認(rèn)識高等教育組織的新路徑-基于法國組織分析學(xué)派理論

法國組織分析學(xué)派認(rèn)為,組織始終處于建構(gòu)與解構(gòu)過程中,所有的行動組織皆由行動者建構(gòu)且具有權(quán)力關(guān)系的屬性,組織過程始終是為了合作而圍繞"游戲規(guī)則"展開的交換與協(xié)商互動的進(jìn)程.法國組織分析學(xué)派理論為重新認(rèn)識高等教育組織提供了一種新的路徑:它啟發(fā)我們對高等教育組織傳統(tǒng)模式進(jìn)行"解構(gòu)",同時(shí)為高等教育組織中成員提供新的觀察視角、新知識以及新的機(jī)遇.該理論對存在于具體時(shí)空中的高等教育行動組織具有很強(qiáng)的針對性.

作 者： 朱迪 周開揚(yáng) ZHU Di ZHOU Kai-yang   作者單位： 江蘇工業(yè)學(xué)院,懷德學(xué)院,江蘇,常州,213016  刊 名： 江蘇工業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào)（社會科學(xué)版）  英文刊名： JOURNAL OF JIANGSU POLYTECHNIC UNIVERSITY SOCIAL SCIENCE EDITION  年，卷(期)： 2009 10(4)  分類號： G513  關(guān)鍵詞： 法國組織分析學(xué)派   高等教育組織   組織變革  

【認(rèn)識高等教育組織的新路徑-基于法國組織分析學(xué)派理論】相關(guān)文章：

基于組織因素的航空安全評價(jià)與分析04-25

基于NK模型的組織結(jié)構(gòu)模塊化理論04-27

學(xué)習(xí)型組織理論04-27

基于知識整合理論視角企業(yè)IT組織變革與應(yīng)用創(chuàng)新研究04-27

基于粗集理論的決策因素分析04-26

管理理論進(jìn)展：高績效組織12-10

基于知識的組織復(fù)雜性及其控制04-27

基于幾何分析的機(jī)械臂運(yùn)動路徑規(guī)劃問題研究04-26

組織學(xué)習(xí)的理論視野與邏輯拓展框架04-27

綜合客運(yùn)樞紐內(nèi)部換乘組織分析04-27