wèi)生、愛心護理等服務(wù)；
(三) 法律維權(quán)。通過法律咨詢、法律援助、司法調(diào)整等形式，維護老年人在接受贍養(yǎng)、財產(chǎn)管理、婚姻保護等方面的合法權(quán)益；
(四) 文化娛樂。通過舉辦專題知識講座、書法繪畫、唱歌等學習培訓，開放圖書閱覽室和電子閱覽室等形式，豐富老年人的精神文化生活；
(五) 體育健身。組織老年人體育健身團隊，為老年人開展體育健身活動提供場所和設(shè)施。
�。┦聞�(wù)性工作。主要是指基層經(jīng)辦最低生活保障、特困人員救助供養(yǎng)、醫(yī)療救助、臨時救助等服務(wù)時的對象排查、家計調(diào)查、基礎(chǔ)信息錄入、醫(yī)療救助結(jié)算、業(yè)務(wù)培訓、政策宣傳、主動發(fā)現(xiàn)、績效評價等工作；
（七）服務(wù)性工作。主要是指對社會救助對象開展的照料護理、康復訓練、送醫(yī)陪護、社會融入、能力提升、心理疏導、資源鏈接等服務(wù)。
第六章 附則
第二十九條、本章程經(jīng)愛心居家養(yǎng)老服務(wù)中心理事會議上表決通過。
第三十條、本章程的解釋權(quán)屬愛心居家養(yǎng)老服務(wù)中心。
第三十一條、本章程自民辦非企業(yè)登記管理機關(guān)核準之日起生效。
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