天不遂人愿，亦不絕人愿

　　導語：只要我們肯努力，肯堅持，希望是一直都在的。

　　去年的時候，總覺得找工作是一件讓人熱血沸騰的事情，如今卻覺得羞于啟齒，所以就不談什么經驗建議了，隨便扯點心得，交流交流我覺得有用的信息吧~ 作為超冷門文科小本，我也不敢班門弄斧寫太多心得，不過自己一些經驗對于同水準的同學找工作還是可以借鑒一下的~我會把我應聘過的公司都列一下，不過多方 面原因一般就不細說了，如果發(fā)現(xiàn)其中有感興趣想交流的直接聯(lián)系我吧~

　　關于學歷和專業(yè)，高學歷和好專業(yè)總會是一個加分的，不過對于不同行業(yè)和不同職業(yè)的加分多少并不一樣，一開始選目標的時候確實需要考慮一下的，比如我 們對外漢語專業(yè)的同學確實就不必太考慮一線咨詢之類的了......有的公司或者崗位對學歷和專業(yè)有明確的硬性要求，不過大多數(shù)時候他們終究是一個加分， 和學生活動啊實習啊什么的一樣，可以成為一個優(yōu)勢，不過很難有哪個優(yōu)勢是絕對性的。所以冷門專業(yè)本科生也別太灰心啊，選好目標的話我們也有不少機會的，身 邊無數(shù)例子也說明了許多時候學歷和專業(yè)不是決定性因素。

　　關于選擇，對于我們這些缺乏對口專業(yè)的同學，選擇優(yōu)先級有變化也是正常的，不過每個人適合的職位畢竟就那么多，比如我一直都是瞄準營銷和銷售，只不 過一開始是快消的營銷和銷售，然后變成銀行和地產，最后又覺得只要平臺夠好行業(yè)沒那么重要。無所謂最好，不同階段的人生訴求和信息積累不一樣而已，所以一 路積攢信息和經驗就好。

　　關于國企私企外企事業(yè)單位什么的，脫離具體單位談這些都是耍流氓......

　　關于實習，大家現(xiàn)在基本也都會用大街網(wǎng)和應屆生論壇之類的了，百合也是很有用的~實習對于求職是一個重要加分，尤其對于我們這種學歷和專業(yè)吃虧 的......我自己的經驗是至少這一年，找實習比找正式工作還是容易不少的。由于先天腦殘，我在去年五月才開始投簡歷找實習，這個時候已經丟了一些機會 了，我投遞的公司也不多，不過成功率似乎還是在100%的。對于不給報酬不給實際活路的廉價勞動力，不推薦，竊以為還不如去考個口譯或者參加一些志愿者活 動......

　　暑期實習投過的公司：

　　南京萬科營銷管理部(offer)

　　南京雀巢(部門忘了，應該也是市場方面的吧......offer后放棄)

　　南京渣打銀行(offer后放棄)

　　最后選了萬科，主要出于萬科的營銷作為將來進營銷職業(yè)/地產行業(yè)都算不錯的開端。定崗在營銷企劃崗，主要工作有幾項，一是負責樓盤的網(wǎng)絡營銷，包括 微博、論壇等等，二是一些線下活動和與媒體的對接，三是對外包公司銷售工作的協(xié)助等等。第一次上班，許多地方做得都不好，不過能學的東西真的很多。

　　關于求職季，這段時間可長可短，因人而異，我直到今年4月都還有面試，不過高峰一般是在大四/研三上學期。暫時沒offer也不急，下學期還是有不 少機會的，只要自己別泄氣~曾經有過痛不欲生的時光，最后還是挺過來了——不過這個挺過來了其實不是拿到一個光宗耀祖的offer了，而是自己看開了= =當然看開之后也拿了兩不錯offer，錦上添花吧~看開的事就是只要一個offer適合自己，別人的看法不重要，道理簡單，對于我這種好面子的人卻還是 很艱難的。

　　正式工作投過的單位(長長一串血淚史啊!)

　　網(wǎng)易游戲品牌管理培訓生(終面后奇異地談崩了......)待遇很好，游戲行業(yè)前景應該也不錯，南大還是他們的目標學校，推薦~筆試和面試流程都很正規(guī)，充分展現(xiàn)自己的綜合素質最重要吧~

　　蘇南萬科營銷部(進入終面也就是老總面后放棄)放棄的原因是時間顧不過來了，所以投太多心中又沒有個優(yōu)先級排序是不行的......筆試和前兩輪面試流程 很模式化，刷人也不多，老總面是各地老總選人，地產公司似乎不少都有這一套，想被青睞的城市選中還是需要運氣，我投上海區(qū)域總部反正是掛了。開發(fā)商里推薦 萬科中海保利三家，萬科的待遇真心不錯的，中海置業(yè)顧問待遇也非常高，別的崗位就算錢沒那么多，海之子項目也終究是行業(yè)內數(shù)一數(shù)二的。

　　百威英博GMT(終面掛)絕對血淚史，面了5輪還是幾輪最后掛了......招聘流程做得非常好，除了傳統(tǒng)結構化面試外還追加了商業(yè)游戲，很有趣競爭也很大，待遇和發(fā)展也能進快消所有項目前5吧。英語很重要，發(fā)音可以不準，表達流暢很關鍵。

　　強生市場部(簡歷掛)還能說什么......

　　聯(lián)合利華市場部管培生(終面掛)兩家目標快消企業(yè)都是終面掛了，沒有緣分啊!聯(lián)合利華和寶潔的面經網(wǎng)上太多了，大家注意區(qū)分同一家公司的不同項目就好，比如聯(lián)合利華啊歐萊雅啊都盡可能去管培項目，別的項目不是優(yōu)先選擇。

　　歐萊雅市場部管培(視頻面放棄)這個項目聽說也很好的，這兩年待遇有所提升，校招也比較有趣，只是我自己不太適合加上太懶了......

　　中信銀行蘇州分行(offer)蘇州的銀行待遇都很好，蘇州的中信待遇尤其好，南大同學進銀行不難，可以考慮。銀行面試都不難，單面的時候問題一般比較自由。沒背景和戶口偏遠不是大問題，外形感覺關系不大，活力又親和的氣質肯定有加分。

　　建行江蘇分行(進體檢后放棄)主要有一個銀行offer了，而且我不想一周體檢兩次......待遇沒有蘇州的股份制銀行那么高，不過四大行培訓可能更規(guī)范，對于銀行不算內行就不多說了。

　　建行總行(筆試掛)我覺得我銀行筆試能過這么多已經是奇跡了，掛了也活該，本來就一點不懂......

　　江蘇華潤置地營銷管培(offer后放棄)華潤置地名聲很大，不過這個項目的待遇和發(fā)展實在有些坑，還需要從沒有提成的銷售做起，可能商業(yè)地產或者總部會 比較好吧。面試問了對于地產和營銷的認識，和大多數(shù)地產公司差不多�？偟膩碚f地產領域還是在萬科中海這樣的龍頭中取舍最好吧。

　　上海德勤咨詢(通過筆試后放棄)這些年下來，四大不算是好的選擇了，但是規(guī)范性和業(yè)內聲譽在那，如果適合自己的話去四大也好~

　　科爾尼(筆試掛)我大概真的不適合咨詢......

　　IBM咨詢(GBS部門，筆試掛)我的學歷和專業(yè)注定了肯定掛，順道提醒IBM不同部門待遇差別很大，投遞之前最好咨詢一下前輩。

　　南京IBM客戶代表(掛了一次，放棄一次)百合上看到的機會，第一次去在終面也就是經理面掛了，后來另一位經理又讓我去面試，告訴我說因為之前那個崗位需 要面對很多不大發(fā)達地區(qū)的中小企業(yè)，我太過”衣冠楚楚、文質彬彬“，恐怕不適合，于是讓我去她的部門試試。這次經歷也促使我再一次思考我究竟適合什么樣的 崗位，雖然這位經理也說我適合銷售和營銷，但是明顯我并不是適合所有行業(yè)的銷售和營銷的。定位只要大方向正確，細節(jié)可以在實踐中修正嘛。

　　央視節(jié)目推廣崗(offer)央視只有一輪簡歷篩選、一輪筆試和一輪面試，但是每一輪刷人都很多。南大是目標學校，所以機會還是有的~筆試除了行測和英語 還有作文和新聞寫作，不太專業(yè)，我這樣的外行也還能應付。面試那天發(fā)高燒，還好問題不是很刁鉆，除了結構化面試以外還有一題英語口語和一題公關案例，專業(yè) 性并不強。央視校招都是企聘，解決戶口不給事業(yè)編，從一些前輩那咨詢到的實際待遇還是很好的，當然部門頻道不同會有差別。

　　最后決定簽央視，但愿之后一切手續(xù)順利。這一年的酸甜苦辣實在太多，真要說起來都快變成人生回憶錄了，最大的收獲還是如何扼殺自己的優(yōu)越感并且保持 自己的信心，學會不斷反省吧~現(xiàn)在回想起來也就是一門人生必修課，無論去了哪里，將來那么長的人生還是可以好好期待的。

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