關(guān)于風(fēng)險工作計劃三篇
日子如同白駒過隙,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細(xì)的計劃了。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的風(fēng)險工作計劃3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
風(fēng)險工作計劃 篇1
為了扎實推進(jìn)具有交通特色的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),從源頭上防治腐敗,F(xiàn)根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于深化崗位廉政風(fēng)險防控工作的實施意見》文件精神,結(jié)合我市交通工作實際,制定如下工作計劃:
一、成立機構(gòu)(7月5日—6日)。
各單位要把廉政風(fēng)險防控工作作為反腐倡廉建設(shè)的一項重要任務(wù)來抓,建立相應(yīng)的組織機構(gòu),局成立以局長為組長,各事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)有關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)具體的日常工作,局屬各事業(yè)單位也要及時成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。層層建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、全體黨員干部共同參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
二、宣傳發(fā)動(7月9日—7月13日)。
召開專題會議,進(jìn)行一次再動員,再部署,廣泛進(jìn)行思想發(fā)動,加大宣傳工作的力度,引導(dǎo)廣大黨員干部充分認(rèn)識深化崗位廉政風(fēng)險防控工作的.重要意義,積極支持和主動參與這項工作。轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委《關(guān)于深化崗位廉政風(fēng)險防控工作的實施意見》文件,層層制定工作計劃,明確工作內(nèi)容和完成時間,進(jìn)一步增強工作計劃性和有效性。
。ㄈ┙M織實施(7月16日—20日)。一是全面排查風(fēng)險點、制定工作流程和防控措施。各單位(科室)在去年查找出風(fēng)險點的基礎(chǔ)上,進(jìn)行再梳理、再排查,確保風(fēng)險點查準(zhǔn)查實。各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員,管理人、財、物和行政審批、行政許可、行政處罰等事項的崗位,原則上確定為廉政風(fēng)險重點崗位,其他崗位為廉政風(fēng)險一般崗位。二要針對查找出的廉政風(fēng)險點,逐項明晰工作依據(jù),制定工作流程,讓權(quán)力運行有依據(jù)、有程序。三是認(rèn)真落實六項制度。各單位要認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”集體討論決定制度,積極推行一把手不直接分管人事、財務(wù)、工程、行政審批、物資采購制度,每半年開展一次黨風(fēng)廉政集中教育活動,每季開展一次作風(fēng)效能明查暗訪,認(rèn)真執(zhí)行“三禮”上繳、個人重大事項報告、民主生活會、述廉評廉等制度,認(rèn)真執(zhí)行“三公經(jīng)費”內(nèi)部公開制度。
。ㄋ模⿲徍舜_認(rèn)(7月23日—25日)。各單位將重點崗位廉政風(fēng)險防控表(表格附后)報局監(jiān)察室,匯總后由局黨委審核確認(rèn);一般崗位風(fēng)險點報各單位紀(jì)委(紀(jì)檢機構(gòu))審核確認(rèn)。7月底前,由局監(jiān)察室負(fù)責(zé)把廉政風(fēng)險重點崗位相關(guān)信息輸入全市黨政機關(guān)崗位廉政風(fēng)險防控管理系統(tǒng),包括:風(fēng)險點、工作流程、防控措施、風(fēng)險預(yù)警、六項制度執(zhí)行情況等內(nèi)容。
。ㄎ澹┫挛墓荆7月底前)。各單位崗位廉政風(fēng)險防控情況要通過文件、公開欄、辦公網(wǎng)、編印工作手冊等載體和方式,及時進(jìn)行公開,接受全體干部工作員和廣大群眾的監(jiān)督。
。┍O(jiān)督檢查(全年)。7月底前局紀(jì)委對重點崗位廉政風(fēng)險防控措施執(zhí)行情況和六項制度執(zhí)行情況進(jìn)行第一輪監(jiān)督檢查。廉政風(fēng)險防控專項監(jiān)督檢查貫穿全年,針對日常監(jiān)督管理中發(fā)現(xiàn)的個例風(fēng)險問題,及時在局系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行溫馨提示,防止類似風(fēng)險再次發(fā)生。被預(yù)警對象都要制定整改措施,經(jīng)審核通過后才能解除預(yù)警。
風(fēng)險工作計劃 篇2
一、指導(dǎo)思想
堅持以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為中心內(nèi)容,以促進(jìn)懲防體系建設(shè)為落腳點,緊緊圍繞我單位的中心工作,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防范管理工作,堅決貫徹“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,結(jié)合教育系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)實際情況,運用科學(xué)的管理方法,增強防范工作的創(chuàng)新性、科學(xué)性和可操作性,以創(chuàng)新的思路和改革的辦法抓好教育、制度和監(jiān)督工作,推動懲防體系建設(shè),針對權(quán)力運行中的風(fēng)險和監(jiān)督管理中的薄弱環(huán)節(jié),主動預(yù)防,超前防范,解決落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中不夠扎實規(guī)范等問題,使黨風(fēng)廉政建設(shè)落在實處。
二、工作原則
1、堅持圍繞中心、服務(wù)大局的原則;
2、堅持防范管理工作與科學(xué)發(fā)展觀活動相結(jié)合的原則;
3、堅持全員參與、突出重點的原則;
三、主要內(nèi)容及范圍
根據(jù)兩委文件確定我單位的廉政風(fēng)險防范管理工作實施內(nèi)容及范圍包括:全體黨員、干部,重點是中層以上干部、負(fù)責(zé)人事、招生、財產(chǎn)財務(wù)、采購、基建工程等的黨員干部。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組:
組 長:郝衛(wèi)民(中心主任)
組 員:馬洪松(工會主席)王朝暉(活動部部長)尹路(后勤主管)
中心加強領(lǐng)導(dǎo),將廉政風(fēng)險防范工作作為重大政治任務(wù)來抓,建立由主任負(fù)總責(zé),黨政齊抓共管,全體黨員干部共同參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
五、工作目標(biāo)
通過廉政風(fēng)險防控,提高黨員干部自覺接受監(jiān)督、主動參與監(jiān)督和積極化解廉政風(fēng)險的意識,促進(jìn)職責(zé)明確、決策民主、程序公開、規(guī)范管理,對權(quán)力運行實施有效監(jiān)督原則,使領(lǐng)導(dǎo)班子形成民主、科學(xué)、開拓、進(jìn)取的工作作風(fēng),全體教職員工形成團(tuán)結(jié)、協(xié)作、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)。
六、工作措施
。ㄒ唬┙M織動員,提高認(rèn)識
1、召開領(lǐng)導(dǎo)班子會,學(xué)習(xí)傳達(dá) 《周煒同志教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的講話》精神及《教育系統(tǒng)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系實施意見》等相關(guān)文件,動員部署教輔中心廉政風(fēng)險防范管理工作;
2、成立教輔中心廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組;
3、制定教輔中心廉政風(fēng)險防范管理工作方案;
4、召開全體黨員干部會,傳達(dá) “教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作20xx年總結(jié)及20xx年主要任務(wù)”,使黨員干部了解廉政管理工作的重要意義、主要精神和基本內(nèi)容,積極參與到廉政管理工作中。
5、黨員干部積極參加系統(tǒng)內(nèi)組織的有關(guān)教育活動。
6、黨員干部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單》及《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,學(xué)習(xí)并完成《兩個責(zé)任理論測試題》。
。ǘ┲攸c崗位,重點防范
1、關(guān)注高風(fēng)險部門和高風(fēng)險點崗位。在去年開展廉政風(fēng)險防控工作的基礎(chǔ)上,我單位針對管理人、財、物等人員進(jìn)行監(jiān)督與審核,嚴(yán)格執(zhí)行工作程序。與此同時,建立好檔案整理等工作.
2、關(guān)注單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部。主要針對我校的財務(wù)支出、采購、招生收費等方面的風(fēng)險進(jìn)行自審。
。ㄈ┩晟浦贫、有力執(zhí)行
進(jìn)一步加強預(yù)防制度的完善,進(jìn)一步完善“三重一大”相關(guān)細(xì)則。明確權(quán)力運行每個階段的`工作內(nèi)容以及易產(chǎn)生風(fēng)險的位置并制定防控實施;根據(jù)梳理出的各項工作制度和規(guī)定,對每項規(guī)章制度進(jìn)行現(xiàn)狀分析,對過時的制度予以廢止,對不完善的予以完善,對未建立的及時建立。進(jìn)一步完善學(xué)校重大事項決策、重要人事安排、重大項目安排和大額資金使用四個方面的制度建設(shè)。
。ㄋ模┍O(jiān)督管理,防控責(zé)任
按崗位的性質(zhì)、權(quán)利、范圍和風(fēng)險程度以及產(chǎn)生腐敗的可能性大小,審定風(fēng)險點及防范措施,分出三類風(fēng)險級別,一類風(fēng)險為高風(fēng)險,二類風(fēng)險為較高風(fēng)險,三類風(fēng)險為較低風(fēng)險。同時按照風(fēng)險等級,劃分監(jiān)管層次,暢通監(jiān)督渠道,實施有效監(jiān)管,公開承諾,明示職責(zé)。
。ㄎ澹┻m時考核,及時修正
注重廉政風(fēng)險防范管理工作的綜合效果,圍繞是否有利于科學(xué)發(fā)展觀的落實、有利于行政效能的提高、有利于黨員干部廉潔從政意識的提高,在各個環(huán)節(jié)上認(rèn)真總結(jié),不斷修正,為下一步工作開展打好基礎(chǔ)。針對關(guān)鍵環(huán)節(jié)實施考核,考核以定期自查(查措施落實、查履職盡責(zé)、查薄弱環(huán)
節(jié))、重點抽查(明察暗訪、專項檢查、巡視督導(dǎo))為主,借助出現(xiàn)問題或舉報投訴、群眾評議等反饋信息,及時警示提醒、責(zé)令整改。提高風(fēng)險防范功能,優(yōu)化防范措施,不斷完善廉政風(fēng)險防范管理工作機制,使之更加科學(xué)化、系統(tǒng)化、程序化。
七、工作要求
1、高度重視。積極推進(jìn)廉政風(fēng)險防范管理,對于做好化解風(fēng)險,做好源頭預(yù)防工作具有重要意義,要從加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和建立健全懲防體系、推進(jìn)源頭治理的高度,加強組織領(lǐng)導(dǎo),周密安排部署,認(rèn)真組織實施,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。
2、完善制度。要結(jié)合本校實際,制定具有可操作性的工作制度和實施方案,推動廉政風(fēng)險防范管理工作規(guī)范有序進(jìn)行。要突出重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的制度建設(shè),突出“三重一大”制度執(zhí)行的可操作性。要結(jié)合“風(fēng)險點”的查找,防范措施的確立,逐步健全防范腐敗制度體系,做到制度管人、制度管事。
3、有效監(jiān)督,抓好落實。要突出重點崗位,把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),全面推進(jìn)廉政風(fēng)險防范管理工作。
風(fēng)險工作計劃 篇3
為深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,扎實推進(jìn)供電企業(yè)安全風(fēng)險管控工作,全面實現(xiàn)我工區(qū)“八不發(fā)生”年度安全生產(chǎn)目標(biāo),根據(jù)《高臺縣電力局推進(jìn)安全風(fēng)險管控工作方案》,結(jié)合工區(qū)實際情況,制定本計劃。
一、開展思路
堅持“穩(wěn)步推進(jìn),重在培訓(xùn),提高素質(zhì),夯實基礎(chǔ),結(jié)合實際,繼承創(chuàng)新”的工作原則,以國家電網(wǎng)公司《供電企業(yè)安全風(fēng)險評估規(guī)范》和《供電企業(yè)作業(yè)安全風(fēng)險辨識防范手冊》為依據(jù),以教育培訓(xùn)為手段,使執(zhí)行層具備安全風(fēng)險辨識和控制能力、管理層掌握安全風(fēng)險評估及控制方法,提高全所安全管理水平。
二、成立安全風(fēng)險管理工作推進(jìn)小組,全面負(fù)責(zé)推進(jìn)工作的組織、指揮、協(xié)調(diào)和監(jiān)督,審定工作實施方案,指導(dǎo)、監(jiān)督和評估我所安全風(fēng)險管理工作。
組長:殷大春
成 員:科室各專責(zé)及變電站工作人員
三、活動安排
。ㄒ唬┑谝浑A段,安全風(fēng)險管控教育培訓(xùn)。
時間:20xx年2月15日至20xx年4月30日。
任務(wù)和目的:結(jié)合冬訓(xùn)工作及春季安全大檢查活動,通過安全風(fēng)險管理基礎(chǔ)培訓(xùn)和國家電網(wǎng)公司《供電企業(yè)安全風(fēng)險評估規(guī)范》、《供電企業(yè)作業(yè)安全風(fēng)險辨識防范手冊》的學(xué)習(xí),理解安全風(fēng)險管理的作用和意義,掌握各專業(yè)安全風(fēng)險管理的內(nèi)容和方法,增強職工安全風(fēng)險意識和防范技能。
。ǘ┑诙A段:作業(yè)風(fēng)險辨識控制。
時間安排:20xx年5月1日至20xx年10月30日。
任務(wù)和目的:科室專責(zé)和各變電站工作人員要結(jié)合工作實際和專業(yè)特點,以防控人身觸電、高處墜落、物體打擊、機械傷害和誤操作等典型事故風(fēng)險為重點,組織開展輸電、變電等專業(yè)領(lǐng)域典型作業(yè)項目的危險因素辨識,制定并落實風(fēng)險控制措施。
重點工作:
1、各專責(zé)根據(jù)各分管的專業(yè)工作,針對作業(yè)人員、設(shè)備、環(huán)境、工器具、勞動防護(hù)和作業(yè)過程開展示范分析,結(jié)合“三措報告”、危險點預(yù)控卡、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書,對已經(jīng)開展的典型作業(yè)類型開展安全風(fēng)險分析,找出作業(yè)過程的全部危險因素,建立各專業(yè)作業(yè)風(fēng)險辨識范本。
2、我所要“結(jié)合供電企業(yè)安全風(fēng)險評估規(guī)范”、“安全風(fēng)險辨識防范手冊輸電專業(yè)”范本,結(jié)合具體作業(yè)安排、現(xiàn)場勘察結(jié)果以及風(fēng)險庫資料,分析提煉本次作業(yè)的主要危險因素,制定作業(yè)風(fēng)險分析及控制表,補充完善到作業(yè)指導(dǎo)書中(或作業(yè)卡),在作業(yè)全過程實施預(yù)先風(fēng)險控制,并根據(jù)環(huán)境、人員等工作條件變化及時調(diào)整,使之充分適應(yīng)實踐需求。
3、完成專業(yè)作業(yè)指導(dǎo)書涉及安全措施、風(fēng)險控制的內(nèi)容與作業(yè)風(fēng)險辨識、控制工作進(jìn)行整合和規(guī)范工作。把作業(yè)風(fēng)險控制與具體工作有效結(jié)合起來,避免作業(yè)安全控制措施重復(fù)和繁瑣。
。ㄈ┑谌A段:工區(qū)安全風(fēng)險評估。
時間安排: 20xx年11月1日至20xx年12月31日。
任務(wù)和目的:在提高人員風(fēng)險辨識能力和水平、現(xiàn)場開展風(fēng)險控制工作前提下,結(jié)合張掖供電公司對我局進(jìn)行“安全性評價”復(fù)評工作,穩(wěn)步推進(jìn)《評估規(guī)范》落實,開展安全風(fēng)險評估工作。以防止人身傷害和人員責(zé)任事故為主線,從生產(chǎn)環(huán)境、機具與防護(hù)、人員素質(zhì)、現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)綜合管理等方面,全面評估我所安全生產(chǎn)條件、安全管理和安全控制狀況,客觀評價我所安全風(fēng)險程度,有效控制人身傷亡、設(shè)備損壞等事故風(fēng)險。
重點工作:
1、我工區(qū)應(yīng)對管轄生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境、工器具等方面的靜態(tài)安全風(fēng)險開展全面識別;對現(xiàn)場作業(yè)風(fēng)險運用、風(fēng)險分析、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、安全措施交底以及職工自主風(fēng)險辨識控制等手段進(jìn)行有效控制。責(zé)任人:變電站工作人員及各專責(zé)個自檢查落實。完成時間:11月底。
2、要求我工區(qū)在人員素質(zhì)和安全管理風(fēng)險上認(rèn)真開展安全風(fēng)險辨識識別,對作業(yè)現(xiàn)場開展監(jiān)督查評工作,建立風(fēng)險管理數(shù)據(jù)庫,為企業(yè)風(fēng)險評估提供基礎(chǔ)資料。責(zé)任部門:送變電工區(qū),配合部門:各變電站和科室工作人員。完成時間:11月底。
3、建立個人安全風(fēng)險檔案,完善技能培訓(xùn)檔案。由安全員建立人員“安全風(fēng)險檔案”,以加強對人員安全風(fēng)險評價工作,提高人員遵章守紀(jì)意識:一是人為責(zé)任性事故的責(zé)任人,因事故受到各類處分的相關(guān)人員、管理責(zé)任人處分記錄進(jìn)入檔案;二是違反省公司“反違章禁令”(二十禁、十不準(zhǔn))一次以上人員,其行為記錄進(jìn)入檔案。在以上階段性工作基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善生產(chǎn)作業(yè)人員技能培訓(xùn)檔案,在梳理各專業(yè)基本作業(yè)類型以及從事這些工作所必須具備的專業(yè)技能基礎(chǔ)上,建立技能培訓(xùn)目標(biāo),并建立個人生產(chǎn)技能檔案。三是對安全生產(chǎn)“四種人”根據(jù)其安全綜合技能水平,劃定工作責(zé)任范圍,做到讓合適的人在合適的時間內(nèi)做合適的事。責(zé)任部門:送變電工區(qū)。配合部門:各變電站及各專責(zé)。完成時間:11月底。
四、工作要求
1、推進(jìn)安全風(fēng)險管理要堅持以人為本,要立足生產(chǎn)一線、立足現(xiàn)場,充分調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性和主動性,做到全員參與。首先要把功夫下在學(xué)習(xí)和培訓(xùn)上,抓培訓(xùn)要反對冒進(jìn),杜絕脫離實際。一線人員掌握風(fēng)險辨識方法很重要,培訓(xùn)是主要渠道,現(xiàn)場控制要做深做細(xì),實行“固化”。
2、風(fēng)險管理共分為五步進(jìn)行:“教育培訓(xùn)、風(fēng)險識別、風(fēng)險控制、風(fēng)險評估、持續(xù)改進(jìn)”,要抓住關(guān)鍵流程,即教育培訓(xùn)、風(fēng)險識別、風(fēng)險控制三個環(huán)節(jié),工作做的越深化,評估的基礎(chǔ)越牢固,平時做好工作很重要,各工作人員要堅持從實踐中來、到實踐中去,在計劃安排、方案制定、工作實施、檢查評價等方面,注意傾聽、采納生產(chǎn)一線的意見和建議。在具體實施過程中,要堅持把取得實效作為檢驗安全風(fēng)險管理工作成果的唯一標(biāo)準(zhǔn),通過推進(jìn)風(fēng)險管理,真正達(dá)到普遍提高員工安全意識、有效落實預(yù)防措施、顯著降低事故風(fēng)險、全面提高安全管理水平的目的。
3、堅持試點先行、以點帶面、全面推進(jìn)的原則。以我所各生產(chǎn)班組為試點,要注意分層級組織和實施,各負(fù)責(zé)人既要避免把工作一攬子交給班組去完成,又要避免大包大攬代替班組開展工作。要建立內(nèi)部控制機制,合理安排工作進(jìn)度,循序漸進(jìn),優(yōu)化工作方式,做到先常規(guī)、后復(fù)雜,中間難度有計劃去做,復(fù)雜的'碰到再做,如果已知就應(yīng)該及早著手去做。要尋找突破口,要堅持“簡便、實用、有效”原則,避免全面鋪開泛泛工作,提高風(fēng)險管理措施的針對性和可操作性。
4.推進(jìn)安全風(fēng)險管理要充分發(fā)揮安全保證體系和監(jiān)督體系的共同作用,明確分工、各司其職,健全機制、落實責(zé)任。重點任務(wù)是組織安全風(fēng)險評估,職工重點任務(wù)是實施風(fēng)險辨識與防范,安全保證體系重在落實風(fēng)險控制措施,安全監(jiān)督體系重在加強過程監(jiān)督。評估要關(guān)注重點,有一般、有重點,要強化風(fēng)險管理責(zé)任。要在我所推行運用標(biāo)準(zhǔn)化檢查表,標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督檢查和反違章活動同時去做,每個專責(zé)都要有自己的專業(yè)檢查表,安全監(jiān)察體系內(nèi)安全員要在檢查表制訂上下功夫,通過應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)化檢查表,達(dá)到控制關(guān)鍵點的作用。
5.推進(jìn)安全風(fēng)險管理要在繼承以往安全管理有效經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上,突出安全風(fēng)險的預(yù)防和控制,做到風(fēng)險發(fā)現(xiàn)、評估、控制、消除過程閉環(huán)。對評估出的隱患要建檔,跟蹤消除、持續(xù)改進(jìn),對暫時不能消除的重大風(fēng)險,結(jié)合我所實際確定預(yù)警線、控制線,制定有效的預(yù)防控制措施和應(yīng)急預(yù)案,防止風(fēng)險失控釀成事故。
6.要對工區(qū)生產(chǎn)班組風(fēng)險管理教育培訓(xùn)以及作業(yè)風(fēng)險辨識控制工作情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,要指定專人參與試點工作的施工、檢修,糾正存在問題,對具體事件的分析要透徹,及時指導(dǎo)改進(jìn)。掌握方法很重要,實事求是的工作態(tài)度是最好的工作方法,要以崗位月度工作計劃形式落實工作責(zé)任。
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