關(guān)于個(gè)人能力的面試問題

　　面試環(huán)節(jié)，面試官提問的問題總會有那么幾題是考察個(gè)人能力的。

　　你的計(jì)算機(jī)能力如何?

　　你的外語水平如何?

　　能否介紹一下你的社會活動(dòng)能力

　　你今后打算是什么?

　　你為什么這么長時(shí)間沒有工作?

　　為什么要錄用你?

　　在工作中你怎樣看待錯(cuò)誤?

　　我們公司今年計(jì)劃不招女學(xué)生

　　你有三分鐘來表現(xiàn)自己，使我感興趣，就留下來。

　　假如接待的客人要你陪跳舞，你不想跳，怎么辦?

　　你喜歡和何種人共事?

　　你對大學(xué)生就業(yè)市場的評價(jià)如何?

　　你喜歡什么樣的上司?

　　有時(shí)需要做些倒茶端水的雜務(wù)，你反對嗎?

　　如果另外一家公司同時(shí)錄用你，你將如何選擇?

　　你對營銷、管理工作如何看待?

　　你認(rèn)為對員工的管理嚴(yán)厲的好，還是寬松的好?

　　你好象不適合到我們公司工作?

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