體系工程師崗位職責(zé)【經(jīng)典】

　　隨著社會不斷地進步，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的體系工程師崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

體系工程師崗位職責(zé)1

　　1、 負責(zé)日常質(zhì)量和環(huán)境體系運行的檢查工作及跟蹤、驗證糾正或預(yù)防措施。

　　2、 負責(zé)搜集、整理總經(jīng)理辦公會質(zhì)量和環(huán)境資料,跟蹤會議決議。

　　3、 負責(zé)組織、實施公司的質(zhì)量和環(huán)境體系內(nèi)部審核,跟蹤、驗證不合格項的整改。

　　4、負責(zé)組織、實施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。

　　5、負責(zé)內(nèi)部和外部顧客投訴的調(diào)查、處理,跟蹤、驗證糾正措施。

　　6、負責(zé)公司和部門文件的`管理,外部文件(法律、法規(guī))的識別、管理。

　　7、負責(zé)收集、整理質(zhì)量和環(huán)境管理體系管理評審所需的資料,跟蹤、驗證糾正或預(yù)防措施。

　　8、負責(zé)接待質(zhì)量和環(huán)境管理體系外部審核。

　　9、負責(zé)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、質(zhì)量協(xié)會的接口工作以及組織申報相關(guān)資料。

　　10、負責(zé)本部門環(huán)境因素的識別、評價及控制以及辦公區(qū)域通用環(huán)境因素的識別、評價。

　　11、負責(zé)組織oa內(nèi)部門流程的策劃、制定、修訂及增減的管理。

　　12、負責(zé)工作改善建議的整理,組織評定、歸檔保存。

　　13、負責(zé)環(huán)境事故的調(diào)查處理。

體系工程師崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　* 組織編寫質(zhì)量管理體系的有關(guān)文件;

　　* 對質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實施監(jiān)督和檢查;

　　* 對質(zhì)量管理體系策劃的實施效果進行監(jiān)督檢查;

　　* 制定管理評審的.計劃,收集并提供管理評審所需要的資料,負責(zé)對評審后的糾正、預(yù)防和改進措施進行跟蹤和驗證;

　　* 編制內(nèi)部審核計劃,組織內(nèi)部審核人員按計劃要求進行審核,并對糾正措施實施效果進行跟蹤和驗證;

　　* 質(zhì)量記錄的整理、歸檔;

　　* 監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場工作情況,履行質(zhì)量保證工作的糾正與預(yù)防;

　　* 對不合格品的控制,處理偏差及質(zhì)量投訴。

　　任職資格:

　　* 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,生物等相關(guān)專業(yè);

　　* 2年以上醫(yī)療器械質(zhì)量保證工作經(jīng)驗;

　　* 工作認真負責(zé)、善于發(fā)現(xiàn)和解決問題,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、抗壓能力以及團隊合作精神;

　　* 熟悉iso13485、生產(chǎn)實施細則等國家醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)者優(yōu)先,具有iso13485內(nèi)審員資格者優(yōu)先。

體系工程師崗位職責(zé)3

　　職位描述：

　　1.建立、完善公司質(zhì)量管理體系,并負責(zé)公司質(zhì)量管理體系的.推進、實施以及對體系運行情況的監(jiān)控;

　　2.負責(zé)公司質(zhì)量管理體系認證與評審的準備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作,并做好體系維護工作;

　　3.負責(zé)按照管理體系標準要求結(jié)合公司現(xiàn)狀建立文件化的管理體系;

　　4.督促和指導(dǎo)公司各部門貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系文件,并檢查其執(zhí)行情況;

　　5.組織各部門質(zhì)量管理體系培訓(xùn)工作;

　　崗位要求:

　　1.全日制大專以上學(xué)歷;

　　2.熟悉iso9000標準,有至少2年以上相關(guān)質(zhì)量體系建設(shè)和管理工作經(jīng)驗,具有iso9000內(nèi)審員資格,gjb內(nèi)審員優(yōu)先;

　　3.具備獨立進行過質(zhì)量體系認證、運行、維護、建設(shè)經(jīng)驗,能夠組織完善質(zhì)量管理體系制度;

　　4.文字表達能力強,能夠獨立編制文件;

　　5.工作認真負責(zé),積極主動,善于溝通,有團隊合作精神。

體系工程師崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述:

　　1、煉化工程項目質(zhì)量體系文件編制、升版。

　　2、煉化工程項目質(zhì)量體系建立、維護、審核、評價及提出改進措施。

　　3、施工、監(jiān)理承包商質(zhì)量體系審核、評價。

　　4、土建及其他外部試驗室資質(zhì)、質(zhì)量保證能力審核。

　　5、承包商過程文件審核。

　　6、供貨商質(zhì)量保證能力審核。

　　任職要求:

　　1、石油化工、煤化工大型項目專業(yè)崗位工作經(jīng)驗。

　　2、接受過質(zhì)量管理體系培訓(xùn),熟悉iso9000系列質(zhì)量管理體系,能夠獨立執(zhí)行內(nèi)外部質(zhì)量管理體系審核。

體系工程師崗位職責(zé)5

　　1、客戶驗廠的準備、實施,不合格問題點改善的跟進、不合格改善的回復(fù);

　　2、第三方驗廠,包括安規(guī)驗廠、體系驗廠的.準備、實施,不合格問題點改善的跟進、不合格改善的回復(fù);

　　3、內(nèi)審(網(wǎng)格化稽查)的準備、實施、不合格問題點改善的跟進;

　　4、體系改善(專)項目的推動、實施和改進;

　　5、參與流程改善項目和流程稽核。

體系工程師崗位職責(zé)6

　　1、負責(zé)公司的質(zhì)量體系工作,組織、建立、健全公司質(zhì)量保證體系,確保體系正常有效運行;

　　2、組織編制公司年度質(zhì)量工作計劃和內(nèi)部審核計劃,并組織實施質(zhì)量工作計劃和公司內(nèi)部審核;

　　3、負責(zé)公司各項質(zhì)量管理制度、質(zhì)量方針、質(zhì)量目標的'制定;

　　4、負責(zé)全公司各項質(zhì)量指標實施、控制與考核,組織做好質(zhì)量分析和質(zhì)量改進;

　　5、組織編制公司年度過程審核和產(chǎn)品審核計劃,并組織實施其審核;

　　6、組織公司產(chǎn)品質(zhì)量預(yù)防、質(zhì)量控制、質(zhì)量協(xié)調(diào)和質(zhì)量考核等工作;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

體系工程師崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1.組織編寫質(zhì)量管理體系的有關(guān)文件;

　　2.對質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實施監(jiān)督和檢查;

　　3.對質(zhì)量管理體系策劃的實施效果進行監(jiān)督檢查;

　　4.制定管理評審的計劃,收集并提供管理評審所需要的資料,負責(zé)對評審后的糾正、預(yù)防和改進措施進行跟蹤和驗證;

　　5.編制內(nèi)部審核計劃,組織內(nèi)部審核人員按計劃要求進行審核,并對糾正措施實施效果進行跟蹤和驗證;

　　6.質(zhì)量記錄的'整理、歸檔;

　　7.監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場工作情況,履行質(zhì)量保證工作的糾正與預(yù)防;

　　8.對不合格品的控制,處理偏差及質(zhì)量投訴。

　　任職資格:

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,生物等相關(guān)專業(yè);

　　2.2年以上醫(yī)療器械質(zhì)量保證工作經(jīng)驗;

　　3.工作認真負責(zé)、善于發(fā)現(xiàn)和解決問題,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、抗壓能力以及團隊合作精神;

　　4.熟悉iso13485、生產(chǎn)實施細則等國家醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)者優(yōu)先,具有iso13485內(nèi)審員資格者優(yōu)先。

體系工程師崗位職責(zé)8

　　1、負責(zé)體系策劃與培訓(xùn)、過程識別與文件編制、試運行與評審改進、體系認證與體系維護。

　　2、負責(zé)體系內(nèi)部評審、外部評審、企業(yè)管理評審等工作。

　　3、負責(zé)計量器具管理、3c認證、生產(chǎn)一致性審核、過程審核、生產(chǎn)準入審核等工作。

　　4、負責(zé)質(zhì)量制度流程文件管控、質(zhì)量文件資料的管理等工作。

　　5、完成上級交辦的其他工作

體系工程師崗位職責(zé)9

　　1、全面熟悉合同條款、工程量清單及工程清單說明的內(nèi)容，了解合同規(guī)范、設(shè)計圖紙，負責(zé)本監(jiān)理合同段計量、支付的審核工作，對高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）負責(zé)。

　　2、根據(jù)合同條款，制定工程計量與支付程序，使計量支付工作科學(xué)化、規(guī)范化。

　　3、組織對工程量清單項目和數(shù)量的核實工作及由于工程變更等原因引起的工程量清單的修訂工作。

　　4、審查并核對監(jiān)理工程師（監(jiān)理組長）簽認上報的`中間計量表，確保所報項目符合工程量清單的要求，所報數(shù)量為實際完成的合格工程量。

　　5、審查支付報表，確保數(shù)量及費用計算準確，支付項目符合合同文件要求，原始憑證齊全，審查無誤后報高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）審簽。

　　6、分標段建立計量及支付臺帳，并作好計量、支付有關(guān)資料的歸檔工作。

　　7、參加工程最終的結(jié)算工作，審查終期支付報表，確認無誤后報高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）審簽。

　　8、完成高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）交辦的其它工作。

體系工程師崗位職責(zé)10

　　1、全面熟悉所有合同文件，負責(zé)本監(jiān)理合同合段的管理工作，對高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）負責(zé)。

　　2、根據(jù)合同條款，制定工程分包、工程變更及索賠等事項的管理程序，使合同管理工作科學(xué)化、規(guī)范化。

　　3、審查承包人進駐工地的主要人員的數(shù)量、構(gòu)成、資質(zhì)及主權(quán)要機械、設(shè)備的數(shù)量、規(guī)格、型號是否與投標承諾相符，是否滿足工程需要，并向高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）提交審查建議。

　　4、當承包人提出工程變更申請時，會同結(jié)構(gòu)、路基、計量等專業(yè)工程師審查其變更理由是否充分，變更方案是否合理，審查變更費用構(gòu)成是否符合合同條款規(guī)定，是否符合實際情況，單價及金額計算是否準確、合理，提出審查意見報高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）審簽。

　　5、當承包人提出工期或費用索賠時，會同駐地監(jiān)理工程師（監(jiān)理組長）審查其申述的'理由是否充分，根據(jù)合同條款對延長的工期或索賠的款項、金額提出審查意見，報高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）審簽。

　　6、當承包人提出分包申請時，審查分包人的資格及分包工程的類型、數(shù)量是否符合合同要求，提出審查意見報高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）審簽。

　　7、按照合同條款規(guī)定，對價格調(diào)整、罰金、違約處理等其它合同管理事項，提出建議供高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）審查。

　　8、建立合同管理文件檔案，作好有關(guān)資料的歸檔工作。

　　9、完成高級駐地監(jiān)理工程師（項目總監(jiān)）交辦的其它工作。

體系工程師崗位職責(zé)11

　　1.負責(zé)建立質(zhì)量手冊、程序文件和第三層次文件；按照質(zhì)量體系程序文件要求，配合相關(guān)部門對每一個產(chǎn)品合格率的檢査與標識的核對。

　　2.指導(dǎo)和督促各部門工作嚴格按質(zhì)量體系運行,對產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)波動時，及時組織相關(guān)人員進行評審，落實糾正和預(yù)防措施。

　　3.加強與客戶關(guān)系的協(xié)調(diào)，溝通和反饋質(zhì)量信息，確�？蛻魧Ξa(chǎn)品評審和質(zhì)量問題的妥

　　4.及時組織內(nèi)部質(zhì)量體系審核：對本部門的文件、原始資料和記錄齊全歸檔處于受控狀態(tài)，符合質(zhì)量體系運行與顧客的要求。

　　5.參與供應(yīng)商(包括外協(xié)件)的評審，確保原材料、外協(xié)件的質(zhì)量。

　　6.嚴格實施質(zhì)量控制流程，對購進的.原料、輔助料、備件、半成品、成品等進行檢驗,做好檢驗狀態(tài)標識。

　　7.督促員工按工藝生產(chǎn),消除質(zhì)量事故，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

　　8.做好質(zhì)量體系及新進人員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和構(gòu)建團隊的能力。

體系工程師崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1.負責(zé)本公司質(zhì)量管理體系的建立、完善和持續(xù)改進。

　　2.負責(zé)本公司質(zhì)量管理體系的宣貫、監(jiān)督,及時糾正質(zhì)量管理體系運行中存在的問題。

　　3.負責(zé)本公司質(zhì)量管理體系認證與評審的準備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)。

　　4.負責(zé)本公司有關(guān)質(zhì)量管理體系運行記錄的'審核、保存;

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事項。

　　任職資格:

　　1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué),生物醫(yī)學(xué)工程、高分子材料等相關(guān)專業(yè);

　　2.工作積極主動,有責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力;

　　3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和語言文字表達能力,工作認真負責(zé)。

　　4.接收優(yōu)秀應(yīng)屆生。

體系工程師崗位職責(zé)13

　　1、維護ts16949質(zhì)量管理體系。

　　2、參與制定、修改企業(yè)質(zhì)量管理文件。

　　3、制定公司內(nèi)審、管理評審計劃。

　　4、全面稽核公司的質(zhì)量管理體系,提出體系中存在的問題點,并跟進確認改善效果。

　　5、協(xié)同其它部門對供應(yīng)商、外協(xié)廠商進行現(xiàn)場評估。

　　6、協(xié)同其它部門監(jiān)督生產(chǎn)車間規(guī)范生產(chǎn),檢查生產(chǎn)現(xiàn)場人、機、物、料、法等各環(huán)節(jié)是否得到有效控制。

體系工程師崗位職責(zé)14

　　1、配合公司進行每月一次新產(chǎn)品、新方案的技術(shù)培訓(xùn)，每次不少于90分鐘的培訓(xùn)，負責(zé)項目的用戶培訓(xùn)并制訂培訓(xùn)文檔，做好培訓(xùn)記錄；

　　2、制定投標書中的技術(shù)方案；

　　3、根據(jù)項目的要求負責(zé)制定施工方案，施工計劃、提供施工資料，確保施工工藝流程，采取措施，保證施工過程中的人生和財產(chǎn)安全；施工中有效的 降低成本，控制費用的發(fā)生，編制項目驗收的技術(shù)文檔，施工結(jié)束后一周內(nèi)及時歸檔；

　　4、響應(yīng)公司對外承諾的售后服務(wù)，本著降低成本的原則，提前與用戶溝通；確定問題的原因，提供切實可行的解決方案后，口頭匯報至部門經(jīng)理，依次解決，并填寫有用戶簽章的`售后服務(wù)記錄交由文員；

　　5、配合倉管驗收采購的產(chǎn)品質(zhì)量（技術(shù)指標、工藝）；

　　6、鼓勵、控制生產(chǎn)過程的成本，節(jié)余的經(jīng)費，公司按相應(yīng)比例獎勵；

　　7、生產(chǎn)部門的工程師負責(zé)成套產(chǎn)品的生產(chǎn)、調(diào)試，確認合格后，加蓋合格章，填寫出庫單交由成品庫；

　　8、對于工程或是項目中用戶特殊需要的產(chǎn)品或工件，提供加工圖紙和材料要求于采購部門負責(zé)外協(xié)加工；

　　9、助理工程師的考核作為輔助以上工作同比例納入考核，每月自考一次。

體系工程師崗位職責(zé)15

　　1、負責(zé)外部審核前的準備和審核現(xiàn)場的'協(xié)調(diào);負責(zé)推動審核問題的整改與跟蹤，確保審核問題及時有效關(guān)閉;確保公司順利通過各種外部體系審核;

　　2、負責(zé)組織制定子業(yè)務(wù)體系支持模塊日常工作;

　　3、對子公司體系運行進行輔導(dǎo)、監(jiān)督與問題解決;

　　4、組織實施年度集團范圍各公司內(nèi)審;

　　5、負責(zé)質(zhì)量體系法規(guī)的解讀和內(nèi)部宣貫工作;

　　6、負責(zé)對子公司需求的協(xié)調(diào)解決;

　　7、輔導(dǎo)新興子業(yè)務(wù)質(zhì)量體系建立及體系人員指導(dǎo)工作;

　　8、上級布置的其他任務(wù)。

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