商會秘書處職責

時間：2023-12-17 17:44:45 好文我要投稿

相關(guān)推薦

商會秘書處職責

商會秘書處職責1

　　一、商會辦公室工作安排

商會秘書處職責

　　1、根據(jù)商會章程規(guī)定完善各項規(guī)章制度，建立規(guī)范化、制度化、適應商會工作發(fā)展的運行機制，修訂商會領導值班表，修訂常設機構(gòu)工作職責，修訂會費新的繳納辦法，制定商會黨委工作制度，保持商會工作的生機與活力。

　　2、根據(jù)商會章程及實際工作需要，協(xié)調(diào)組織每月一次的常務會長會、每季度一次的會長辦公會，每半年一次的常務理事會，每年一次的理事會及年度慶典大會。同時組織好商會黨委會的會議。

　　3、加強與政府相關(guān)部門的聯(lián)系溝通，爭取工作上的支持。辦公室將有計劃的.對市工商聯(lián)、民政局以及市、各區(qū)政府的職能部門進行拜訪溝通，為商會及會員企業(yè)的發(fā)展爭取全面地工作支持。

　　4、協(xié)助宣傳部辦好商會窗口--《島城沂蒙人》會刊和商會網(wǎng)站以及《臨商簡訊》、《會員黃頁》、建設維護好《臨沂商會官方聯(lián)絡群》、《商會經(jīng)濟聯(lián)絡群》，做好商會及會員企業(yè)的宣傳溝通工作。商會會刊爭取每季度出一期，一年4期�！杜R商簡訊》每月一期，一年12期�！渡虝S頁》每年一期。組織好通訊錄的印制和發(fā)放工作。通過各種渠道廣泛宣傳推介商會的宗旨、功能、服務項目和各項活動，不斷提高商會的影響力和凝聚力。

　　5、加強會員企業(yè)定期走訪制度走訪調(diào)研會員企業(yè)，每周走訪調(diào)研兩家會員企業(yè)，加強商會與會員之間的聯(lián)系，了解會員的實際需求，有針對性地為會員做好服務工作。

　　6、組織好商會、會員企業(yè)與各地政府機構(gòu)、企事業(yè)單位、各地商協(xié)會的聯(lián)系交流工作;在經(jīng)濟聯(lián)絡方面，積極地組織會員企業(yè)走出去。

　　7、根據(jù)主管部門的要求及商會工作的需要做好上傳下達、協(xié)調(diào)溝通等日常工作。

　　二、會員部工作安排

　　1、根據(jù)商會建設的需要，積極聯(lián)系發(fā)展企業(yè)會員，在確保質(zhì)量的前提下，20xx年爭取發(fā)展新增企業(yè)會員20家以上，不斷擴大商會規(guī)模。

　　2、與辦公室推進定期走訪制度，每周走訪兩家會員企業(yè)，與會員企業(yè)進行聯(lián)系溝通，調(diào)研了解企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的困難和問題，對于企業(yè)反映的困難和問題，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門幫助解決。

　　3、積極組織好會員企業(yè)參加市第四屆民營企業(yè)運動會，并努力爭取好的成績，進一步樹立臨沂商會品牌。

　　4、將根據(jù)商會的實際工作情況，適時組織會員企業(yè)大齡青年聯(lián)誼會活動，積極幫助大齡青年解決婚戀問題。爭取在一定范圍內(nèi)舉辦大齡青年中秋聯(lián)誼會，豐富會員企業(yè)的文化活動。

　　三、宣傳部工作計劃

　　宣傳工作事關(guān)臨沂商會形象、在青沂蒙企業(yè)和企業(yè)家的形象，意義重大，影響深遠，是商會的重點工作。

　　1、積極聯(lián)系協(xié)調(diào)青島、臨沂兩地媒體，爭取在青島、臨沂兩地集中進行一次以沂蒙精神為主的青島臨沂商會形象的宣傳活動，進一步擴大臨沂商會、在青沂蒙企業(yè)家和沂蒙企業(yè)的知名度和社會影響力。

　　2、制作20xx年度商會會員企業(yè)黃頁，打造會員交流溝通的平臺，實現(xiàn)商會會員企業(yè)間相互了解、優(yōu)勢互補、資源共享，促進會員企業(yè)健康發(fā)展。會員企業(yè)黃頁擬在第二季度完成，發(fā)行到各會員企業(yè)及相關(guān)部門。

　　3、《臨商簡訊》爭取每月發(fā)布一期，一年不少于12期。商會會刊《島城沂蒙人》每季度出版一期，每年不少于4期，及時宣傳商會的動態(tài)、會員企業(yè)的風采。

　　4、組織商會企業(yè)參加政府組織或媒體倡導的社會公益活動，積極履行商會的社會責任，促進和諧社會建設。全年擬組織會員企業(yè)參加多次社會公益活動，積極樹立臨沂商會的社會形象。

商會秘書處職責2

　　1、商會秘書長崗位職責

　　一、全面負責商會的日常事務管理工作；

　　二、負責商會組織結(jié)構(gòu)的設置或管理體系的建立；

　　三、建立健全商會社會活動的評定、議事規(guī)則和辦法及制度；

　　四、組織管理團隊，廣泛吸收理事、會員單位并擬定會費；

　　五、廣泛參與社會活動，增進商會與政府、事業(yè)單位、各工商界、工商聯(lián)及各類商會的溝通與關(guān)系；

　　六、協(xié)助會長制定商會的宗旨、方針、目標及戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　七、協(xié)助會長處理商會重大事件并增進商會信譽保障體系的建設；

　　八、加強商會的社會責任和形象，并為會員單位提供交流與發(fā)展的廣泛平臺；

　　九、提升其作為會員單位與工商聯(lián)或政府溝通與聯(lián)系的橋梁作用。

　　徐州市工商聯(lián)家居裝飾行業(yè)商會

　　二零一二年十一月十八日

　　2、商會秘書長崗位職責

　　1、協(xié)助會長、常務副會長、副會長做好商會日常工作；

　　2、督促檢查辦事機構(gòu)開展日常工作；

　　3、收集傾聽會員企業(yè)和非公有制經(jīng)濟人士所反映的.要求和建議，及時向會長匯報，并提出初步建議，根據(jù)具體，提交會長辦公會議研究解決；

　　4、代表商會參加有關(guān)會議的活動，向區(qū)、市有關(guān)部門反映有關(guān)意見和建議；

　　5、做好來訪接待工作；

　　6、負責商會與主管部門、業(yè)務指導等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作；

　　7、組織實施本會會長辦公會、會員代表大會的決定和決議；

　　8、組織擬訂本會的工作報告、計劃、總結(jié)、決議等文件材料工作；

　　9、審閱來往公文，簽署意見，并檢查處理結(jié)果；

　　10、審核修改商會文件、簡報、會刊及大事記等材料工作。

　　11、認真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策和地方的有關(guān)政策法令，并及時傳達到相關(guān)領導、會員及會員企業(yè)單位；

　　12、負責考察了解新增常務副會長、副會長、理事，提交有關(guān)會議討論通過；

　　13、負責會員代表大會、理事會和會長辦公會的籌備工作；

　　14、完成會長交辦的其他工作任務;

　　15、按時上下班，每日進行簽到。（早8:30到下午5:30）

　　3、商會秘書長崗位工作職責

　　一、主持商會秘書處日常工作，組織實施年度工作計劃；

　　二、聽從會長指揮，落實會長指示，及時準確與副會長溝通；

　　三、協(xié)助會長抓好商會的日常工作，對階段重點工作進展情況及時了解匯總，上報商會領導，并提出意見與建議；

　　四、根據(jù)工作計劃，督辦檢查完成情況；

　　五、負責會員服務，商會聯(lián)絡、宣傳教育；

　　六、組織會員企業(yè)參加各類相關(guān)的評比活動；

　　七、組織安排并實施商會的政治、業(yè)務等各種學習、培訓；

　　八、組織會員參加上級舉辦的各種學習培訓；

　　九、負責督辦行業(yè)抱團發(fā)展小組開展工作；

　　十、負責抓好商會各種規(guī)章制度的貫徹落實；

　　十一、幫助會員企業(yè)引進各類人才；

　　十二、為會員企業(yè)參加各類會展，技術(shù)交流，技術(shù)合作牽線搭橋；

　　十三、為企業(yè)幫助提供法律咨詢和維權(quán)服務；

　　十四、為會長辦公會、理事會和會員大會作好籌備組織工作。

商會秘書處職責3

　　第一條：遵義北京商會秘書處組織開展商會的日常工作、財務工作、組織建設工作、會員服務工作、項目工作、維權(quán)工作。

　　第二條：秘書處是貫徹執(zhí)行會員大會、理事會、會長辦公會、常務會長辦公會決議決定精神的執(zhí)行機構(gòu)。

　　第三條：秘書處的總負責人是秘書長，秘書長在執(zhí)行常務會長辦公會和會長的領導下開展工作，根據(jù)章程規(guī)定有下列職權(quán)：全權(quán)負責組織落實主管部門的要求和常務會長辦公會的決議、決定;領導秘書處，主持商會日常工作，協(xié)調(diào)各分支機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)開展工作;提名副秘書長和各分支機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)負責人，交常務會長辦公會決定;受會長委托，代表商會表態(tài)、簽約;處理其它日常事務。

　　第四條：根據(jù)常務會長辦公會的決議和決定精神由秘書長向秘書處下達工作指令，并對其工作進行檢查監(jiān)督。

　　第五條：秘書長要定期向常務會長辦公會匯報工作，應常務會長辦公會要求做專項工作匯報。對常務會長辦公會的決議決定，秘書長必須無條件貫徹執(zhí)行。常務副會長不能以個人名義向秘書長下達工作指令。

　　第六條：秘書長必須按受監(jiān)事會的工作監(jiān)督，積極配合財務部的工作。

　　第七條：常務會長辦公會、監(jiān)事會和會長應努力為秘書處創(chuàng)造良好的工作條件，充分滿足秘書長的合理工作要求，維護秘書長和秘書處全體工作人員的尊嚴和合法權(quán)宜。

　　第八條：秘書長和秘書處全體工作人員要正確對待會員的`批評意見，有則改之，無則加勉，胸懷大度，任勞任怨。

　　第九條：秘書處副秘書長的編制為4人，設1名專職副秘書長，四名兼職副秘書長，副秘書長是秘書長的工作助手，在秘書長的直接領導下開展工作。

　　第十條：秘書處下設四部一室，即財務部、宣傳部、發(fā)展部、權(quán)益部。(秘書處會員部)專職副秘書長協(xié)助秘書長開展辦公室的各項工作。