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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管面試提問(wèn)試題
面試是通過(guò)書面、面談或線上交流(視頻、電話)的形式來(lái)考察一個(gè)人的工作能力與綜合素質(zhì),通過(guò)面試可以初步判斷應(yīng)聘者是否可以融入自己的團(tuán)隊(duì)。是一種經(jīng)過(guò)組織者精心策劃的招聘活動(dòng)。以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管面試提問(wèn)試題,歡迎大家分享。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管面試提問(wèn)試題 1
1、請(qǐng)問(wèn):你為今天的面試作了哪些專業(yè)知識(shí)準(zhǔn)備?你認(rèn)為準(zhǔn)備得充分嗎?還有哪些不足?
(考核點(diǎn):是否重視這份工作,是否針對(duì)上次面試了解的公司基本情況,復(fù)習(xí)或?qū)W習(xí)相應(yīng)的專知識(shí))
2、如果財(cái)務(wù)工作分為:會(huì)計(jì)核算、涉稅業(yè)務(wù)、資金管理、內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)預(yù)算和分析五個(gè)方面,你過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn)主要側(cè)重哪些方面?現(xiàn)在更希望從事哪方面的專業(yè)工作?
(考核點(diǎn):一方面了解知識(shí)結(jié)構(gòu),另一方面考查與專業(yè)知識(shí)相關(guān)的表達(dá)能力)
3、今年以來(lái),你進(jìn)行了哪些專業(yè)學(xué)習(xí)?(時(shí)間、方式、內(nèi)容)。你目前最關(guān)注的稅務(wù)法規(guī)是什么(主要內(nèi)容、與工作關(guān)聯(lián)及影響)?
(考核點(diǎn):專業(yè)興趣、學(xué)習(xí)習(xí)慣和方式)
4、企業(yè)需要核銷一筆金額為200萬(wàn)元的應(yīng)收款項(xiàng),據(jù)你所知,企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該如何組織核銷,核銷應(yīng)收款項(xiàng),需要收集哪些證據(jù),如何收集?如果需要報(bào)廢價(jià)值200萬(wàn)元的一幢房屋,報(bào)廢程序大體有哪些?需要收集哪些證據(jù),如果準(zhǔn)備
(考核點(diǎn):資產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí))
5、在建工程科目下,一般設(shè)置哪些二級(jí)科目,依據(jù)什么設(shè)置的
(考核點(diǎn):考核會(huì)計(jì)核算知識(shí),以及對(duì)基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理規(guī)定的熟悉程度)。
6、應(yīng)付職工薪酬科目,包括哪些內(nèi)容,你會(huì)如何設(shè)置二級(jí)科目?
(考核點(diǎn):隨機(jī)選擇一個(gè)內(nèi)容,考核會(huì)計(jì)核算基本知識(shí))
7、某建材市場(chǎng)為吸引商家入駐、擴(kuò)大社會(huì)影響,出臺(tái)一營(yíng)銷措施:凡在本市場(chǎng)內(nèi)商家購(gòu)貨,給予購(gòu)貨金額1%的現(xiàn)金補(bǔ)貼(請(qǐng)注意幾者關(guān)系:商家承賃建材市場(chǎng)門面,顧客向商家購(gòu)買貨物,建材市場(chǎng)現(xiàn)金補(bǔ)貼顧客)。如果你是建材市場(chǎng)財(cái)務(wù)主管,請(qǐng)問(wèn):
(1)從內(nèi)部控制角度,你認(rèn)為補(bǔ)貼行為有哪些風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)如何設(shè)計(jì)相關(guān)財(cái)務(wù)手續(xù),確保發(fā)放補(bǔ)貼的真實(shí)性;
(2)從涉稅角度,你認(rèn)為補(bǔ)貼行為有哪些稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),可以如何規(guī)避?
(3)從會(huì)計(jì)核算角度,補(bǔ)貼支出如何核算?進(jìn)哪個(gè)科目?
(綜合考核:處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)時(shí)的財(cái)務(wù)管理意識(shí))
8、假如你是集團(tuán)公司財(cái)務(wù)主管,下屬某施工企業(yè)子公司會(huì)計(jì),向你電話咨詢業(yè)務(wù)問(wèn)題:
(1)我公司在公路工程施工中需實(shí)施爆破,將爆破勞務(wù)分包給專業(yè)的爆破公司,在簽訂合同時(shí),爆破公司提出:如果不開發(fā)票,單價(jià)為8元/方,如果開發(fā)票,單價(jià)為8.5元/方(高出6.25%),請(qǐng)你從財(cái)務(wù)角度提出專業(yè)意見。
(2)我公司施工的高速公路,工程價(jià)款1億元,現(xiàn)在只付了80%的工程款8000萬(wàn)元,我們也開8000萬(wàn)元的建安發(fā)票。另外2000萬(wàn)元的工程款,需要工程結(jié)算審計(jì)后才能付款(預(yù)計(jì)還需要一年多時(shí)間)。預(yù)計(jì)今年之內(nèi)建筑業(yè)要實(shí)施營(yíng)改增,則剩余的'2000萬(wàn)元未開票的工程款,在營(yíng)改增實(shí)施后,不能再按3%交營(yíng)業(yè)稅,據(jù)說(shuō)要按11%繳增值稅。那么可能要多繳8%的稅,也就是160萬(wàn)元。我們是否需要先繳稅、先開票,還是坐等政策明朗再行應(yīng)對(duì)?請(qǐng)你從財(cái)稅角度提出專業(yè)分析意見。
(考核:施工企業(yè)財(cái)稅知識(shí),因上次面試已經(jīng)說(shuō)明我公司涉及工程較多,且營(yíng)改增是施工企業(yè)最近熱門話題,故考核一個(gè)對(duì)建筑業(yè)營(yíng)改增的信息搜集情況)
9、假如你是集團(tuán)公司財(cái)務(wù)主管,負(fù)責(zé)審核費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)時(shí),發(fā)現(xiàn)某駕駛員報(bào)銷交通違章罰款支出200元。后附說(shuō)明顯示:系開車到異地城市辦理公事,因不熟悉路況,在同車領(lǐng)導(dǎo)指示下,違章駛?cè)雴涡械滥嫘,?dǎo)致產(chǎn)生違章罰款200元。同車領(lǐng)導(dǎo)也在說(shuō)明簽字確認(rèn)屬實(shí)。
請(qǐng)問(wèn):你對(duì)此罰款支出200元,準(zhǔn)備如何處理?會(huì)計(jì)上作什么科目?
(考核基本財(cái)務(wù)管理規(guī)定的熟悉程度,通過(guò)細(xì)節(jié)洞察工作的原則性,以及此前公司財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管面試提問(wèn)試題 2
1、什么是出納登記制度?
答案:(1)指辦理現(xiàn)金和實(shí)物收付、轉(zhuǎn)移時(shí),必須逐筆序時(shí)記載現(xiàn)金收入、付出日記簿和其他有關(guān)的賬簿。及時(shí)反映收入或付出的現(xiàn)金(實(shí)物)數(shù)額和控制憑證的數(shù)量,不得延誤。
(2)券別登記。指辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)時(shí),必須在收付款憑證的背面加蓋券別印章,并登記款項(xiàng)的券別張數(shù)和金額。
2、你認(rèn)為財(cái)務(wù)工作對(duì)財(cái)務(wù)工作者而言最首要的要求是什么?為什么?
答案:財(cái)務(wù)工作者要加強(qiáng)自我管理,嚴(yán)禁觸碰“警戒線”,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,杜絕違規(guī)操作,“在干中學(xué)、在學(xué)中干”加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的觀念努力的.不斷提高專業(yè)水平適應(yīng)公司發(fā)展的要求。這是我畢業(yè)的時(shí)候老師告戒我們的話,也是我親身工作體會(huì)。
3、處理往來(lái)財(cái)款應(yīng)注意什么?
答案:按往來(lái)單位的不同分別登記三欄式明細(xì)賬,發(fā)生往來(lái)時(shí)及時(shí)登記,月底同往來(lái)單位進(jìn)行核對(duì)。
4、轉(zhuǎn)帳支票有何特點(diǎn)?限額是多少?填寫要求?
。ㄒ唬┺D(zhuǎn)帳支票特點(diǎn)
1、無(wú)金額起點(diǎn)的限制;
2、轉(zhuǎn)賬支票只能用于轉(zhuǎn)賬,不得支取現(xiàn)金;
3、轉(zhuǎn)賬支票可以轉(zhuǎn)讓給其他債權(quán)人;
4、客戶簽發(fā)的轉(zhuǎn)賬支票可直接交給收款人,由收款人到其開戶銀行辦理轉(zhuǎn)帳;
5、付款人的開戶銀行和收款人的開戶銀行即可以是同一家專業(yè)銀行,也可以是不同的專業(yè)銀行;
6、收、付款人必須在同一城區(qū)內(nèi)或同一縣區(qū)內(nèi)的銀行開立存款帳戶。
(二)轉(zhuǎn)賬支票最低限額為100元
。ㄈ┺D(zhuǎn)賬支票收款人寫收款公司的名稱,轉(zhuǎn)帳支票只需要在正面蓋你們公司的財(cái)務(wù)章和法人章。其它的和現(xiàn)金支票沒有區(qū)別。
5、什么是出納交接制度?
答案:出納人員因工作變動(dòng),現(xiàn)金或有價(jià)證券的出入庫(kù)、調(diào)撥、轉(zhuǎn)移以及庫(kù)房鑰匙、業(yè)務(wù)公章、x支x藥等重要物品換人經(jīng)管時(shí),都必須辦理交接登記手續(xù),做到當(dāng)面交接清楚,手續(xù)嚴(yán)密,記錄在案,有據(jù)可查。
6、什么是出納復(fù)核制度?
答案:指一切現(xiàn)金實(shí)物的收付和交接及出納各類賬簿的記載,都要換人復(fù)核,不得一人辦理。做到職責(zé)明確,相互監(jiān)督,密切協(xié)作,準(zhǔn)確及時(shí)。
7、企業(yè)怎樣來(lái)保管支票?有哪些要求?
答案:(1)、支票由出納員負(fù)責(zé)購(gòu)買、保管,支票密碼要與支票分開存放。印鑒章由會(huì)計(jì)保管,實(shí)行嚴(yán)格分工和把關(guān)制度。
。2)、領(lǐng)用支票要填寫“支票領(lǐng)用申請(qǐng)表”,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,經(jīng)會(huì)計(jì)審核后由出納員負(fù)責(zé)簽發(fā),出納員要在支票上寫清日期、用途、密碼及規(guī)定限額。會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)加蓋印鑒,嚴(yán)禁簽發(fā)空白支票。
(3)、領(lǐng)用支票要填寫“支票領(lǐng)用登記簿”。
(4)、嚴(yán)禁簽發(fā)空頭支票,不準(zhǔn)將支票借給任何單位或個(gè)人辦理結(jié)算。
(5)、外單位交來(lái)的支票,出納員應(yīng)及時(shí)送交銀行,不得挪用、轉(zhuǎn)讓。
。6)、對(duì)每一張銀行對(duì)賬單,都要由出納員編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”對(duì)未達(dá)賬項(xiàng)要及時(shí)查詢處理。
。7)、對(duì)作廢支票,必須加蓋作廢戳記,并與存根一起保存,年終時(shí)裝訂成冊(cè),與票據(jù)一并保存。
8、什么是出納日清日結(jié)制度?
答案:每日營(yíng)業(yè)終了,出納部門要辦理結(jié)賬,核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金和實(shí)物,與會(huì)計(jì)部門庫(kù)存現(xiàn)金和有關(guān)科目總賬余額進(jìn)行核對(duì),保證賬款、賬實(shí)相符。
9、現(xiàn)金的限額一般是多少?
庫(kù)存現(xiàn)金的限額,由開戶行根據(jù)開戶單位的實(shí)際需要和距離銀行遠(yuǎn)近等情況核定。其限額一般按照單位3—5天日常零星開支所需現(xiàn)金確定。遠(yuǎn)離銀行機(jī)構(gòu)或交通不便的單位可依據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)放寬,但最高不得超過(guò)15天。
庫(kù)存現(xiàn)金限額的計(jì)算方式一般是:
庫(kù)存現(xiàn)金=前一個(gè)月的平均每天支付的數(shù)額(不含每月平均工資數(shù)額)×限定天數(shù)
10、現(xiàn)金支票有何特點(diǎn)?限額是多少?填寫要求?
。ㄒ唬┈F(xiàn)金支票的特點(diǎn):現(xiàn)金支票只能用于支取現(xiàn)金,它可以由存款人簽發(fā)用于到銀行為本單位提取現(xiàn)金,也可以簽發(fā)給其他單位和個(gè)人用來(lái)辦理結(jié)算或者委托銀行代為支付現(xiàn)金給收款人。
。ǘ┟總(gè)銀行限額不一樣,一般現(xiàn)金限額是5萬(wàn)元。
。ㄈ┲碧顚懸螅
。1)、支票正面蓋財(cái)務(wù)專用章和法人章(在填寫金額一欄的下面),缺一不可,印泥為紅色,印章必須清晰,印章模糊只能將本張支票作廢,換一張重新填寫重新蓋章。
。2)、出票日期數(shù)字必須大寫。
。3)、現(xiàn)金支票收款人寫本單位名稱。
。4)、人民幣(大寫):數(shù)字大寫要正確。
(5)、人民幣小寫:最高金額的前一位空白格用“羊”字頭打掉,數(shù)字填寫要求完整清楚。
。6)、用途:一般填寫“備用金”、“差旅費(fèi)”、“工資”、“勞務(wù)費(fèi)”等。
。7)、蓋章:支票正面蓋財(cái)務(wù)專用章和法人章,缺一不可,印泥為紅色,印章必須清晰,印章模糊只能將本張支票作廢,換一張重新填寫重新蓋章。
11、對(duì)于錯(cuò)誤百出的發(fā)票怎么處理?
答案:出臺(tái)公司費(fèi)用報(bào)銷和采購(gòu)流程的制度,對(duì)于錯(cuò)誤情況列出處理方法,對(duì)相關(guān)部門進(jìn)行培訓(xùn)。
12、現(xiàn)金支票與轉(zhuǎn)帳支票有何區(qū)別?
現(xiàn)金支票只能支取現(xiàn)金;轉(zhuǎn)賬支票是用來(lái)轉(zhuǎn)賬結(jié)算的,不可以支取現(xiàn)金。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管面試提問(wèn)試題 3
一、自我介紹
請(qǐng)簡(jiǎn)單地介紹一下你自己,包括你的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)以及為什么選擇了財(cái)務(wù)這個(gè)行業(yè)。
參考答案:您好,我叫小華,畢業(yè)于xx大學(xué)財(cái)務(wù)管理專業(yè)。我之前在一家知名企業(yè)擔(dān)任了3年的財(cái)務(wù)助理,并在一家上市公司擔(dān)任了2年的財(cái)務(wù)主管。我對(duì)財(cái)務(wù)工作充滿熱情,因?yàn)樗軌蜃屛以诩?xì)節(jié)中找到問(wèn)題并解決問(wèn)題。我希望能夠在這個(gè)行業(yè)中不斷提升自己,為公司創(chuàng)造價(jià)值。
二、常規(guī)問(wèn)題
1.你為什么離開上一家公司?
參考答案:我希望尋找一個(gè)更具挑戰(zhàn)性和發(fā)展空間的工作環(huán)境,以便更好地發(fā)揮我的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)。
2.你如何看待團(tuán)隊(duì)合作?
參考答案:團(tuán)隊(duì)合作是實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的關(guān)鍵。我認(rèn)為一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有明確的分工和協(xié)作,成員之間要保持良好的溝通和信任。作為財(cái)務(wù)經(jīng)理,我會(huì)努力推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的合作,提高工作效率。
三、專業(yè)問(wèn)題
1.請(qǐng)簡(jiǎn)述財(cái)務(wù)報(bào)表的基本構(gòu)成。
參考答案:財(cái)務(wù)報(bào)表主要包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表和所有者權(quán)益變動(dòng)表。資產(chǎn)負(fù)債表反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,利潤(rùn)表反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果,現(xiàn)金流量表反映企業(yè)的`現(xiàn)金流量情況,所有者權(quán)益變動(dòng)表反映所有者權(quán)益的變動(dòng)情況。
2.如何進(jìn)行成本控制?
參考答案:成本控制主要包括成本核算、成本分析和成本控制。首先,要對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)成本進(jìn)行詳細(xì)的核算,了解成本的構(gòu)成和來(lái)源。其次,通過(guò)成本分析,找出成本波動(dòng)的原因,制定相應(yīng)的對(duì)策。最后,通過(guò)成本控制,確保成本在合理的范圍內(nèi),提高企業(yè)的盈利能力。
四、管理問(wèn)題
1.如何激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員?
參考答案:我認(rèn)為激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員首先要了解他們的需求,然后制定相應(yīng)的激勵(lì)措施。例如,對(duì)于希望提升自己技能的員工,可以提供培訓(xùn)機(jī)會(huì);對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)異的員工,可以給予晉升和加薪。此外,要營(yíng)造一個(gè)公平、開放的工作環(huán)境,讓員工感受到自己的價(jià)值。
2.如何處理與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)之間的意見分歧?
參考答案:在處理與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)之間的意見分歧時(shí),首先要保持尊重和冷靜。我會(huì)嘗試從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的角度去理解他們的想法,并表達(dá)自己的觀點(diǎn)。如果雙方都無(wú)法達(dá)成一致,我會(huì)尋求第三方意見,以找到一個(gè)雙方都能接受的解決方案。
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