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商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編為大家收集的商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)1
1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理執(zhí)行公司財(cái)務(wù)核算、涉稅管理和預(yù)算及資金等制度;
2、嚴(yán)格審核報(bào)銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費(fèi)用報(bào)銷的.規(guī)定，辦理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，做到合法準(zhǔn)確，手續(xù)完備，單證齊全;
3、查閱收入類合同結(jié)算條款，審核確認(rèn)區(qū)分不同類型收入條件及支撐依據(jù);
4、準(zhǔn)確、及時(shí)的做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算
5、完成各項(xiàng)納稅申報(bào)工作以及和銀行對(duì)接業(yè)務(wù);
6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好部門的日常管理工作
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)2
1.協(xié)助總監(jiān)完成公司財(cái)務(wù)管理流程制度的建立健全，并督導(dǎo)規(guī)范運(yùn)行;
2.做好公司資金籌劃，確保公司日常運(yùn)營資金有序、順暢進(jìn)行;
3.負(fù)責(zé)存貨、固定資產(chǎn)等歸檔、運(yùn)行、盤點(diǎn)、處置等規(guī)范運(yùn)行;
4.開拓融資渠道，擬訂融資方案，獲取融資，并規(guī)范融資資金使用;
5.不定期組織對(duì)子公司財(cái)務(wù)部門巡察、審計(jì)，出具報(bào)告。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)3
1、制訂和優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面的規(guī)章制度和工作流程;
2、按照集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)完成月報(bào)及年報(bào)工作，負(fù)責(zé)完成年度審計(jì)工作以及費(fèi)用加計(jì)扣除、匯算清繳、年檢等年度事宜;
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作;
4、對(duì)公司的稅收進(jìn)行合理的籌劃，完成各時(shí)點(diǎn)的納稅工作;
5、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門保持密切聯(lián)系并建立良好的.合作關(guān)系，提供所需的財(cái)務(wù)資料;
6、每月提供公司各類經(jīng)營管理情況報(bào)表，并對(duì)所有數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析;
7、組織部門員工參加公司相關(guān)的培訓(xùn)工作，幫助財(cái)會(huì)人員提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平;
8、按時(shí)按質(zhì)按量完成公司和部門安排的其他工作。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)4
1.利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司運(yùn)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略，并負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制訂;
2.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)運(yùn)作體系，財(cái)務(wù)制度的建立與完善、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制、成本控制方案的制定與監(jiān)督實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)進(jìn)行月度、季度、年度財(cái)報(bào)分析，日�，F(xiàn)金流的`管控，及時(shí)向上級(jí)提供財(cái)務(wù)方向建議，保證日常業(yè)務(wù)運(yùn)營策略的制定與調(diào)整;
4.深度分析公司各環(huán)節(jié)成本和費(fèi)用(如產(chǎn)品銷售成本核算、倉儲(chǔ)物流成本核算、人工成本等各項(xiàng)成本核算)，組織和協(xié)調(diào)各相關(guān)部門實(shí)施成本計(jì)劃和行動(dòng)方案;
5.負(fù)責(zé)評(píng)估年度、季度、月度預(yù)算以符合公司戰(zhàn)略目標(biāo)，跟蹤引導(dǎo)業(yè)務(wù)運(yùn)營情況;
6.向上級(jí)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，并提出有益的建議;
7.與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)事務(wù)所等相關(guān)中介結(jié)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
8.完成總經(jīng)理交付的其他任務(wù)。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)5
組織制定、維護(hù)和改進(jìn)財(cái)務(wù)方面的管理規(guī)范、執(zhí)行流程、制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行;
組織會(huì)計(jì)，出納完成集團(tuán)各家公司的日常工作，月度結(jié)賬;
負(fù)責(zé)月度進(jìn)銷存賬務(wù)總體處理，安排會(huì)計(jì)入賬;
負(fù)責(zé)編制月度財(cái)務(wù)報(bào)表，合并報(bào)表，管理報(bào)表;
協(xié)助總監(jiān)完成周期性工作，包含但不限于預(yù)算，分析及融資相關(guān)工作;
可接受短期出差完成當(dāng)?shù)囟悇?wù)事項(xiàng)，目的地上海，天津;
管理與銀行，統(tǒng)計(jì)，工商及審計(jì)等機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系;
按時(shí)完成財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他事項(xiàng)
任職要求：
年齡在35歲以下，財(cái)會(huì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;
8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中有不少于3年的財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，有豐富的進(jìn)銷存賬務(wù)的處理經(jīng)驗(yàn)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
有較強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性;
有很強(qiáng)的抗壓能力，能滿足緊張的工作期限要求;
有創(chuàng)業(yè)心態(tài)，愿意與公司一同發(fā)展，有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)6
1、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
2、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的.完成。
3、定期完成費(fèi)用預(yù)算，合理調(diào)配和運(yùn)用資金;
4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
6、負(fù)責(zé)部門的管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部日常工作，制定、修改、健全財(cái)務(wù)制度，優(yōu)化流程，提高效率，節(jié)省人力和時(shí)間成本;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部成本、利潤、銷售、稅務(wù)、現(xiàn)金收支、預(yù)算、合同、報(bào)表、全盤賬務(wù)等事項(xiàng)管理工作;
3、負(fù)責(zé)編制成本、費(fèi)用計(jì)劃(年、季、月度)，及日常的報(bào)表、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，并落實(shí)監(jiān)督管理;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌上線ERP系統(tǒng)，加強(qiáng)精細(xì)化管理，降低生產(chǎn)、物流、客戶等各模塊的`損耗;
5、負(fù)責(zé)審查重要經(jīng)濟(jì)合同和產(chǎn)品價(jià)格的制定、管理;
6、負(fù)責(zé)部門人員KPI考核，人員的任用和調(diào)配，團(tuán)隊(duì)員工管理和激勵(lì)建設(shè)工作;
7、負(fù)責(zé)組織部門人員學(xué)習(xí)，召開公司培訓(xùn)，貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)管理思想，加強(qiáng)其他員工財(cái)務(wù)意識(shí);
8、加強(qiáng)工廠財(cái)務(wù)與公司財(cái)務(wù)聯(lián)系、管理，上級(jí)交辦的其他工作。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)8
1、根據(jù)公司中、長期發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃，參與編制公司財(cái)務(wù)工作規(guī)劃和年度計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理體制、機(jī)制、制度的研究，不斷完善財(cái)務(wù)管理流程和運(yùn)作體系，提升財(cái)務(wù)管理水平和效率。
3、負(fù)責(zé)組織編制年度預(yù)算和決算報(bào)表，制訂年度竣工項(xiàng)目核算計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)組織下屬人員收集、整理、匯總各下屬事業(yè)部的預(yù)、決算報(bào)表。
5、監(jiān)控各下屬事業(yè)部年度預(yù)算的執(zhí)行情況，并分析差異的原因。
6、負(fù)責(zé)組織對(duì)各下屬事業(yè)部財(cái)務(wù)指標(biāo)、責(zé)任狀指標(biāo)以及其它計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行考核。
7、掌握公司實(shí)際經(jīng)營指標(biāo)與計(jì)劃的差異，找出差異的原因，并進(jìn)行分析，形成分析報(bào)告。
8、制定成本控制指導(dǎo)意見，及時(shí)掌握新項(xiàng)目的成本計(jì)劃編制情況，督促各事業(yè)部推動(dòng)成本控制制度的建設(shè)與實(shí)施，并對(duì)整個(gè)公司的成本控制績效進(jìn)行匯總分析。
9、監(jiān)督、審核下屬事業(yè)部的'利潤分配方案，對(duì)董事會(huì)通過的分配方案和股利政策進(jìn)行實(shí)施落實(shí)。
10、精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理資本結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。
11、向上級(jí)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為公司高級(jí)管理人員提供財(cái)務(wù)分析，提出有益的建議。
12、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排，對(duì)公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制，并對(duì)公司擬定的并購、投資方案提出財(cái)務(wù)意見。
13、負(fù)責(zé)組織資金預(yù)測(cè)和資金計(jì)劃編制工作，并及時(shí)向上級(jí)進(jìn)行資金風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示。
14、負(fù)責(zé)制定公司資產(chǎn)管理制度，并督促各事業(yè)部執(zhí)行。
15、參與制訂下屬各事業(yè)部薪酬政策，定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
16、根據(jù)部門信息化發(fā)展戰(zhàn)略，參與制訂部門信息化建設(shè)的中長期規(guī)劃，參與各階段、各環(huán)節(jié)財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)的建設(shè)。
17、組織下屬人員對(duì)標(biāo)桿企業(yè)的財(cái)務(wù)信息化建設(shè)進(jìn)行學(xué)習(xí)，制定改進(jìn)措施并督促落實(shí)。
18、負(fù)責(zé)組織擬定專家委員會(huì)的工作制度、課題選擇及階段性成果驗(yàn)收。
19、遵守保密規(guī)定，對(duì)公司忠誠，維護(hù)公司利益。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)9
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的建立和完善,健全財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序;
2.負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告;
3.負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、收支預(yù)算、財(cái)務(wù)報(bào)告，審核會(huì)計(jì)報(bào)表等;
4.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作：公司資金運(yùn)作管理、審核付款單據(jù)、財(cái)務(wù)憑證及報(bào)表等日常財(cái)務(wù)管理與分析;
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)政府部門渠道關(guān)系，包括銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等，維護(hù)公司利益;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的'其他工作。
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1、協(xié)助上司建立公司會(huì)計(jì)核算制度及工作流程，并督導(dǎo)公司下屬公司的財(cái)會(huì)制度執(zhí)行情況;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)各公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，合并下屬公司提交的.財(cái)務(wù)報(bào)表，同時(shí)定期對(duì)下屬公司財(cái)務(wù)人員工作進(jìn)行管理;
3、負(fù)責(zé)組織公司管理費(fèi)用報(bào)銷審核、合同相關(guān)條款審核、合同執(zhí)行付款審核等工作;
4、協(xié)助上司組織公司有關(guān)稅務(wù)和財(cái)務(wù)籌劃，降低成本，充分利用工商、財(cái)會(huì)、金融、稅務(wù)等各種法律法規(guī)及優(yōu)惠政策;
5、組織完善下屬公司的財(cái)務(wù)監(jiān)管體系，進(jìn)行項(xiàng)目的財(cái)務(wù)審查，預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)11
1、根據(jù)上市公司發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，建立、推行并不斷完善財(cái)務(wù)管理體系，內(nèi)控體系，建立、健全并有效監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)工作流程和各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度;
2、高效、準(zhǔn)確地做好公司的資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、成本管理工作，監(jiān)督公司運(yùn)營各環(huán)節(jié)的預(yù)算執(zhí)行情況，定期向公司管理層匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況分析，并為公司經(jīng)營提供合理化建議;
3、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)日常工作并監(jiān)督執(zhí)行;
4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，負(fù)責(zé)完成稅務(wù)申報(bào)及審計(jì)工作;
5、為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)支持，提供所需財(cái)務(wù)信息;參與重大項(xiàng)目的財(cái)務(wù)交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及可行性研究，參與項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制，做好重大項(xiàng)目的`經(jīng)濟(jì)與財(cái)務(wù)分析，負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目對(duì)交易結(jié)構(gòu)中涉及到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的審核
6、與公司各部門，政府各相關(guān)部門、稅務(wù)機(jī)關(guān)、銀行及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等合作機(jī)構(gòu)保持良好的協(xié)作關(guān)系。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;
2、編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支等，負(fù)責(zé)成本核算和控制;
3、制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;
4、制定內(nèi)部控制制度，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定財(cái)務(wù)核算流程;
5、合理審批資金使用，控制資金成本;
6、確保資金有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，考核資金使用效果，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
7、對(duì)報(bào)送的會(huì)計(jì)報(bào)表負(fù)責(zé)，按時(shí)編寫財(cái)務(wù)分析，定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況;
8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理;
9、組織稅收籌劃，及時(shí)申報(bào)納稅，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
10、按時(shí)完成上級(jí)交給的'其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)，有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或3年以上相近管理職位經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)法律法規(guī);
4、熟練掌握相關(guān)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件;(如金蝶)
5、出色的財(cái)務(wù)分析和資金管理能力;
6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)13
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的開展，有效把控財(cái)務(wù)狀況，往來、成本、結(jié)算、現(xiàn)金管理的監(jiān)督和操作。執(zhí)照、證件、資質(zhì)的維護(hù)、升級(jí)和年審。
2、精通工程安裝類公司財(cái)務(wù)工作的'實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，具有過硬的業(yè)務(wù)能力�？瑟�(dú)立操作全盤賬務(wù)處理，精通和把握一般納稅人的財(cái)務(wù)開展。
3、熟悉財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用，準(zhǔn)確出具各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析報(bào)告，具有很強(qiáng)的采購成本、人力成本、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)成本控制的能力，獨(dú)立通過項(xiàng)目合同融資的能力;
4、制定和落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度，領(lǐng)導(dǎo)和組織本部門成員工作的開展，指導(dǎo)和提高本部門成員工作能力。
5、具有獨(dú)立解決財(cái)務(wù)對(duì)內(nèi)、對(duì)外管理相關(guān)問題的能力。
6、參與和執(zhí)行公司工作計(jì)劃、績效考核管理的落實(shí)。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)14
(1)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，包括日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。
(2)根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃，制定年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)目標(biāo)。
(3)對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，合理節(jié)稅。
(4)規(guī)劃、建立公司的.財(cái)務(wù)信息化建設(shè)，搭建集團(tuán)財(cái)務(wù)信息化平臺(tái)。
(5)規(guī)范內(nèi)部結(jié)算流程，優(yōu)化稅務(wù)結(jié)構(gòu)，建立各分公司、子公司的績效考核指標(biāo)。
(6)深入經(jīng)營，基于產(chǎn)品價(jià)值鏈進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策數(shù)據(jù)。
(7)建立、健全會(huì)計(jì)核算和合并報(bào)表體系，保證財(cái)務(wù)信息完整、準(zhǔn)確、真實(shí)。
任職資格：
1、財(cái)會(huì)專業(yè)、全日制本科以上學(xué)歷，有二級(jí)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
2、五年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)15
1、年度及月度財(cái)務(wù)工作規(guī)劃;
2、財(cái)務(wù)工作統(tǒng)籌;
3、財(cái)務(wù)制度執(zhí)行及更新;
4、各類費(fèi)用的成本管控;
5、指導(dǎo)各店財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的使用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題;
6、定期檢查各店賬目，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題;
7、直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)工作
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)16
1、負(fù)責(zé)制定并落實(shí)部門工作計(jì)劃，確保部門工作有序進(jìn)行并完成年度工作指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化核算流程、作業(yè)，提高核算效率及會(huì)計(jì)信息質(zhì)量;
3、通過員工考核、教育訓(xùn)練等管理工具，完成對(duì)職能內(nèi)部員工的梯隊(duì)建設(shè)，人才培養(yǎng);
4、具有服務(wù)意識(shí)，承接外部報(bào)表用戶對(duì)報(bào)表的需求和咨詢，協(xié)調(diào)職能內(nèi)部、跨職能、跨部門的有效溝通，跟進(jìn)相關(guān)工作的'后續(xù)開展;
5、按照?qǐng)?bào)表編制要求，協(xié)調(diào)其他子模塊完成法定、管理報(bào)表;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他屬于會(huì)計(jì)核算部需要承接的工作。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)17
1、指導(dǎo)公司財(cái)務(wù)部以及所屬單位財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作。
2、對(duì)本部門的工作全面負(fù)責(zé)，并負(fù)責(zé)部門人員的提名聘任。
3、組織年、季、月度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，會(huì)計(jì)報(bào)表經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的審定工作。
4、負(fù)責(zé)籌集資金及考核資金的.使用情況，保證監(jiān)督資金的有效利用。
5、參與企業(yè)的經(jīng)營管理，資金的使用分配，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。
6、對(duì)本部門的工作、安排人員教育管理、工作質(zhì)量等負(fù)全責(zé)。
7、認(rèn)真組織完成各項(xiàng)稅費(fèi)上交工作。
8、維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督、會(huì)計(jì)檢查工作，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況。
9、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。
10、負(fù)責(zé)組織籌備公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)的召開。
11、不斷完善財(cái)務(wù)管理工作，建章建制，提高會(huì)計(jì)管理水平。
12、完成好其他方面的工作。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)18
1.制定并完善公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度、建立財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，管理公司財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理及內(nèi)部控制。
2.負(fù)責(zé)組織公司的.成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算和分析，確保公司利潤指標(biāo)的完成。
3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略編制和執(zhí)行月度、季度、年度預(yù)算，合理調(diào)度和安排資金，并跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行情況。
4.出具和審核公司月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告。
5.跟蹤各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
6.協(xié)調(diào)公司與銀行、稅務(wù)、工商、審計(jì)等相關(guān)部門的關(guān)系。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)19
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督海外投資公司日常資金收回與使用;
2、與海外各子公司當(dāng)?shù)刎?cái)務(wù)人員溝通，及時(shí)監(jiān)督其完成各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算并上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)海外子公司與總部財(cái)務(wù)相應(yīng)事務(wù)的對(duì)接;
4、協(xié)調(diào)優(yōu)化控制流程、制度，努力降低耗費(fèi);
5、能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)了解當(dāng)?shù)刎?cái)稅政策，為管理層提供分析數(shù)據(jù);
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)20
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部部門目標(biāo)和計(jì)劃管理;
2、制定、參與或協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)中心制定相關(guān)的'政策和制度;
3、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
4、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
6、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)21
1、貫徹國家的財(cái)政法規(guī)，建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)控等有關(guān)制度，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。
2、監(jiān)督日常的'會(huì)計(jì)核算與報(bào)告，負(fù)責(zé)所有會(huì)計(jì)科目的日常檢查及維護(hù)，加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制。
3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析。
4、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證劵等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)22
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制，提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平
2、根據(jù)企業(yè)中、長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃于控制標(biāo)準(zhǔn)
3、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)
4、負(fù)責(zé)組織企業(yè)成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)23
1、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算及日常財(cái)務(wù)工作及納稅申報(bào)(所得稅匯算清繳)等;
2、協(xié)同采購、工程等部門制訂、實(shí)施可行的'物資、材料管理辦法，參加采購合同的評(píng)審工作，負(fù)責(zé)預(yù)付、應(yīng)付帳款的清理;
3、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，定期組織人員對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn);
4、完善存貨、增值稅管理臺(tái)帳，執(zhí)行開票計(jì)劃，搞好稅負(fù)控制;
5、審核項(xiàng)目各項(xiàng)收支，復(fù)核有關(guān)憑證、帳薄，編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表;
6、協(xié)同辦理工商、審計(jì)，以及其他需要部門間協(xié)同的工作;
7、完成公司和財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他工作
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)24
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，認(rèn)真辦理現(xiàn)金收付結(jié)算業(yè)務(wù)。
2、辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)帳結(jié)算業(yè)務(wù)，及時(shí)配合銀行做好對(duì)帳工作。
3、登記現(xiàn)金和銀行日記帳，做到日清月結(jié)，帳款相符，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清更正。
4、配合會(huì)計(jì)做好對(duì)應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的.清算工作。
5、嚴(yán)格審核報(bào)銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費(fèi)用報(bào)銷的有關(guān)規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付，做到合法準(zhǔn)確，手續(xù)完備，單證齊全。
6、根據(jù)考勤工資表，按時(shí)發(fā)放公司職工的工資。
7、負(fù)責(zé)保管好公司財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜，妥善保管現(xiàn)金。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)25
1、負(fù)責(zé)公司裝配業(yè)務(wù)賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)提取分析等工作;
2、負(fù)責(zé)配合部門總監(jiān)進(jìn)行公司年度及月度資金預(yù)算的編制、審核工作，完成年度及月度預(yù)算執(zhí)行情況分析工作，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)預(yù)算結(jié)合合同支付進(jìn)度審核資金支付;
3、負(fù)責(zé)公司裝配業(yè)務(wù)總帳，所有明細(xì)分類賬及輔助臺(tái)賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì)，每月按時(shí)完成會(huì)計(jì)報(bào)表及相關(guān)管理報(bào)表的編制，并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng);
4、負(fù)責(zé)審核公司員工費(fèi)用報(bào)銷、工資福利、補(bǔ)貼等經(jīng)費(fèi)開支，并進(jìn)行賬務(wù)處理;
5、負(fù)責(zé)每月完成編制應(yīng)收款報(bào)表等銷售報(bào)表;
6、與相關(guān)往來部門核對(duì)往來帳，會(huì)同各業(yè)務(wù)部門催收各項(xiàng)應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收及其他應(yīng)付等往來款項(xiàng);
7、負(fù)責(zé)按稅法規(guī)定做好日常稅收的申報(bào)、繳納、稅務(wù)報(bào)表的報(bào)送及其它相關(guān)稅務(wù)工作，負(fù)責(zé)相關(guān)統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬的`報(bào)送;
8、及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)及報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案資料的收集、整理、匯編、歸檔及管理工作。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)26
1.負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)報(bào)表編制等相關(guān)工作，并負(fù)責(zé)年報(bào)及季報(bào)的.批露工作;
2.負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算的編制及調(diào)整，本部門費(fèi)用預(yù)算的控制;
3.負(fù)責(zé)編制相關(guān)納稅報(bào)表及年度匯算清繳、加計(jì)扣除臺(tái)賬管理等工作;
4.按公司的規(guī)范要求，嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度及相關(guān)流程;
5.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，合理合法運(yùn)用國家稅收政策，優(yōu)化公司稅負(fù);
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)同銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、銀行及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)外部單位，并保持良好的關(guān)系
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)27
1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的`任務(wù);
2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;
3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳;
4、對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;
5、準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問題;
6、審計(jì)合同、制作帳目表格;
7，負(fù)責(zé)共享中心財(cái)務(wù)的運(yùn)營。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)28
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)的全面統(tǒng)籌管理工作;
2、執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃,建立和完善財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和監(jiān)控體系;
3、組織編制項(xiàng)目整體預(yù)算和年度預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、項(xiàng)目成本進(jìn)度計(jì)劃,期間費(fèi)用計(jì)劃等;
4負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目進(jìn)度節(jié)點(diǎn)的'成本分析報(bào)告,資金計(jì)劃執(zhí)行情況的分析報(bào)告;
5、建立和完善財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)控管理;
6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng);
7、處理項(xiàng)目公司稅務(wù)籌劃、投融資,建立良好的稅企、銀企關(guān)系;
8、完成集團(tuán)財(cái)務(wù)中心交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.3年以上房地產(chǎn)企業(yè)全面財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)運(yùn)作模式,精通房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)分析優(yōu)先,熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī);
4、具有很強(qiáng)的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)、管理能力,有較強(qiáng)的溝通能力;
5、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格或其他同等資格證書者優(yōu)先。
商場(chǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)-崗位職責(zé)29
1、全面主持本部門的工作，組織并督促部門人員完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
2、落實(shí)本部門崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與各部門、各業(yè)務(wù)公司工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合;
3、組織編制公司的財(cái)務(wù)指標(biāo)預(yù)算計(jì)劃、資金計(jì)劃及稅務(wù)籌劃;定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，結(jié)合經(jīng)營實(shí)際，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)成本核算規(guī)程、成本管理、會(huì)計(jì)監(jiān)督及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬定、修改、補(bǔ)充和實(shí)施;
5、組織編制、審查公司財(cái)務(wù)計(jì)劃;擬定資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開辟財(cái)源，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效果;
6、組織本部門按財(cái)務(wù)制度規(guī)定和要求做好財(cái)務(wù)結(jié)算工作;
7、負(fù)責(zé)組織公司的`成本管理工作;進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，節(jié)約費(fèi)用，確保公司利潤指標(biāo)的完成;
8、負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)內(nèi)部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況;
9、審查公司經(jīng)營計(jì)劃及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同，并認(rèn)真監(jiān)督其執(zhí)行，參與公司經(jīng)營決策;
10、組織考核、分析公司經(jīng)營成果，提出可行的建議和措施。
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