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內(nèi)勤崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-11-28 08:19:58 好文 我要投稿

(薦)內(nèi)勤崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的內(nèi)勤崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

(薦)內(nèi)勤崗位職責(zé)

內(nèi)勤崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、公司檔案、資料錄入系統(tǒng),以便形成相應(yīng)的表單;

  2、周報(bào)表、月報(bào)表等相關(guān)報(bào)表的制作;

  3、對(duì)分公司資料回收情況的監(jiān)督、催收、管理;

  4、后續(xù)客戶(hù)逾期電話(huà)的催收;

  5、其他類(lèi)辦公室文職工作;

  6、后續(xù)發(fā)展空間為:公司內(nèi)勤主管,公司業(yè)務(wù)管理部副經(jīng)理;

  7、公司提供完善的薪酬福利,晉升體制,給員工以廣闊的發(fā)展平臺(tái);

  任職資格:

  1、能夠熟練操作各類(lèi)辦公軟件;

  2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡在20周歲以上;

  3、做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,富有邏輯;

  4、具有主動(dòng)自發(fā)的學(xué)習(xí)能力和態(tài)度,具備較強(qiáng)的'可塑性,可作為公司后續(xù)發(fā)展的儲(chǔ)備人才;

  職責(zé)描述:

  1、項(xiàng)目銷(xiāo)售模式管理,對(duì)各銷(xiāo)模成交占比的管控;

  2、客戶(hù)管理:客戶(hù)判定,云客系統(tǒng)維護(hù);

  3、開(kāi)盤(pán)定價(jià)管理:根據(jù)開(kāi)盤(pán)定價(jià)報(bào)告進(jìn)行價(jià)格審批、商品房合同評(píng)審等工作;

  4、傭金管理:傭金方案提報(bào)以及銷(xiāo)售傭金計(jì)算結(jié)算等工作;

  5、系統(tǒng)管理:明源云客系統(tǒng)的日常維護(hù)管理、erp系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護(hù)、電子開(kāi)盤(pán)、日常認(rèn)購(gòu)簽約及特殊審批的操作;

  6、現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售流程標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)作及執(zhí)行;

  7、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析;

  8、房管局網(wǎng)簽系統(tǒng)的維護(hù)及管理。

  任職要求:

  1、前20強(qiáng)企業(yè)或知名代理公司任職履歷;

  2、5年以上后臺(tái)綜管工作經(jīng)驗(yàn),有總部或區(qū)域多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉“量?jī)r(jià)費(fèi)質(zhì)”管控,能就關(guān)鍵點(diǎn)提出問(wèn)題并解決;

  4、熟悉明源系統(tǒng),能獨(dú)立抽取數(shù)據(jù)做分析報(bào)告;

  5、能夠管控并優(yōu)化工作流程,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管控體系,提升管理規(guī)范性;

  6、精通銷(xiāo)售管理的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、精通銷(xiāo)售相關(guān)法律法規(guī)、精通銷(xiāo)售管理的各項(xiàng)工作流程;

  7、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷。

內(nèi)勤崗位職責(zé)2

  1.負(fù)責(zé)收集下級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商的預(yù)測(cè)單進(jìn)行匯總;將匯總后的預(yù)測(cè)單整理完畢后向廠(chǎng)家下單付款;

  2.負(fù)責(zé)下級(jí)對(duì)下級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商催款發(fā)貨;

  3.收到貨物后,依據(jù)入庫(kù)單、出庫(kù)單核準(zhǔn)出入物品的名稱(chēng)、批號(hào)、數(shù)量,準(zhǔn)確地收發(fā)貨,保證貨物入帳準(zhǔn)確,(廠(chǎng)家直發(fā)的需要問(wèn)客戶(hù)要廠(chǎng)家的發(fā)貨單,便于我司入庫(kù));

  4.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)質(zhì)控、配件進(jìn)出存的及時(shí)登記、盤(pán)點(diǎn)、統(tǒng)計(jì),確保賬卡物的一致性;并根據(jù)現(xiàn)有庫(kù)存及每月銷(xiāo)售量制定下月安全庫(kù)存訂購(gòu)量,保留所有文件,歸檔;

  5.處理客戶(hù)的`質(zhì)控、備件的訂單,并依據(jù)訂單催款;

  6.依據(jù)訂單核實(shí)收到的貨款并提交財(cái)務(wù)審核通過(guò)后發(fā)貨,同時(shí)通知客戶(hù)發(fā)貨信息;

  7.回收冷鏈交接單和隨貨通行單(需收貨方倉(cāng)庫(kù)敲倉(cāng)儲(chǔ)章)

  8.依據(jù)客戶(hù)提供的保修單,進(jìn)入crm系統(tǒng)進(jìn)行保修申請(qǐng);

  9.定期整理備件倉(cāng)庫(kù),確保備件的整齊合理;

  10.完成主管交付的其他任務(wù)

  任職要求:

  1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷要求

  2. 1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者有限;

  3.熟悉運(yùn)用辦公軟件;

  4.正直、開(kāi)朗且細(xì)心負(fù)責(zé),具有服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

內(nèi)勤崗位職責(zé)3

  1、公司及租戶(hù)工程類(lèi)裝修、改造、維修監(jiān)督管理;

  2、公司外聘物業(yè)公司的日常監(jiān)督及管理;

  3、公司物業(yè)及工程項(xiàng)目成本管控及分析;

  4、公司多滴租戶(hù)日常管理與維護(hù);

  5、公司水電暖等費(fèi)用成本管控及分析;

  6、公司重大活動(dòng)及項(xiàng)目支持;

  7、主管交辦的其他事項(xiàng);

內(nèi)勤崗位職責(zé)4

  一、將每天所需鹽類(lèi),按批號(hào)、重量與倉(cāng)儲(chǔ)簽字確認(rèn)并認(rèn)真核實(shí)各氧化批號(hào)及重量及所用的原料批號(hào);做到精準(zhǔn)無(wú)誤并上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部。

  二、將各班所交的氧化物與包裝班人員進(jìn)行抽秤確認(rèn),待準(zhǔn)確無(wú)誤后簽字確認(rèn)。

  三、準(zhǔn)確及時(shí)的統(tǒng)計(jì)并更新車(chē)間人員名單(包括在職、請(qǐng)假、離職情況等)。相關(guān)手續(xù)是否辦理完善。臨時(shí)變動(dòng)或調(diào)崗時(shí),能及時(shí)的記錄并交至相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。完成每日的考勤填寫(xiě),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,并配合車(chē)間主任對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行審查復(fù)核。每月月末核算出車(chē)間人員的'考勤,匯總并上報(bào)人事部。

  四、每天當(dāng)班填寫(xiě)生產(chǎn)記錄,內(nèi)勤第一個(gè)任務(wù)就是查看車(chē)間的生產(chǎn)完成情況,內(nèi)勤必須每天跟蹤,并按制度規(guī)定嚴(yán)格督促車(chē)間完成相關(guān)的生產(chǎn)計(jì)劃。

  五、清晰了解每天的生產(chǎn)狀況,能及時(shí)的匯報(bào),同時(shí),若生產(chǎn)數(shù)據(jù)與所記錄情況出現(xiàn)不符時(shí),能積極協(xié)助配合車(chē)間主任清查原始數(shù)據(jù)。

  六、對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,對(duì)個(gè)人所使用設(shè)備設(shè)施的完好性負(fù)責(zé)。

  七、統(tǒng)計(jì)并制作生產(chǎn)報(bào)表及車(chē)間耗用報(bào)表,做到真實(shí)準(zhǔn)確,并于每月23日后交至生產(chǎn)技術(shù)部核實(shí),最后上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)層。

  八、負(fù)責(zé)收集和整理本部門(mén)會(huì)議記錄、文件資料、生產(chǎn)記錄、資料檔案等整理,并做收發(fā)記錄存檔。

  九、協(xié)助配合生產(chǎn)技術(shù)部及其他部門(mén)的相應(yīng)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)5

  一、幫助辦公室主任開(kāi)展工作;

  二、幫助主任支配行政會(huì)議,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄,以及會(huì)議議催辦。

  三、做好后勤日常事務(wù)工作,負(fù)責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、送、催辦、立卷、歸檔工作。

  四、負(fù)責(zé)公司信息的收集、整理、打印、分發(fā)工作。

  五、負(fù)責(zé)文件的'管理和存檔工作。

  六、負(fù)責(zé)各級(jí)文件及會(huì)議支配、等的發(fā)放工作。

  七、駕馭和運(yùn)用印章并審核、開(kāi)具行政介紹信和其他證明傳達(dá)重要電話(huà)內(nèi)容,負(fù)責(zé)收發(fā)各類(lèi)電報(bào)、信函,以及書(shū)面式通知的行政會(huì)議。

  八、嚴(yán)格遵守文件的保密、會(huì)議保密、計(jì)算機(jī)工作。

  九、建立辦公設(shè)備登記帳冊(cè),做到帳冊(cè)和實(shí)物相符。

  十、幫助辦公室主任抓好思想政治工作。

  十一、完成辦公室主任交辦的其他管理工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)6

  〖工作職責(zé)〗

  1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)文件資料會(huì)議紀(jì)要的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作;

  2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的.制作編寫(xiě),并對(duì)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況掌控;

  3、建立并及時(shí)更新銷(xiāo)售臺(tái)賬數(shù)據(jù)庫(kù),隨時(shí)為營(yíng)銷(xiāo)部提供準(zhǔn)確的房源信息,并及時(shí)準(zhǔn)確地將銷(xiāo)售情況反映在數(shù)據(jù)表內(nèi);

  4、負(fù)責(zé)收集整理歸納市場(chǎng)行情價(jià)格,以及新產(chǎn)品替代品客源等信息資料,提出分析報(bào)告,為部門(mén)業(yè)務(wù)人員領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

  〖崗位要求〗

  1、本科以上學(xué)歷,有1年以上銷(xiāo)售內(nèi)勤的工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)作,具備業(yè)態(tài)和營(yíng)銷(xiāo)管理常識(shí);

  3、較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)、分析、計(jì)劃、協(xié)調(diào)能力;

  4、文筆好,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通交流。

內(nèi)勤崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1.根據(jù)安全管理制度對(duì)廠(chǎng)區(qū)進(jìn)行巡檢,控制人員、物資正常進(jìn)出。保障公司員工及財(cái)產(chǎn)不受外來(lái)侵犯。

  2.維護(hù)消防、應(yīng)急反應(yīng)系統(tǒng),并協(xié)助處理緊急意外事故。

  3.按要求對(duì)安全、環(huán)境、健康、ip項(xiàng)檢查。

  4.根據(jù)外協(xié)工作人員管理制度,對(duì)外協(xié)工作人員安全文明施工及施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理。

  任職要求:

  1.高中、中專(zhuān)以上學(xué)歷,退伍軍人優(yōu)先;

  2.有很強(qiáng)的.責(zé)任心;

  3.良好的溝通及自我管理的能力。

內(nèi)勤崗位職責(zé)8

  任職要求:

  1、熟悉電腦軟件,能熟練運(yùn)用辦公軟件,有醫(yī)藥公司銷(xiāo)售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  2、性格穩(wěn)重,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,樂(lè)觀(guān)向上,責(zé)任感強(qiáng)

  3、有醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。

  崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)勤工作,為銷(xiāo)售人員提供支持;

  2、負(fù)責(zé)與外部銷(xiāo)售人員的協(xié)調(diào)工作;

  3、負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售報(bào)表的.統(tǒng)計(jì)、檔案管理工作,協(xié)助進(jìn)行單據(jù)的編制并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送;

  4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的擬訂工作,并及時(shí)送主管領(lǐng)導(dǎo)審核;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售業(yè)務(wù)人員做好客戶(hù)接待與客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作;

  6、負(fù)責(zé)本部門(mén)文件的收發(fā)工作及部門(mén)資料的檔案管理工作;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)9

  1、在生產(chǎn)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的各類(lèi)日常工作。

  2、核算每日生產(chǎn)耗用的`原料、藥品、包裝、標(biāo)簽、說(shuō)明書(shū)等,月終匯總。

  3、協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理生產(chǎn)部?jī)?nèi)部事宜和監(jiān)督各崗位工作效率和工作質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隨時(shí)向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報(bào),以便得到及時(shí)處理。

  4、負(fù)責(zé)整理生產(chǎn)部需要?dú)w檔的文件、報(bào)表、資料。

  5、完成上級(jí)交給的其它任務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、 GPS貸后監(jiān)控(風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、逾期監(jiān)控);

  2、客戶(hù)合同送達(dá);

  3、檔案整理歸檔;

  4、催收函的制作及分單;

  5、每月逾期電話(huà)提醒;

  6、催收進(jìn)度跟進(jìn),協(xié)助債權(quán)催收?qǐng)?bào)告的`制作,催收?qǐng)D片的收集;

  7、賣(mài)車(chē)臺(tái)賬處理,車(chē)商對(duì)接,賣(mài)車(chē)申請(qǐng),盈余報(bào)表,扣車(chē)管理。

  任職要求:

  1、22歲以上,1-2年內(nèi)勤或客服工作經(jīng)驗(yàn)者、催收經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先優(yōu)先;

  2、對(duì)電腦操作熟練,熟練操作日常辦公軟件;

  3、有較強(qiáng)溝通、表達(dá)能力、責(zé)任心強(qiáng)、適應(yīng)能力強(qiáng);

  4、有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)11

  1、接到生產(chǎn)通知單后,找各部門(mén)簽字

  2、將生產(chǎn)通知單轉(zhuǎn)給采購(gòu)

  3、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度

  4、錄系統(tǒng),包括投產(chǎn)領(lǐng)料流程,打領(lǐng)料單

  5、與外協(xié)廠(chǎng)家溝通發(fā)貨時(shí)間

  6、與質(zhì)量檢驗(yàn)部確認(rèn)是否完成質(zhì)檢

  7、與技術(shù)溝通發(fā)貨明細(xì)及配件明細(xì),制作發(fā)貨單

  8、安排物流發(fā)貨

  9、物流等費(fèi)用統(tǒng)計(jì)

  10、隨車(chē)配件安排

內(nèi)勤崗位職責(zé)12

  1,負(fù)責(zé)和保險(xiǎn)公司簽訂合作協(xié)議;

  2,與合作保險(xiǎn)公司對(duì)賬和結(jié)賬,系統(tǒng)核銷(xiāo);

  3,簽訂渠道產(chǎn)品協(xié)議并整理歸檔,協(xié)助辦理新開(kāi)設(shè)銀保渠道各項(xiàng)流程事務(wù);

  4,配合渠道需要,開(kāi)展各類(lèi)業(yè)務(wù)推動(dòng)活動(dòng),提交會(huì)務(wù)及活動(dòng)提交預(yù)算審批,并配合活動(dòng)實(shí)施完成。

內(nèi)勤崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)公司的銷(xiāo)售合同等文件資料的管理,歸類(lèi),整理,建檔和保管。

  2、負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的`月度,季度,年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě),并隨時(shí)匯報(bào)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)。

  3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情。

  4、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作,電話(huà)維護(hù)客戶(hù),在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶(hù)信息,妥善處理。

  5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作,電話(huà)維護(hù)客戶(hù),在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶(hù)信息,妥善處理。

  6、經(jīng)理安排的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)14

  一、銷(xiāo)售部副經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、 在總經(jīng)理及主管副總的領(lǐng)導(dǎo)下直接開(kāi)展工作;

  2、 統(tǒng)籌安排各銷(xiāo)售內(nèi)勤開(kāi)展工作;

  3、 統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)員的項(xiàng)目跟蹤信息;

  4、 統(tǒng)籌安排方案下達(dá)給技術(shù)部、機(jī)器視覺(jué)部,催收方案及核算報(bào)價(jià)給業(yè)務(wù)員;

  5、 合同簽訂前審核商務(wù)合同,技術(shù)文件轉(zhuǎn)發(fā)技術(shù)部進(jìn)行審核;

  6、 生效合同質(zhì)量評(píng)審及合同變管理。

  7、 業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)考核;

  8、 對(duì)于業(yè)務(wù)員的各種需求聯(lián)絡(luò)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行解決。

  二、銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)

  1、 在銷(xiāo)售部副經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作;

  2、 負(fù)責(zé)各類(lèi)方案的下達(dá)、核價(jià);按照公司核定原材料價(jià)格及報(bào)價(jià)體系準(zhǔn)確無(wú)誤地核準(zhǔn)方案

  系統(tǒng)的報(bào)價(jià)及給業(yè)務(wù)員的指導(dǎo)價(jià);若業(yè)務(wù)員在現(xiàn)場(chǎng)方案有局部改變需調(diào)整配置和價(jià)格的,應(yīng)及時(shí)與技術(shù)部和成套部聯(lián)系按客戶(hù)要求調(diào)整迅速響應(yīng)。

  3、 負(fù)責(zé)放射源的審批辦理事宜;收到《定量表聯(lián)系單》后,及時(shí)與用戶(hù)聯(lián)系,指導(dǎo)其辦理

  的流程,郵寄用戶(hù)所需的辦理批件的相關(guān)資料。并與用戶(hù)保持聯(lián)系,了解其辦理進(jìn)程。收到審批表后,下達(dá)發(fā)貨通知單并郵寄給定量表供應(yīng)商。對(duì)有特殊情況的反應(yīng)給公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)處理。做好放射源檔案管理工作。

  4、 銷(xiāo)售、市場(chǎng)兩部人員的差旅費(fèi)審核、報(bào)銷(xiāo)及各類(lèi)費(fèi)用的申領(lǐng);

  5、 辦理客戶(hù)技術(shù)咨詢(xún)費(fèi)用申領(lǐng)支付,并與相關(guān)人員短信通知確認(rèn)。

  6、 合同章管理;

  9、 收集各大區(qū)業(yè)務(wù)員周報(bào)、月報(bào)、季報(bào),對(duì)產(chǎn)品問(wèn)題下達(dá)售后服務(wù)部,并及時(shí)發(fā)給總經(jīng)理、副總;

  10、 向業(yè)務(wù)員下達(dá)各類(lèi)公司通知;

  11、 協(xié)助公司客戶(hù)接待工作,訂房訂餐申請(qǐng)用車(chē)。

  12、 對(duì)于業(yè)務(wù)員的`各種需求聯(lián)絡(luò)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行解決。

  三、銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)

  1、 在銷(xiāo)售部副經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作;

  2、 合同管理

  收到新的合同,問(wèn)業(yè)務(wù)員催要合同電子版。先看一下合同和我們做的方案是否有出入,審核要點(diǎn):1)根據(jù)報(bào)價(jià)看合同價(jià)格;2)看付款方式,公司常規(guī)方式為3、6、1;3)交貨期4)根據(jù)技術(shù)方案核對(duì)合同技術(shù)文件配置是否有刪減,5)其他,可對(duì)照公司常規(guī)合同,

  看有什么不同。

  新合同收到預(yù)付款后,進(jìn)行項(xiàng)目編號(hào),建立合同檔案,下合同聯(lián)系單給財(cái)務(wù)、工程及生產(chǎn)調(diào)度。將合同復(fù)印一份(商務(wù)價(jià)格去掉),復(fù)印件連同合同聯(lián)系單交生產(chǎn)調(diào)度處,將技術(shù)合同電子版?zhèn)鹘o工程部。合同聯(lián)系單中信息要準(zhǔn)確、詳盡,客戶(hù)有其他要求的在備注中注明。合同聯(lián)系單簽收聯(lián)需各部門(mén)簽字。

  合同概況登記到《20xx項(xiàng)目》表中,合同原件、電子版存檔。預(yù)付款未到但先執(zhí)行的合同要經(jīng)過(guò)老板簽字同意。合同進(jìn)度要心中有數(shù)。對(duì)特批的合同項(xiàng)目多留個(gè)心眼,做進(jìn)一步的跟蹤。

  交貨期確認(rèn),提貨款催收:及時(shí)將備貨情況告訴業(yè)務(wù)員,提前半個(gè)月打電話(huà)給業(yè)務(wù)員貨客戶(hù)詢(xún)問(wèn)是否按期提貨,把信息反饋給調(diào)度。交貨期到前一周與業(yè)務(wù)員或客戶(hù)聯(lián)系催提貨款,發(fā)傳真函給客戶(hù)。提貨款到后到款后通知業(yè)務(wù)員及生產(chǎn)調(diào)度,下發(fā)貨通知單給生產(chǎn)部,客戶(hù)要求貨到人到的情況及時(shí)反饋給工程部。生產(chǎn)調(diào)度反饋具體發(fā)貨日期,將司機(jī)電話(huà)號(hào)碼,姓名,車(chē)牌,預(yù)計(jì)到達(dá)時(shí)間通知業(yè)務(wù)員并告訴客戶(hù)。

  對(duì)提貨款未到但需要先行提貨的客戶(hù),要先跟業(yè)務(wù)員聯(lián)系確認(rèn)后,經(jīng)老板簽字同意后下發(fā)貨通知單給生產(chǎn)調(diào)度。貨到后積極跟催貨到款情況。

  合同更改:合同執(zhí)行過(guò)程中,客戶(hù)提出修改,涉及增加或減少供貨內(nèi)容的,需列出清單給老板審批后進(jìn)行相應(yīng)更改。

  將合同原件與配置清單電子版進(jìn)行核對(duì),確認(rèn)最終采購(gòu)價(jià)及最低成交價(jià),登記到《20xx項(xiàng)目》表中。

  處理其他合同相關(guān)事宜。

  3、 貨款管理

  貨款:分清每一筆到款的性質(zhì),及時(shí)通知到相應(yīng)業(yè)務(wù)員,填寫(xiě)到款通知單,并將款項(xiàng)登記到《20xx清欠》表中,尾款單獨(dú)登記?蛻(hù)要求開(kāi)具收據(jù)的,財(cái)務(wù)部開(kāi)出后由我部與客戶(hù)聯(lián)系確認(rèn)后用郵政EMS寄出。收到客戶(hù)承兌匯票有問(wèn)題的(騎縫章不清、背書(shū)有問(wèn)題等),需及時(shí)跟客戶(hù)聯(lián)系調(diào)換承兌或協(xié)助出具證明。

  涉及到退回多余貨款的,需填寫(xiě)領(lǐng)(付)款憑證,向老板說(shuō)明清楚情況,老板簽字同意后方可到財(cái)務(wù)辦理。退回多余貨款部分需向客戶(hù)提出要求開(kāi)具收據(jù),收據(jù)收到后交財(cái)務(wù)部。

  對(duì)項(xiàng)目和貨款情況進(jìn)行整理和篩選,根據(jù)合同進(jìn)度統(tǒng)計(jì)需要催款的項(xiàng)目反饋給各個(gè)業(yè)務(wù)員方便進(jìn)行催款。需要市場(chǎng)部?jī)?nèi)勤協(xié)助發(fā)函或?qū)~單時(shí),市場(chǎng)部?jī)?nèi)勤及時(shí)和對(duì)方聯(lián)系發(fā)函。

  授權(quán):工程部反應(yīng)客戶(hù)端跳出授權(quán)問(wèn)題,先暫授權(quán)3個(gè)月,然后及時(shí)跟客戶(hù)或相應(yīng)業(yè)務(wù)員聯(lián)系催收貨款,必要時(shí)做好對(duì)賬單發(fā)給客戶(hù),待相應(yīng)款項(xiàng)結(jié)清后授權(quán)時(shí)間再做相應(yīng)調(diào)整,尾款結(jié)清的項(xiàng)目授權(quán)可更改為無(wú)限期。

  開(kāi)票:根據(jù)合同約定,每月提交客戶(hù)開(kāi)票信息給財(cái)務(wù)開(kāi)具增值稅發(fā)票。針對(duì)款未到90%要求開(kāi)全額發(fā)票的客戶(hù),跟業(yè)務(wù)員確認(rèn)同意之后,提交開(kāi)票申請(qǐng)交由老板申批,同意后將開(kāi)票資料及申請(qǐng)單提交財(cái)務(wù)。

  每月初將上個(gè)月的合同(項(xiàng)目匯總表)、到款詳情匯總報(bào)表,提交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  四、銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)

  1、方案的下達(dá)、跟蹤收回及發(fā)送

  首先通過(guò)郵件、業(yè)務(wù)員電話(huà)或公司傳真等方式接收方案要求。第二,根據(jù)此方案的緩急程度及之前下達(dá)的方案數(shù)量,確定方案要求完成的時(shí)間。第三,將方案下達(dá)到技術(shù)部,找相關(guān)人員簽收。第四,方案的催回。根據(jù)業(yè)務(wù)員需求,到技術(shù)部去催回相關(guān)方案。然后將方案交給核價(jià)人員報(bào)價(jià),或者直接發(fā)給業(yè)務(wù)員。

  2、 投標(biāo)文件的準(zhǔn)備

  收到投標(biāo)邀請(qǐng),拿到投標(biāo)資料后,根據(jù)投標(biāo)要求,先下方案,然后看是否要應(yīng)邀回復(fù)或者辦理投標(biāo)保證金等。等方案報(bào)價(jià)收回后,開(kāi)始做商務(wù)標(biāo)書(shū),然后準(zhǔn)備相關(guān)的資信證明及業(yè)績(jī)。最后統(tǒng)一整理完發(fā)給業(yè)務(wù)員或者寄給對(duì)方單位。

  3、樣品檢測(cè)

  公司傳統(tǒng)行業(yè)、新行業(yè)的所有樣品檢測(cè)。首先接收樣品,然后安排時(shí)間,下樣品檢測(cè)單子給總師辦。日期到了以后,去總師辦催回。然后做好相關(guān)登記工作,同時(shí)將樣品檢測(cè)結(jié)果發(fā)給業(yè)務(wù)員。

  3、 公司業(yè)績(jī)整理并及時(shí)更新,根據(jù)需要做好給分類(lèi)業(yè)績(jī)的整理。

  4、協(xié)助處理部門(mén)臨時(shí)事務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)15

  1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理和銷(xiāo)售人員輸入、維護(hù)、匯總銷(xiāo)售數(shù)據(jù);每天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶(hù)的送貨情況及時(shí)與調(diào)度聯(lián)系并短信回復(fù)客戶(hù)和匯報(bào)銷(xiāo)售經(jīng)理。

  2、根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時(shí)登記明細(xì)賬目;未開(kāi)的合同,建立預(yù)約機(jī)制,做到開(kāi)出已否心中有數(shù),有據(jù)可查;

  3、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷(xiāo)售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷(xiāo)、提成的核算等工作;

  a)每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

  b)與財(cái)務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情況的'對(duì)接;

  c)與本公司財(cái)務(wù)人員及客戶(hù)單位做好對(duì)賬業(yè)務(wù)工作。

  4、每月應(yīng)收對(duì)賬函100%完成;

  5、每天對(duì)要到期客戶(hù)向業(yè)務(wù)發(fā)短信息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,銷(xiāo)售助理承擔(dān)30%的責(zé)任。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

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