找工作時(shí)你的簡(jiǎn)歷為什么沒人看

　　1. 求職意向/目標(biāo)職能過于廣泛：給HR的第一印象就是什么都能做其實(shí)什么也做不了;用職業(yè)術(shù)語(yǔ)來說，就是缺乏職業(yè)方向定位，不知道自己能做什么。所以求職意向一定要有針對(duì)性，否則會(huì)給HR你這個(gè)人很不職業(yè)的感覺。

　　2. 自我評(píng)價(jià)泛泛而談：要結(jié)合自己的的職業(yè)匹配度來描寫自己的個(gè)性或能力，讓HR的感覺你的性格和自我評(píng)價(jià)非常適合你所去應(yīng)聘的工作。

　　3. 兼職、社會(huì)實(shí)踐沒有必要全寫上：只寫有助于你所應(yīng)聘的崗位的內(nèi)容，表明通過兼職或?qū)嵺`你對(duì)未來要做的工作獲得了哪些方面的幫助，凸顯這一部分，其他無關(guān)的略去不寫。

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